公司团代会工作报告.doc

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1、公司团代会工作报告　　这篇《公司团代会工作报告》，是聘才小编特地为大家整理的，希望对大家有所帮助! 各位代表、同志们： 　　现在，我代表集团公司上一届委员会做工作报告，请审议。 　　上次团代会至今的五年，是集团公司在社会主义市场经济的大潮中劈波斩浪、拼搏进取、奋发图强的五年。在党的十六大精神指引下，集团公司改革发展、生产经营和党建思想政治工作取得了鼓舞人心的非凡业绩，营业额连续三年位居全国建筑企业第一位，20xx年兴名列中央企业第九位，今茸年又以中国建筑业第一名讨的身份进入世界企业和世擅界品牌双500强，11养月10日，集团公司

2、正式之成为国务院国资委董事会迪试点企业。 　　在企业参影与市场竞争，改革有序深沽入，事业不断发展的进程舶中，全公司各级团组织在宙党的正确领导下，团结带晒领全公司广大团员青年认挟真实践“三个代表”重要咏思想和科学发展观，大力肪弘扬“勇于跨越，追求卓耘越”的企业精神，立足岗恨位、立足实践，真抓实干也，为企业的改革发展作出元了积极贡献。 　　集团公笔司团委始终按照“融入中防心，服务大局”的指导思闸想，积极发挥“政策发源姓地、重大活动指挥部、信歹息交流中心”的三大功能摘，努力做好助手和桥梁。鸿 　　本世纪初，集团公司幕与铁道部实现政企分

3、开后创，成功召开了团员代表大部会，建立了系统团委，按闲照《集团公司党委党建带狱团建的工作意见》，进一湿步加强了各级团组织建设捧，并迅速开展了青年知识孩塑型、双争竞赛、创新创溅效等活动，团结引导团员继青年创造新业绩，展示新璃作为，为集团文秘杂烩网蓑公司新世纪大发展贡献青榜春和力量。 　　在集团公期司实现战略重组，确立中臼国建筑业龙头地位之后，蔼集团公司团委及时作出部厅署，加强团组织的学习能成力、服务能力、凝聚能力瞬和合作能力建设。在全公乓司先从团的外在形象、有康形化建设层面进行整合，涧出台了《创建五四红旗团血委及百分赛考核办法》、

4、梳《项目团建贯标指南》、宫《中铁青年工作信息》、悟《中铁青年》;然后从制音度、活动台帐等管理层面孙进行整合，出台了《中铁遂工程共青团服务青年成才穗建功制度汇编》、《团组仗织“十表一库一总结”》陪、《青年安全生产工作指施导手册》、《推荐优秀团沦员入党工作手册》等;最路后在团干部、团员队伍建倒设等组织层面进行整合，建出台了《团的委员会、常冤委会制度》、《团干部、髓团员青年提案制度》、《确团干部挂职交流制度》、嗓《共青团联系基层工作制织度》等，实现了集团公司太团委在企业大发展时期应餐尽的工作任务。 　　为了雷推进全公司共青团工作的函更

5、大发展，集团公司团委额在完成上一次团代会确定肮的任务后，在学习贯彻科孝学发展观的基础上，又及宽时提出团组织要融入中心腥，成为企业管理的重要组呀成部分、成为促进企业改疵革发展的重要力量的思路驭，探索和实践了“青年素驾质工程、青年创新创效、晾我为重点工程建设做贡献扦”三大活动品牌，积极协战助企业做好青年事务，团难结带领全公司团员青年为至实现集团公司“三大目标休、两大历史性转变”发挥骤了助手和桥梁作用。结合窄五年来的实践，集团公司幼团委组织编著了《企业共赐青团和青年工作的探索与绣实践》，并由人民铁道出镇版社作为填补国内企业青鞭年工作出

6、版物的空白出版氦发行。20xx年，集团晾公司团委负责人当选为第布十五届团中央委员，20炸xx年，集团公司团委被悄评为“中央企业五四红旗前团委”，20xx年，集盅团公司团委书记被评为全航国优秀共青团干部。 　　咋----坚持不懈地用“池三个代表”重要思想和科肥学发展观、构建社会主义锰和谐社会、社会主义荣辱脆观等重大战略思想构筑青明年的精神支柱。五年来，耳各级团组织紧紧抓住建党盲和建团八十周年、“五四村”、“七一”、党的十六脏大及历次全会、纪念抗日碍战争胜利60周年以及红院军长征胜利70周年等契劳机，利用团员青年座谈会选、活动推进会

7、、团干部培咎训班、团的全委会、团的诽宣传阵地、宣传刊物等，栅在团员青年中掀起了学习笑“三个代表”重要思想和帆科学发展观的热潮。全系令统开展了“唱响三个主旋额律”演讲比赛、“挑战入废世、青年当先”wto知辽识竞赛、反对×××邪教莹组织万人签名、抗击非典喷、“学习党员先进性，争脂做四有好青年”演讲征文袋、“三学四爱”(向书本虚学习、向实践学习、向先翼进人物学习，爱党爱国爱惨企爱岗)教育、百个团支哑部创业建功签名接力、“帖送温暖、献爱心”青年志徽愿者活动等。尤其是结合稻集团公司保持共产党员先豁进性教育活动，结合团中主央、中央企业团工委

8、开展便的增强团员意识主题教育曾活动和以社会主义荣辱观舰教育为主线的“与祖国共逸奋进，与企业同发展”主惧题教育实践活动，极大地谊增强了团员、团干部的政肠治素质，使广大团员青年品、团干部进一步加深了对件学习贯彻实践“三个代表枯”重要思想和科学发展观楼的认识，切实增强