乡村三级联创工作总结范文

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1、乡村三级联创工作总结范文临近年尾,大家都在做着工作总结,以下是由范文大全小编特意为读者朋友们整理了三级联创工作总结范文和材料,希望对您有帮助。20xx年,在xx店乡党委、政府的统一领导下,高井村全面树立创先争优、责任高井的理念,坚持以党建为保障、以经济为支撑、以民生为根本,以明确的机制强化知责之心,以丰富的载体培养担责之能,以具体的工作实践履责之行,高起点规划、高标准推进、高效率管理,努力营造人人知责、人人有责、人人守责的氛围,统筹推进党建、经济、民生各项工作,全面推动了高井又好又快发展。2012年,高井村被评为北京市首都文明村、

2、北京市治保会先进集体、北京市消防安全先进集体等。一、创先争优,党建工作有了新突破高井村党总支以创先争优活动为契机,党建工作呈现出点子多、面子大、角度广、推入深,形成了上下联动、纵横交错的网络化、无缝化的发展格局。1、着力加强班子建设。我们坚持心为民、干为民、惠为民,实实在在地给老百姓干实事。在班子建设上,坚持三高一实,即:高起点谋划工作、高标准完成工作、高视野创新工作、为民服务上实打实。首先是班子建设抓学习。学习能出战斗力、创新力、团结力和凝聚力。只有加强学习,才能更好地掌握上级的要求,开阔视野,我们注重用党的先进理论成果、新农村

3、建设要求和先进的理念知识武装每位班子成员的头脑;其次是班子建设讲团结。LocALhOSt在班子成员中营造了事业上互相支持、生活上互相关心的氛围,树立起了知难向上的拼搏精神、团结一心的团队精神和奋勇前行的冲锋精神。第三是班子建设重廉洁。在廉洁自律方面,实施了三透明工作机制,即:领导决策透明、资金使用透明、群众意愿透明;规范工作流程七步曲,形成了工程项目监督管理流程化、制度化、透明化。事关高井发展的大事,多征求村民的意见和建议,让老百姓充分发挥参与权、知情权和决策权。第四是班子建设注重创新。创新的班子带出创新的队伍,创新的队伍引领创新

4、的思维。我们强调工作中要三高一创新,即高视野、高决策、高责任,重创新。思考的内容一定要新、思考的方式一定要高、思考的结果一定要实。2、着力加强党员干部队伍建设。我们注重加强干部队伍建设,以强化管理为重点,以激发干部队伍活力为目标,做到了三个注重,即注重激励机制的建立和完善,坚持重实绩、重实干、重实效,进一步激发了村机关干部的工作热情。注重深化干部的述职评议工作,使村干部的一举一动都在群众的监督之下。注重培养村级后备干部和村官队伍建设。我们把村级后备干部队伍建设作为村级班子建设的一项基础性工作来抓,构建了培养、有用、可用、能用的人才

5、共通网络。3、着力加强党组织建设。在创先争优活动中,我们把学习作为党员更好地履行责任的重要途径。着力加强层面党建和品牌党建,通过开展创先争优、五优、五比、五争做、创先争优、层面党建嘉年华等活动,把党员的积极性调动起来,把服务群众的热情鼓舞起来,把各级党组织的向心力凝聚起来,使高井的党建工作取得了新突破,新进展。将农村党员、社区党员、非公党员、流动党员、入党积极分子和团员青年等6个层面的人员纳入到创先争优、五优、五比、五争做和创先争优、层面党建嘉年华的活动中,形成创先争优、责任高井的氛围;同时,开辟五位一体网络信息化平台。通过党员电

6、教、msn、log、dj空间、中国高井网五位一体的网络信息化平台,全面记录各层面深入创先争优活动的进展。在全体党员中开展创先争优、电化教育活动,通过平台搭建、资源共享、交流互动等,开展内容形式多样的创先争优党员电化教育,实现了党员的全覆盖,较好地实现了创先争优工作的新突破。4、着力加强宣传工作。为了加快高井的多方位宣传,2012年完善了内、外宣传的联系、协调网络。组织信息员开展了讲座、互动、体验、参观等多种形式的培训,信息员综合素质不断提高,形成了高井村大宣传的良好氛围。2012年,共收到信息467篇,其中高碑店地区政务网刊登了1

7、04篇,共编发《高井周刊》41期。北京日报、北京青年报、光明日报、朝阳报、北京朝阳网和首都之窗网站等媒体报道127次。5、着力加强文明城区创建工作。创建全国文明城区工作扎实推进,构建了1+4+17的创建工作体系,形成了工作合力和创建氛围。实施文明创建,人人争做文明有礼的高井人工程,选拔文明形象大使,传播文明风尚。利用各种资源,深入文明礼仪、五好家庭带动、排队日、尊老敬老等各项活动,如:编撰高井?文明创建全国文明城区文明知识100问手册、创建全国文明城区,争做文明有礼的高井人活动、高井先行,创建全国文明城区和1+1+1小手拉大手,文

8、明向前走实践活动等,全面倡导公共文明,深化全面参与的创建氛围。二、高端高效、村域经济有了新发展。在发展村域经济这个问题上,高井一贯秉持的是高端高效理念,坚决实践科学发展观,走可持续发展道路。高井传媒产业园区建设。我们统筹中国传媒大学、北京cbd--

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