浅析增强企业基层党的组织纪律性

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1、浅析增强企业基层党的组织纪律性　　摘要：本文对当前企业基层党的组织纪律建设现状进行了深入剖析，并提出了应对之策。对企业加强党的组织纪律建设，严明党的组织纪律具有十分重要的借鉴意义。Abstract：Thispaperdeeplyanalyzesthecurrentsituationofgrass-rootspartyorganizationanddisciplineconstruction，andproposescountermeasures，whichisofgreatsignificance

2、tostrengthendisciplineconstructionanddefinepartydisciplineoftheenterprises.关键词：组织纪律;现状;对策Keywords：organizationanddiscipline;currentsituation;countermeasures中图分类号：D267文献标识码：A文章编号：1006-4311（2015）04-0165-020引言7有关统计数据显示，十八大以来，国企系统因各类违纪而“落马”的高管已超过50人，尤其是2

3、014年3月份以来，中纪委网站公布国企负责人违纪案件频次加密，8个月已有40余人先后因各类违法违纪行为接受调查或被开除党籍公职。这一方面表明了党中央严惩腐败的坚强决心，另一方面透视出企业基层党的组织纪律建设任重而道远。企业基层党组织作为团结带领职工群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的各项任务的战斗堡垒，严明党的组织纪律，增强组织纪律性，已经成为贯彻党要管党、从严治党方针，提高企业党风廉政建设和反腐败科学化水平，保障企业持续健康稳定发展必须抓好的工作。1当前企业基层党的组织纪律建设面临的问题2

4、013年以来，随着中央八项规定精神的贯彻落实和第二批党的群众教育实践活动深入开展，企业基层党的组织纪律建设也取得了明显成效，“四风”现象得到了有效遏制，“三重一大”民主决策制度、请示报告制度及党内组织生活制度得到了较好的贯彻执行，有力维护了党的团结统一，维护了党章的严肃性和权威性，为企业的健康发展起到了凝心聚力的重要作用。但是，还有个别企业的基层党组织和少数党员干部身上存在一些组织涣散、纪律松弛现象，影响了企业班子团结和执行力提高，有的甚至滋生了严重的腐败现象，阻碍了企业的发展。具体有以下几种表

5、现形式：1.1组织管理弱化、纪律松弛现象比较严重7在一些企业基层党组织，党要管党、从严治党在有关会议上口头提的也很响，传达上级文件时强调的也比较及时到位，但在实际工作中党组织的领导地位弱化，干部管理让位于行政主要领导，党风廉政建设主体责任推给纪委，缺乏责任担当，日常的教育管理时有时无，对出现问题的党员干部该警告的不警告，该处理的不处理，致使党员觉察不到组织的存在，更谈不上严守党的组织纪律。1.2民主集中制执行不到位或执行走样一些单位的主要党员领导干部民主集中制原则意识淡化、独断专行，重大事项、决

6、策、资金使用都是一个人拍脑袋或大笔一挥就可以决定，置其他班子成员于不顾，由此而导致权力寻租和决策失误的案例比比皆是。1.3执行请示报告制度打折扣、搞变通少数党员领导干部“官本位”思想严重，认为自己管辖的范围就是“私人领地”，目无组织，我行我素，在涉及重大问题、重要事项该向组织请示的不请示，该报告的不报告，或者避实就虚打折扣、搞变通。如有的企业组织报告个人有关重要事项时，个别领导干部怀着侥幸心理，故意隐瞒房产、家属从业等必报信息;也有的单位主要领导在项目建设中不向上级请示报告，就擅自越权决定项目变

7、更事宜，结果导致工程预算严重超支。1.4执行党内生活制度走过场、摆样子7在相当一部分以安全生产为重心的企业单位，党内生活制度成了可有可无的摆设，有部分基层组织召开民主生活会就是为了应付任务而走过场、摆样子，更有甚者常年不召开民主生活会、不执行“三会一课”制度，每到上级党委考核时指示有关部门作假应付。一些单位把民主评议党员制度和年终的述职述廉结合在一起，会也开了，分也评了，就是会后没有结果，参会的党员不知道哪个党员优秀，哪个党员不合格，执行民主评议党员制度虎头蛇尾。2关于严明企业基层党的组织纪律的

8、建议以上组织纪律建设方面出现的种种问题，归结为一句话就是：组织涣散、纪律松弛。究其根源，有教育缺位思想滑坡方面的原因，有监督不力权力失范方面的原因，有执纪不严震慑不力方面的原因，有机制僵化活力不足方面的原因，等等。这些问题的存在不仅削弱了企业基层党组织的凝聚力和战斗力，更容易导致腐败的发生和蔓延，严重影响企业的健康发展和社会大局稳定。因此，企业基层党组织一定要深刻领会习近平总书记在十八届中纪委三次全会上的讲话精神，严格按照《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》既定目标和工作思