(乡镇年度组织工作总结)乡镇年度组织工作总结

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2、,确保全镇经济社会又好又快发展,提供坚强的组织保证和人才支持,现将半年来工作总结如下:一、主要工作做法(一)切实做好换届“回头看”工作根据上级文件精神,我镇高度重视换届“回头看”工作,成立了由镇委书记任组长,镇委副书记、镇长任常务副组长,领导小组,并召开专题会议进行工作部署,制定了《关于开展村“两委”换届“回头看”工作方案》,明确了“回头看”的6项具体任务,即换届程序是否严谨规范、矛盾纠纷是否有效化解、遗留问题是否妥善解决、后续工作是否及时跟进、村干部任期承诺目标是否有序推进、村干部履职行为是否规范等,逐条查找换届后

3、工作中存在的问题和不足,逐村分析村干部的思想动态、工作表现、适应岗位、廉洁自律等情况。同时,与各村签订任期目标责任书,作为村干部述职评议和任期实绩考核的主要依据,防止村干部“平平安安占位子、舒舒服服领票子、庸庸碌碌混日子”的庸散状况。同时,指导新一届村“两委”班子完善村“两委”议事规则,建立健全党员议事会、村民会议、村民代表会议以及村务公开民主管理等制度,依法做好印章、办公场所、办公用具、财务账目、固定资产、工作档案等交接工作。(二)进一步加强各级班子建设基层干部是党在农村各项方针、政策的执行者。上半年,我镇抓镇领导

4、班子建设方面,我们主要抓了领导班子思想建设、作风建设和廉政建设。半年来,按照镇党委中心学习组学习制度、年初的工作安排,组织镇领导班子、党员干部认真学习了党的知识、十六大、十六届三中、四中全会精神、“xxxx”的重要思想、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党内监督条例》、《党内处分条例》等知识,切实加强了镇领导班子队伍建设。通过学习,领导班子整体素质明显提高,驾驭工作的能力逐步增强,班子团结协作,切实加强了整改,转变了工作作风,学风多了,玩风少了,深入群众多了,作风飘浮少了,增强了

5、群众意识、服务意识和工作责任心。在抓好村级班子建设方面,根据上级要求和有关规定,上半年,组织全镇村支书记和部分村民小组长参加各种学习培训,提高村级班子整体素质。(三)狠抓党的基层组织建设根据中央、省委和地委的要求,按照市委的统一部署,结合本镇实际,扎实开展了村级换届工作,认真抓了农村基层队伍建设。以“党建创先”活动为契机,为创建“五个好”村党支部打下良好基础,推动我镇组织工作全面发展。1、为了进一步加强我镇基层组织建设工作,大力推进“百日攻坚”行动,加强非公有制经济组织党组织建设。向辖区的非公有制企业和社会组织派出党

6、建指导员4名,建立了保安镇非公企业联合党支部和保安镇中心小学幼儿园联合党支部,推进组织工作上新台阶。同时,为了加强各党支部的基层建设,保安镇党委在“七一”期间向每个党支部下拨500元经费,共计6万多元,用于各支部建设。2、继续抓好党员队伍建设。一是进一步抓好党员教育阵地建设,抓好了党员的教育。目前,我镇已经全面完成了党员现代远程教育终端站点工程施工建设,大大方便农村党员对党的政策、科技知识的学习。二是进一步完善了镇党员服务中心建设,使之发挥其职能作用。上半年,通过党员服务中心对15名特困党员给予了资金援助,援助金额5

7、000元。三是做好农村党员电教工作,完善村级、机关党员电化教育电教点的建设,开展“党员电教进村级”活动。半年来,平均每个电教网点播放电教片30次,观看电教片党员达5000多人次。四是充分利用党校阵地抓好教育培训工作。我们加大对村党总支部、村委会干部的法律法规培训,尤其是与农村息息相关的法律培训。五是加强流动党员的管理,建立外出党员管理制度,通过发调查表到各党(总)支部进行调查,全镇共有流出党员185名。同时不断完善全镇党员电脑信息化管理工作,并在全镇基层党员干部中继续推行记“民情日记”活动。4、抓好发展新党员工作和“

8、七.一”活动工作。按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,在发展新党员中更新观念、坚持标准、细化条件和严把程序。上半年,我镇共发展新党员38名,新党员在文化、年龄、性别结构等方面均基本达到了上级的要求,还有30多人向党组织递交了入党申请书和被列为入党积极分子。今年6月我镇举办了入党积极分子学习班,参加人数达40多人。在“七.一”期

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