【最新公文】2016年乡镇卫生院综合目标管理

《【最新公文】2016年乡镇卫生院综合目标管理》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、2010年乡镇卫生院综合目标管理 责任书　　为进一步夯实2010年卫生工作目标责任，提高管理效能，促进卫生事业发展，结合我县乡镇卫生院实际情况，特制定本责任书。　　一、2010年度综合任务目标　　（一）内部管理部分　　1、院领导班子团结协作，分工明确，坚持民主集中制原则，定期召开院务会议和职工会议，有学习和活动计划，有制度、有学习活动记录。2、干部职工思想稳定，无违法、违纪和违反计划生育政策现象、无越级上访事件。3、各项管理制度健全，管理措施科学合理，单位、科室工作有秩序，无脏、乱、差现象。无刑事、治安案件和被盗、失火等责任事故发生。4、认真学习、执行医德医风规范，无以职谋私和对病人

2、冷、硬、顶现象。5、认真执行人事、劳动纪律和上级工资政策，无私自聘用、滥用临时工、擅自借调在职正式职工和乱发、乱扣职工工资、奖金现象。6、按时参加上级召开的会议，及时报送有关表格和材料，认真完成上级交办的各项工作任务。7、院内绿化、美化布局合理，院容院貌整洁卫生。8、加强精神文明建设和职业道德教育，积极开展创佳评差活动。9、禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性终止妊娠，并做到B超室制度上墙。10、双卫医学远程教育覆盖率80%以上，建立学分考核管理制度。严格按照规定的培训内容和学时、完成每个乡镇卫生院2名卫技人员，1名内儿科人员的培训，积极配合卫生局完成对村医的培训任务，6月底前完成。1

3、1、双创、院务公开、信息管理等组织健全，活动正常。12、积极组织防汛救灾和突发事件应急处置工作。　13、积极主动向乡镇党委、政府汇报工作。14、县卫生局下发的文件，部署的工作及时有效的贯彻落实，有创新、抓特色、出成效。15、本单位人、财、物重大事项严格遵照明主集中制的决策程序。16、坚持纠正卫生行业不正之风，继续深入开展“医德医风建设年”和“创佳评差”竞赛活动。按照《陕西省医务人员医德考评实施办法（实行）》的标准和要求，将医德考评纳入医院管理体系，成立医德考评工作领导小组及办公室，积极组织实施医务人员的医德考评工作。医务人员医德医风档案建档率和考评达到100%。（二）医改工作1、3月

4、底全面完成全县65岁以上老人健康体检任务，城乡居民健康档案建档率分别达到60%和40%。2、实施好年度儿童乙肝疫苗补种，农村孕产妇补服叶酸等重大公共卫生服务项目3、全面推行绩效工资制度（三）项目建设1、2008年安排新增扩大内需的汉王镇中心卫生院建设项目全面竣工验收。2、9月底全面完成灾后重建项目建设任务。3、6月底前100%完成规范化村卫生室建设任务。4、有红十字会支付项目建设的单位年底全面完工。　（四）医政管理部分　　1、门诊病人有登记、观察病人有诊疗记录、住院病人有病历，并建立住院病历档案。甲级病案率≥90%，出入院诊断符合率≥95%。　　2、有抢救室、有急诊制度和抢救常规及操

5、作规程，急救药品齐全，专柜管理，安全有效器械配套，有抢救记录。急救设备完好率100%。3、严格无菌操作规程，执行消毒隔离制度，防止院内交叉感染的发生。4、护理表格书写正确，护理文书书写合格率≥95%，基础护理合格率达100%，护理技术操作合格。5、病房内清洁卫生，病床、床头柜、桌上物品摆放整齐有序。　　6、从事医疗护理岗位的医护人员必须持有医师执业证书和护理执业证书；医务人员“三基三严”考核合格率达100%,医护技术操作合格率达100%。　　7、会诊、手术、病历讨论、出院等记录符合要求，转诊符合程序和要求。　　8、各种检验有登记，操作符合要求，检验准确，报告及时。　　9、透视、拍片有

6、登记，报告及时，摄片保存率达到100%，诊断报告正确率≥90%。　　10、乡村医疗机构一体化管理达到标准化、规范化，一体化管理组织及制度健全，责任管理到位，运转正常和标识统一。　　11、村卫生室全部持有效《医疗机构执业许可证》。　　12、按规定为乡村医生必须持有“乡村医生执业证书”。　　13、完成年度乡村医生培训计划和考核工作。14、无医疗纠纷或事故发生。15、深入开展医疗质量万里行，医院管理年活动以及岗位大练兵大比武活动。16、继续落实《关于加强医疗安全的十条意见》，抓好重点部门和重点科室的医疗安全。17、巩固一级甲等乡镇卫生院，提升乙等乡镇卫生院全面取消丙等乡镇卫生院。　（五）公

7、共卫生部分　　1、做好各类资料的搜集整理、建档及上报工作。　　2、疫情报告做到旬报告、月核对，报表齐全和及时准确。　　3、以乡镇为单位，儿童建证，建卡率达100%，免疫规划“七苗”接种率达95%以上，扩大免疫规划疫苗接种率达到90%以上，乙肝疫苗首针及时接种率达到85%以上，麻疹疫苗接种率保持在95%以上。　　4、全年冷链运转接种及疫苗接种报表齐全，疫苗领发登记、培训记录、冰箱测温记录、运转抽查小结、强化服苗记录资料齐全。　　5、按时完成免疫监测任务。