幼儿园保教管理制度

幼儿园保教管理制度

ID:1109424

大小:36.00 KB

页数:24页

时间:2017-11-07

幼儿园保教管理制度_第1页
幼儿园保教管理制度_第2页
幼儿园保教管理制度_第3页
幼儿园保教管理制度_第4页
幼儿园保教管理制度_第5页
资源描述:

《幼儿园保教管理制度》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一

2、:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文幼儿园保教管理制度篇一:幼儿园保教治理制度范文一、健全治理组织网络建立园保育工作领导小组:园长为幼儿园治理第一责任人,对幼儿园保育工作进行全面监督与总体布置;园总务担任共同监督治理;总务担任制订具体工作计划、落实检查与监管考核;保健组长担任业余指点、检查各部门岗位人员的日常保育工作;各岗位人员依据本身岗位要求,认真落实保育要求。一、规范治理操作程序、工作会议。治理

3、小组定期召开工作会议,制订工作计划,交流检查状况,总结经验,发现无余,开展钻研。会议由分管园长每月一次掌管召开。2、业务学习。保育人员业务学习有集中培训和日常学习。内容包括:保育工作制度、岗位职责、规范操作程序、技能培训、案例分析等。日常业务学习由分管领导治理、保健组长掌管。保证学习时间每两周至少一次。3、检查考核。以总务和保健组长为主,结合班子成员的每日考核检查。检查内容有:常规保育、伙食营养、环境卫生、安全状况等。4、每学期举行2次以上三大员业务技能竞赛活动。5、每学年有1个保育工作专题钻研课题。6、成立与氨膳食治理委

4、员会。建立由分管园长为责任人,保健组长为次要担任人的膳食治理机制。膳管会成员由分管园长、保健教师、园总务、营养组长、财会人员、班组长、保育小组长及家长代表组成。二、严厉执行用人机制、三大员必须持证上岗,确保一班一保。2、鼓励三大员进行业余技术等级的深造与学习。四、完善幼儿园各项卫生保健、保育等治理制度,增强检查考核与指点监督。篇二: (一)教科研制度1.认真贯彻落实《纲要》,精确把握幼教改革动向,依据本园教育教学实践有目的、有计划地开展教研科研活动。2.教科研工作要有专人担任,科研课题应有立项证书,依据教科研专题设立课题钻

5、研组,课题组成员应构成基本相反的价值观、教育观念和基本相反的钻研模式、成员之间职责明确,能有效地合作与互助,成为有扎实作风的钻研团队。3.提倡科学的钻研风气,钻研专题应有切实可行的方案,重视钻研过程,重视理论与实践的结合,重视案例积攒,重视反思调整、总结与经验提升,及时推动钻研进程。4.增强钻研及材料的积攒和整顿,定期组织观摩学习、评析,及时推行钻研成果,做好教科研队伍的建设。5.定期进行教科研成果交流和汇报活动,每学期召开一次交流会,汇报钻研进度、引见钻研成果或经验。及时整顿、转写钻研报告或论文,参加学术年会或教科研论文

6、评选。6.踊跃参加各级教育部门组织的各种教研活动。(二)业务活动制度1.业务、教科研由业务园长或教研组长掌管。2.各教科研组分别有专人担任,教研组活动由各组担任人组织,组员应踊跃参与研究,不得随便销假。3.教研组的各项活动应有计划、有记录、有分析、有总结,留意及时收集、整顿教科研及业务活动材料。4.业务、教科研活动方式应灵活多样,可依据具体专题和内容采用实践观摩、反思研究、专题讲座、交流汇报、学访参观等各种方式。5.主管教科研的领导应做到率先垂范,在教科研活动前必须相熟了解钻研内容,确定钻研主题,保证教研活动的有效性。(三

7、)听课、备课制度1.教师必须认真学习《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育纲要》,以《规程》和《纲要》为根据,钻研制订好各类教育教学计划。2.认真学习教育理论知识,始终吸收新的信息,准时将下周计划和笔记交园领导审阅。3.备课时间除做案头工作以外,还必须制造教育活动所需的各种教具、学具,预备提供各种玩具、资料。4.坚持集体与个人备课相结合。主班教师每天下午准时备课。5.备课时不得外出或闲聊,不做与备课有关的事情。需求外出时向领导销假,经赞同后,方可外出。6.鼓励改革、创新,每学期进行一次评比,对设计新鲜、富裕创造性的计划、笔记、教

8、案、教育活动设计等予以奖励。7.组织互相听课、互相学习,扬长避短,每学期组织互相听课不少于20次,并认真做好记录和评议工作。8.园长每学期必须有针对性地上班听课30次以上,业务园长上班听课60次以上,助理上班听课80次以上,做好听课记录,及时进行评议,肯定问题,找出差距,提出建议和宿愿。(四)生活作息制

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。