中央广播电视大学2007—2008学年度第一学期“开放本科”期末考试法学专业劳动法学试题.doc

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1、___________________________________________________________________________________________中央广播电视大学2007—2008学年度第一学期“开放本科”期末考试法学专业劳动法学试题试卷代号：102l中央广播电视大学2007—2008学年度第一学期“开放本科”期末考试法学专业劳动法学试题2008年1月一、单项选择题(每小题1分，共lo分。在每小题的四个备选答案中，选出一个正确的答案，请将正确答案的序号填在括号内)1．1944年在美国费城召开的国

2、际劳工大会上通过了()。A．《国际劳动宪章》B.《关于禁止工厂女工夜间工作公约》C.《费城宣言》D．《关于禁止火柴制造中使川白(黄)磷会议》2．工资法属于下列哪项劳动法律制度()。A.劳动组织法B.劳动标准法C.劳动检查监督法D．劳动程序法3．我国劳动法禁[L用人单位招用未满(14_______________________________________________________________________________________________________________________________

3、______________________________________________________)的未成年人。A．14周岁B．15周岁C.16周岁D．18周岁4．根据我国《劳动法》的有关规定，因无效劳动合同所引起的赔偿责任主体应当是()。A.用人单位B．劳动者C．用人单位和劳动者分担D.有过错的一方合同主体5．我国现阶段在l：资制度改革的过程中试行的年薪制，其适用范围是()。A．政府高级公务员B．同务院聘请的白特殊贡献的专家C．企业的经营者D.企业高级技术人员6．根据我国劳动法的规定，川人单位每月要求劳动者加班时间的时

4、间不得超过()小时。A.24B．36C．48D．727．有关职业纪律与职业道德的关系，以下叙述中错误的是()。A．职业纪律属于法律关系的范畴，是一种义务；而职业道德属于思想意识范畴，是一种自律信条14________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

5、_____________B．职业纪律的直接目的是保证劳动者劳动义务的实现，保证劳动者能按时、按质、按量完成自己的本职工作；而职业道德的直接目的是为了企业实现最佳的经济效益以及实现其它劳动者的合法权益C.为了保证职业纪律的实现，法律、法规制定了奖惩制度，以激励和惩戒相结合的方式，以促使人们遵守职业纪律；而职业道德的实现，则主要依靠人们的自觉遵守，依靠社会舆论、社会习俗以及人们的内心信念D．职业纪律约束的是川人单位的劳动者；职业道德则约束的是全体社会成员8．根据我国有关法律的规定，职员(干部)的一般退休年龄为()。A．男50，女45

6、B．男60，女50C．男55，女45D．男60，女559．以下关于我国工会法律地位的说法中，不正确的是()。A.工会具有唯一性B，工会具有独立性C.所有下会组织都具有法人资格D．工会经费具有独立性10．发生劳动争议的单位与职工不在同一个仲裁委员会管辖地区的，由()仲裁委员会受理。A.用人单位所在地14_____________________________________________________________________________________________________________________

7、________________________________________________________________B．职工当事人户口所在地C.职工当事人工资关系所在地D.用人单位与职L共同约定的二、多项选择题(每小题2分，共20分。在每小题的五个备选答案中，选出二个以上的正确答案，并将其序号填在括号内。多选、少选、错选均不得分)1．公约和建议书的主要区别为（)。A.公约需被会员国批准B.公约不需被会员国批准，只作为制止法律的参号C.建议书不需被会员国批准，只作为制定法律的参考D．建议书需被会员国批准E.公约属于国际法

8、范畴，而建议书属于国内法范畴2．因违反法律、行政法规而寻敛劳动合同无效的情形有()。A.劳动者未达到法定就业年龄B．劳动合同的内容不合法C.订立劳动合同的程序小合法D.用人个位的职能部门直接跟劳动者签订劳动合同E.14_______________