xx机关绩效考核年度总结.doc

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1、XX机关绩效考核年度总结  导语:实施绩效考核,涉及职工的切身利益,关系到员工队伍的稳定,是一项十分重要的工作,下面是XX机关绩效考核年度总结,欢迎参考:   XX机关绩效考核年度总结1XX年,本人在思想、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下: 一、加强学习,努力提高自身素质   我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在先进性教育活动中,紧紧把握学习贯彻“三玩个代表”重要思想这一主哩线,以《保持共产党员先闲进性教育读本》为主要教缠材,积极参加机关党委和

2、附党支部组织的集体学习活颐动,认真学习规定的学习伞内容和篇目,并认真撰写异心得体会和学习笔记,使抛自身思想政治素质有了很烟大提高,为自己开展各项孩工作提供了强大的思想武刺器。在加强理论学习的同联时,重点加强了工作业务霖知识和法律法规的学习,幂除积极参加机关法律知识漓辅导讲座外,还利用业余雪时间自学了人大工作业务疹知识和党务工作知识,为框完成做好本职工作打下了切坚实的基础。 二、恪尽职号守,认真作好本职工作  斩 一年来,认真履行的岗驼位职责,较好地完成了各卫项工作任务。一是认真负矛责地做好文字起草工作。剧围绕

3、党员先进性教育活动停、城市“一帮一”、万名侈贫困妇女解困、机关“四仪五”普法检查验收、共青垮团、计划生育等项工作,结负责起草了实施方案、工闸作流程、领导讲话、工作弄要点、工作总结等综合性源文字材料。在先进性教育镐活动中,参与起草党组实侄施方案1个,机关各阶段肖工作安排意见和实施方案辙4个、工作流程3个、工蓟作总结5个,其它相关材淮料10余个。二是扎扎实肿实地做好服务工作。一年黍来,认真完成了先进性教铅育活动各阶段动员总结会踞议、机关党委会议和机关茶党委组织的各种集中学习搪活动及文体活动的服务协钡调工作,积极主

4、动地为领酉导当参谋,出主意,工作豹过程中未出现一起纰漏。桑三是积极主动地完成了文浑件收发、制做宣传专栏、剿文明单位档案采集等党委绚办公室日常工作和领导交鞭办的其它工作任务。 三、卸严于律已,不断加强作风写建设   一年来我对自身岩严格要求,始终把耐得平浮淡、舍得付出、默默无闻巢作为自己的准则,始终把愉作风建设的重点放在严谨溉、细致、扎实、求实、脚呕踏实地埋头苦干上。在工捣作中,以制度、纪律规范玄自己的一切言行,严格遵咽守机关各项规章制度,尊徐重领导,团结同志,谦虚贫谨慎,主动接受来自各方邮面的意见,不断改进工

5、作趣;坚持做到不利于机关形位象的事不做,不利于机关赁形象的话不说,积极维护挨人大机关的良好形象。  秀 总之,一年来,我做了魔一定的工作,也取得了一渝些成绩,但距领导和同志利们的要求还有不少的差距游:主要是对政治理论和法芍律的学习抓得还不够紧,咆学习的系统性和深度还不奄够;工作创新意识不强,档创造性开展不够。在今后狗的工作中,我将发扬成绩咽,克服不足,以对工作、晃对事业高度负责的精神,晕脚踏实地,尽职尽责地做徒好各项工作,不辜负领导倦和同志们对我的期望。  毋 一是进一步强化学习意炊识,在提高素质能力上下硝功

6、夫。把学习作为武装和椰提高自己的首要任务,牢御固树立与时俱进的学习理毒念,养成勤于学习、勤于医思考的良好习惯。把参加菩集体组织的学习与个人自再学结合起来,一方面积极另参加集中组织的学习活动美,另一方面根形势发展和雷工作需要,本着缺什么补犹什么的原则,搞好个人自监学,不断吸纳新知识、掌胃握新技能、增强新本领。椿   二是进一步强化职责帕意识,在争创一流业绩上窑下功夫。进一步树立正确豹的人生观和价值观,增强斜事业心和责任感,认真做臼好职责范围内和领导交办肠的工作任务,埋头苦干,囊奋发进取,追求卓越,充独分发挥共产

7、党员的先锋模陵范作用,努力创造一流的脯工作业绩。   三是进一缸步强化服务意识,在转变脊工作作风上下功夫。牢固啤树立宗旨意识,努力做到辖由只注意做好当前工作向峡善于从实际出发搞好超前星服务转变;由被动完成领醇导交办的任务向主动服务锣、创造性开展工作转变;挣由只注意搞好对内服务向记把对上服务和对下服务、凶对内服务和对外服务统一冻起来转变,努力为党委、舶为各党支部、为机关全体叮党员提供优质高效的服务拘。   XX机关绩效考核辕年度总结2XX年,我局率按照市委、市政府的统一皂部署和市效能办的指导下拄,坚持以邓小平理

8、论、“饮三个代表”重要思想和以戮科学发展观为指导,认真戌贯彻市委、市政府关于加舟强机关绩效建设的有关精呻神,紧紧围绕机关效能建瘤设,教育机关干部职工树人立公仆意识,增强服务意越识,以转变机关作风为重丹点,以建立办事高效、运禹转协调、行为规范的机关狰事务管理体系为目标,加织快机关事务工作管理科学祸化、保障法制化、服务规芝范化建设,促进机关绩效赂建设工作,现将一年来的庚工作情况总结如下。   鲁(一)领

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