培训教材之企业文化部分

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1、走进多彩序从一个不见经传的小作坊,到今天拥有三千多人、十六家分公司的集团有限公司,多彩,经历了IT产业的大浪淘沙,十三年的风吹雨打,依然屹立于行业的最高峰。是什么促使的多彩的成功,是什么造就了多彩的今天,让我们一起走进多彩……一多彩走过的历史1993年深圳市多彩实业有限公司在宝安成立1995年建立第一家全资分公司——深圳分公司1998年开始鼠标产品的生产、销售1998年在同行业首次通过国际媒体“环球资源”进行品牌推广1999年在上海建立全球第一家多彩专卖店,并在同行业内率先通过ISO9002国际认证1999年在德国建立第一家海外销售分公司及研发基地1999年首次参加德国CEBIT

2、电脑通讯展,成为国内行业中最早参加此国际展览的民营企业之一1999年参加第一届高交会2000年9月,启用5万平方米多彩工业园,实现二次创业;同年10月,月产20万台机箱的生产线正式投产2001年在国内建立第一家符合VI规范的多彩专卖店2002年通过IS090012000国际认证2003年推出专利产品垂直鼠标M365BT,引发鼠标革命,获多项殊荣2003年8月,参加巴西COMDEX电脑展,迈出开拓美洲市场的关键一步2003年获得了深圳市科技局颁发的“深圳市高新技术企业”证书,并荣任深圳市高新技术产业协会副会长单位2003年9月,接待INTEL公司美国总部工程师考察,并于同年10月,

3、应邀参加了INTEL公司在深圳举办的IDF(全球开发者论坛)2003年11月涉足音箱市场2004年4月,进军摄像头市场2004年4月21日,日本东芝集团考察团到多彩考察2004年5月,专利产品MG760机箱获国内权威媒体《微型计算机》“编辑选择奖”2004年8月中旬,在新品牌形象定位指引下,修正企业VI视觉识别体系,完成并导入新的VI手册,全面推进VI视觉识别系统的进程2004年9月,多彩核动力400A电源获国内权威媒体《微型计算机》“编辑选择奖”2004年12月15日,与INTEL公司联手推出为期三个月的“38度机箱三重大礼连环派“大型有奖促销活动2005年偕在电脑外设产品市场

4、的成功经验,全力进军数码产业2005年多彩科技瑞安分公司成立2005年12月,通过政府认证,受聘为深圳市软件协会理事二、多彩的现在1、占地面积5万平方米的生产基地,拥有员工3000多人,年销售总产值达十多亿元。2、正在建设的多彩新工业园占地面积达20万平方米,将打造世界级电脑外设航母。3、公司生产八大类,几百种产品,平均三天开发出一款新产品,每月申请专利6-10项。4、国内建立有16家全资销售公司、300多家专卖店。海外客户遍布全球100个国家、拥有300多家代理商,并跟DELL、INTEL、清华同方等著名厂商展开了密切合作。三、走进多彩人多彩总裁兼总经理夏炜先生,浙江瑞安人,毕

5、业于北京航天航空大学,学士学位,深圳市总商会、深圳市工商业联合会常务理事、深圳市高新技术产业协会副会长、深圳市专业工作委员会专家、深圳市计算机行业协会理事,深圳市多彩科技集团有限公司的创始人。公司的精英管理团队前排左一:人事行政管理部总监吴晓丽女士前排左二:机电多媒体事业部副总经理薛瑞先生前排左三:公司常务副总裁吴方权先生前排左四:数码事业部总经理卢明先生前排左五:公司总裁夏炜先生前排左六:机电多媒体事业部、OEM事业部总经理董闻奇先生前排左七:公司财务总监曾承德先生前排左八:海外营销总部总监郭奇光先生前排左九:国内营销总部总监周建浩先生公司分布在全国各地的销售精英代表。四、集团

6、文化多彩科技集团注重企业文化的发展,公司定期出版内刊《多彩人》,成立多彩人培训学校,内部学习网吧、图书室等文娱学习措施,举办“五一”运动会、中秋晚会、元旦晚会、演讲比赛、庆生会等活动致力于创造良好的生活和发展空间,努力提高公司的整体素质,以实现多彩又一次飞跃式发展。图为公司五一运动会开幕式五、用人政策公司试人才为公司最宝贵的财富,不拘一格选拔、培养优秀人才,对所有空缺岗位实行公平竞争,并在公司内部通过设立现场招聘会、竞聘会等各种形式,为员工创造更多机会,及展示才华的舞台,每年公司通过内部晋升走上新的工作岗位的职工达二百多人。同时,公司给职员设立有薪假,并给职员增设全勤奖,给老员工

7、办理社保等福利。逢年过节均给全体员工发放节日礼品,并每月给职员发放洗衣票及给员工发放洗衣粉、纸巾等福利用品,公司还给各部门发放旅游活动经费,每年公司也会组织一次及一次以上集体旅游。给职员工更多福利,更多关心!六、经营理念为顾客创造价值为员工创造机会为社会创造效益七、质量方针我们要放眼世界,为满足全世界顾客的需求,竭尽全力提供品质优秀、价格适中的产品。八、质量目标永无止境地追求零缺点!九、多彩科技荣誉2002年获奖表:M319获得《电脑报》“最佳性价比”的殊荣多彩的机箱、键盘、鼠标

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