心语幼儿园园长论坛发言稿

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1、心语幼儿园2013年园长论坛会发言稿尊敬的各位领导，各位园长：大家好！我是心语幼儿园的园长张小丽。首先感谢汇川区教育局领导，让全区各园园长在一起畅所欲言，相互交流学习，共同探讨我区的教育。下面请让我简单介绍一下我们幼儿园的基本情况。心语幼儿园是在2012年办的，共投资100多万元，占地面积约为800平方米。园内设施设备基本齐全，全园共4个教学班，分别为小小班、小班、中班、大班共108人。全园教职工11人，正式教师4人（其中幼教专业2人）保育员5人、炊事员2人。开园来，我园办园目标是：矢志为小朋友营造愉悦的成长氛围，欢心每一天，让幼儿园成为小朋友向往的大家庭。我园办园理念：父母放心宝宝开心快乐

2、无比安心乐意笑语满园接下来我为大家介绍我园的各项管理情况：一、对教师的管理为了使园务管理规范化、制度化，我们对各类规章制度进行了修订与完善，如“园务会议制度”、“教工大会制度”、“全员岗位责任制”、“各岗位教职工考核制度”、“奖惩制度”等等，这些制度的建立，都是在认真听取教职工的意见与建议后，通过教职工大会的讨论建立起来的，让教职工享有知情权和表决权，使依法治园落到实处。我们又通过对各项工作的检查和考核来落实制度。在制度执行过程中，又以“人本化”思想为指导，营造以人为本的和谐氛围，让教职工体会到建章立制是规范管理并非“管”、“卡”、“压”，强化的是教职工的自律性，有利于良好园风的形成。我们通

3、过教职工会与园务公开等形式实施民主管理，坚持园务公开，在人事、财务、评优、福利等重大问题上，增强管理透明度和民主性，并将各项制度，结果在园务公开栏中加以公开。二、对教育教学及环境创设的管理、我园自办园以来，在全面贯彻《幼儿园教育指导纲要》和《3至6周岁儿童学习与发展指南》为教育载体，积极开展园本教研，促进了幼儿园和谐快乐的发展。（一）、创设快乐和谐的校园环境1、园舍设施科学合理。我园园舍整体设计具有科学化、儿童化特点，即科学又安全，。大型户外玩具、教师自制的玩具等丰富的设施，为幼儿的健康发展提供了条件。2、注重室内环境的创设幼儿的学习是在与环境的相互作用中进行的，教师正是通过对环境的利用与创

4、设来引导并促进幼儿的主体性等多方面得以发展。教师们利用休息时间加班加点力图通过环境材料的丰富性、多样性和层次性，推动幼儿自主的活动。3、班级环境寓教于乐。幼儿园每个班级都根据课程实施的主题、班级的文化及特色，进行班级环境创设。（二）、实施快乐发展、科学有效的园本教研1、提供展示平台，提高教师实践能力。为了让不同教龄不同水平的教师有不同的展示和提高，我园通过开展“教师示范课”“教师基本功展示”、“讲故事”等多种形式的教研探讨，使得我园很好地提升了教师的专业水平。为了不断激励展示教师的教学成果，幼儿园便组织老师们将自己一个学期实施地最具特色，成果最丰富的主题进行展示，同时，将自己一学期制作的教玩

5、具进行统一的展示，幼儿园组织展览、交流、经验介绍，这些途径很好地为教师互相学习，展示成果搭建了平台。（三）、创新家园共育方式，营造和谐家园联系1、亲子携手，共同体验爱的教育。幼儿园每学期都会组织不同的亲子活动，来营造爱的氛围。通过开展“包饺子，搓汤圆美食活动”“亲子运动会”、“庆圣诞，迎元旦”等多种特色活动，营造家园、亲子间浓浓的情，深深的爱。2、实现家园共育。为了更好地让家长了解孩子在园的生活、学习情况，幼儿园采取了家园联系、短信、电话等多种形式。展示幼儿在园及在家的生活、学习情况。开展多元化家园共育工作。三、后勤安保工作管理后勤管理工作是幼儿园开展各项工作的基础,是做好教育教学工作的保障

6、。我园的后勤管理工作从目前状况来看,各岗位能严格执行规章制度。（1）、膳食管理  膳食管理工作是保教工作的基础,也是家长最为关心的问题,我园要求厨师认真的计算幼儿营养所需量,制定每日配膳单,并严格执行食品24小时留样，定期对幼儿餐具进行消毒以确保幼儿的食品卫生安全。定期共同探讨膳食管理问题。在后勤会上,由保教主任向家长详细的介绍食谱制定的依据以及每天营养的搭配,并认真听取了家长的建议和意见。采购人员严格的按照配量进行购买,在采买中,从来不买腐烂变质等便宜货。（2）、保育工作  这一学年,制定了幼儿生活常规管理与教育常规管理,使之形成文字性材料;加强了幼儿常规的培养,如饭前便后洗手、饭后擦嘴等

7、,并使其逐步形成了习惯;在开学初对全体教师进行了生活管理技能、安全工作技能、卫生消毒技能的培训,并在日常工作中教师之间进行了互相切磋。  冬季带幼儿外出活动时,及时为幼儿穿好外套,以防由于室内外温差太大,幼儿患病。  在卫生方面加大了检查力度,保育员卫生意识加强了,全园卫生有了大大的改善。 （3）、财务工作与财产管理、维修  认真记录各种帐目,做到帐实相符、帐证相符;严把资金使用关,协助园长搞好经济结算。