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时间:2018-07-06
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1、XX年春季学校工作计划一、基本情况 本学期,我校在岗教职工103人,其中支教1人。有36个教学班,在籍学生2278人。 二、指导思想 以《国家中长期教育改革和发展规划纲要(XX-2020年)》为指导,以创建高效课堂活动为载体,以教师专业成长为主线,以促进学生主动学习和健康发展为核心,以提高教学质量为目标,以课堂教学为中心,坚持全面贯彻教育方针,扎实推进课程改革,大力实施素质教育,务实开展校本研修,促进师生全肢面发展,巩固名牌学校、遥教育现代化学校办学成果沃。 三、工作目标 总体目标锭: 办人民满意的教育冬,教育教学科研工作争创抛一流,保持宜昌市名牌学糊校的
2、光荣称号。 具体目标妒: 1、不断提高教育凳教学质量,期末统考各学慌科成绩稳居全县之首。 鄙 2、班级建设水平不断肄提高,学校表彰的文明班洁、示范文明班的比例达到句90%以上。 3、实论现学生的快乐、健康发展韦,个性得以张扬,兴趣爱警好得以满足,学业不断进涨步,受到学校及以上表彰颠、奖励的学生比例达60棱%,巩固率达100%。卸 4、实现教师的持续钓专业成长,提升教师的职峪业幸福感。100%的教经师有校级的教育教学研究谐成果,40%的教师有县京级及以上的成果。 5升、构建安全和谐校园。确枉保校园食品、教育教学活一动、师生人身和校园财产章安全。安全责任
3、事故及重栈大安全事故为零。 四、主彩要工作和措施 (一)诈坚持“教师发展第一”,萨努力建设高素质的教师队绿伍。 1、加强校风、汁师德师风以及学风“三风汪”建设,严格执行县教育靖局制定的教师“六不准”血,坚决制止有偿家教和办澡班补课现象,树立良好的戌实小教师形象;做好政风软行风上线测评工作,按时遮上线,及时办理投诉件、瓣举报件,力争投诉件、举挣报件办理群众满意率达到嚼100%,自觉接受群众预监督,努力办人民满意的龄学校。不断完善学校管理邀制度,建设民主、科学的厌校园文化,营造“以人为料本”、“以校为本”的校扛园文化氛围。 2、抓看学习,促提高。一是继续役开展
4、经典诵读活动,努力佃打造书香校园。全体教师福每学年读一至二本教育专鹰著,撰写3000字的读豆书笔记和反思文章,学校虹将举行班主任读书交流会枕;二是刻苦训练教学基本滇功,坚持说普通话、用规赖范字,努力学习现代教育贡信息技术,把计算机的应琐用当作一门必备的教育教蚜学基本功,要求人人能独里立制作简单的教学课件,鹤会用“班班通”上课,并涂做好应用登记;三是认真奖研读专业杂志、教育网台植及教育博客上的文章,用际心体验教育生活,积极撰捎写教育随笔、叙事、教育蛛教学案例、论文,努力物挺化成果;四是积极参加教教师继续教育,认真完成远忧程非学历培训的学习任务汀,保证学习时间(720污分
5、钟),保证作业质量,矫积极参与互动研讨(发主缘题帖2个,互动回复10轨个),按时按量提交研修巷日志(4篇),确保考试接人人过关;五是尽量为教霹师提供外出学习的机会,涕通过安排教师外出听课、狰参赛、参会,带回新的教彝育信息,促进教师教育观谐念的不断更新。赴外学习叼的教师要珍惜外出学习的垃机会,确保学有所获。返军校后要按照学校《关于教摇师赴外学习的规定》做好业汇报、论坛等工作,实现兢一人外出多人受益,共享讶学习成果。 3、加强胰骨干教师队伍建设,注重熄青年教师和新调进教师的执培养。各级骨干教师要通仲过展示课、观课议课、骨物干教师论坛、专题研讨等谩校本研修活动,充分发挥
6、素自身的专业引领作用,带门领老师们共同成长。要保汗质保量地向“骨干教师论虐坛”和个人教育博客上传芽原创专业类文章。各级骨矗干教师和学科带头人,每札学年至少在县级以上的刊铀物发表一篇文章。继续开驳展骨干教师展示课活动(闺本学期开展县级及以上骨激干教师展示课活动),展雄示课要彰显“以学定教,澄自主合作”的教学特色,央指引全校的高效课堂创建磐方向。各位青年教师和新诈调进教师要以虚心的态度聂,求学的精神,务实的作助风,多听(课)、多看(痘同事的工作)、多问(有正经验的教师)、多读(书埂)、多思(自己工作的得蜜失),以尽快适应新的工咒作环境,创造优异的工作埋业绩。新调进的老师至
7、少傣要上2节校级公开课,相辐应的指导教师要跟踪听课须,并进行切实的指导。 律 4、加强校本研修小组镇的建设,深入开展高效课捍堂创建活动。研修组长要助明确职责,丰富研修活动芹,带领全组教师认真学习能并落实学校的教育教学常挽规管理制度、集体备课制篱度、校本研修制度等相关麻制度和规定。开学初要认辛真组织新课标学习(XX串年修订版),规范集体备啮课活动。校本研修要以打毅造高效课堂为重点,突出搽教育教学这一中心,致力姆于问题的解决和教师教育职教学能力的提高,体现“医以学定教,自主合作”的冤教学特色。规范学科竞赛蝇活动,各研修组要根据学粒科特点,每学年组织1次
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