目标导航,能力驱动

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1、目标导航,能力驱动何学兵大家好!时隔八个月,又见面了。天儿很冷,心里很温暖。非常感谢潘局长的讲话,非常感谢四位教师的实践分享。再回首。2011年的几个数字——排行榜前十名:孔庄、桥西、綦村、北掌、二十冶三小、葛泉、白塔、二十冶二小、新城、下曹。六名骨干教师:张晓光、邓晓梅、刘庆学、侯延丽、李丽、秦丽梅。一个国家级说课赛一等奖:张晓光。一本书:沙河市综合实践活动案例选。新课改以来,综合实践活动以崭新的课程形态出现在我们面前,为我们基层学校和一线教师留下了广阔的自主创新空间。尤其近几年,综合实践活动的落实得到了各级领导的关注。然而,我们的教师已经习惯了备教材,备教法,备学生;拿着现成的课

2、本教案走进课堂,带领孩子们在无边的学科知识的海洋里遨游。面对突如其来的自主和创新,教师的权利太大,显得太过自由,反而不知所措,无从下手了。于是,课程备受争议。有人说它是“三无”:无教材、无专业对口师资、无学科标准。有人说它是“三点”:课程改革的亮点、课程实施的难点、众说纷纭的热点。然而,经历了和各位教师的步步探索,我认为综合实践自有它独特的魅力。对教师而言,它“蓄一泉活水,养一渠活鱼”。对教师和学生而言,它“自我成长、自我繁育、自我更新、自我教育”。对学校而言,它“消除职业倦怠,激发师生潜能、焕发学校生机、培养全能人才”。它是一所学校可持续发展的动力。正如潘局长所言,“综合实践活动是

3、治现代教育的病的”,要真正让所有的孩子们享受这门课程,必须消除它的神秘感,让它大众化。课程之难,难在“三无”。然而,这门课程告诉我“办法总比困难多”。再回顾“三无”,我们是否可以把难点各个击破。没有教材,我们自己开发了《沙河市综合实践活动案例选》;3没有专业对口师资,兼职教师更得心应手,许许多多的教师已经从课程中成长起来了;没有学科标准,经过专家的理论引领(参考文献:郭元祥之“综合实践活动课程能力分解与分层”、沈旎老师之“综合实践活动学业评价标准与办法”),经过先行者的不断探索,经过和几位综合实践骨干教师的集体酝酿,于去年11月份教研室出台了“综合实践分年级分学期评价标准及办法、内容

4、分布”。这个评价标准的宗旨是“目标导航,能力驱动,年级分层;学科融合,活动落实,评价同行。”对它的督导是“目标设定与落实,学生实践与成长,团队组织与建设。”它的内容按照沈旎老师的话说,就是“每学期的四件事”,又称为“四个单元”,起源于综合实践活动的四大领域。刚才四位教师分别做了解读。我们的构想是:1、自本学期始,经过两个学期的探索,构建比较完整的各年级各单元课程实施框架。2、每个年级逐级递进。3、四个单元相辅相成,以“观察与实验、调查与研究、安全与卫生、品德与习惯、社区与家政、设计与制作”等系列展开。活动目标的设定以能力提升为主线,根据年级有所侧重。比如,三年级初步学会观察,四年级做

5、实调查与实验,五年级提升访谈与社会考察。实施思路老师们讲得不少了,综合实践活动是生活化的,只要留心,处处皆资源。比如“自我管理”——操场、厨房、卫生、图书、安全;比如“技能训练”——小记者、小画家、小实验、小发明、信息技术小能手、课本剧、经典诵读;比如“家乡文化”——自然景观、名胜古迹、古今名人、民间文化、知名企业、建筑设施。比如“学科拓展”——科学、英语、生物、地理、校本课程。总有一款适合你。每班选择一个单元的实践体验,形成系列,体现学校特色。每校至少有一个大型活动,一个响当当的教师。在座的各位都是高屋建瓴的领导者、踏实奉献的实践者,我就不再鲁班门前耍大刀了,以免露出马脚来。言归正

6、传,下面说一说2012年的课程开设目标:普及推广,让每个学生亲历实践体验,“每学期的四件事”3至少经历一个方面的系列活动。这就需要学校的统筹规划,制定特色化、系列化的实施方案,落实常态化、规范化的有效管理,进行科学评价,加强档案管理。评估项目如下(课件),在周二发的文件里有详细解读。2012年教学评估以学校为单位计分,每学区至少一所中学、三所小学规范实施。注重过程性和档案建设,落脚点是建立“沙河市综合实践活动课程资源库”。在研讨会、优质课中选拔典型案例,按照“各年级分学期的单元评价标准”编排。几项安排:上报材料:综合实践活动学校、年级、班级实施方案;校本课程学校开设情况简介实施过程:

7、按方案学校实施,学区指导,片区研讨;四月份现场会;五月份档案督查;六月份学期总结。成果展示:上半年邢台市说课大赛;下半年沙河市成果评比。教育的真谛,在于影响和激励。一个人的成功很大程度上并不取决于知识的多少,而在于解决问题能力的强弱。我很赞同潘局长所说的“两条腿走路”,这条腿相辅相成,学科知识和实践能力相映生辉。改革之路必然崎岖,我们每个综合实践人必须勇于担当。谢谢大家!2012年2月24日3

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