欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:10049942
大小:33.00 KB
页数:5页
时间:2018-05-22
《厦门明蓓塑胶有限公司》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、厦门明蓓塑胶有限公司“6·14”一般事故调查报告2017年6月14日18时30分许,在厦门市同安区同吉工业区湖里科技园圳南七路82号厦门明蓓塑胶有限公司发生一起事故,死亡一人。根据《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》相关规定,经同安区人民政府授权,由区安监局、区监察局、同安公安分局、区总工会、区经信局、新民镇人民政府、同翔客户服务分中心组成事故调查小组,并邀请区检察院派人参加,对这起事故进行了调查取证,现将有关情况报告如下:一、事故发生单位概况及相关情况(一)事故发生单位
2、情况厦门明蓓塑胶有限公司,类型:法人商事主体【有限责任公司(台港澳合资)】,统一社会信用代码:913502006120334010,住所:厦门市同安区同吉工业区湖里科技园圳南七路82号,法定代表人:吴俊明,注册资本:360万美元整,成立日期:1997年11月11日,营业期限:自1997年11月11日至2035年11月10日,经营范围:生产塑料薄膜袋及其他塑料薄膜制品。(二)事故死者情况沈振生,男,汉族,36岁,福建省安溪县金谷镇中都村69号人,身份证号:350524198007017732。(三)事
3、故发生地点5厦门市同安区同吉工业区湖里科技园圳南七路82号厦门明蓓塑胶有限公司第二栋厂房第四层59号吹塑机左侧。二、事故发生经过及事故救援情况2017年6月14日18:15时,厦门明蓓塑胶有限公司第二栋厂房第四层生产车间内,沈振生将PE原材料倒入59号吹塑机拌料筒内,与其相邻员工郭宏早看到他正常工作,18:40许,员工李文胜准备收工时,发现沈振生脸部朝下,趴在59号吹塑机拌料筒右侧PE原材料袋上,李文胜喊了他几声,沈振生没有回答,李文胜赶紧向领班何龙斌报告,何龙斌直到现场后,关闭59号吹塑机电源,对
4、沈振生进行心肺复苏,同时向上级主管领导报告,并让其他人拔打120急救电话,19:00许,“120”急救车到达现场,将沈振生送到厦门市第三医院进行抢救,20:30许,沈振生经抢救无效死亡。三、事故造成的人员伤亡和直接经济损失事故共造成一人死亡。直接经济损失约80万元。四、事故调查情况(一)现场勘查情况。2017年6月14日下午22:00许,区安监局接到市值班室电话后,立即派执法大队2名执法人员赶到现场勘查,了解事故情况,要求公司电工在事故现场59号吹塑机在通电状态下,进行漏电测试,执法人员现场对59号
5、吹塑机内外所有可能与沈振生身体接触过的金属导体进行检测,未发现带电现象,机台设备均有接地保护装置。6月15日9:150许,区安监局执法人员会同国网厦门供电公司同翔客户服务分中心专业人员再次到事故现场对配电设备、金属导电体进行检测,均未发现有漏电现象,所有电源开关检测,也没有发现电气短路痕迹,并要求厦门明蓓塑胶有限公司将监控对准59号吹塑机;为进一步查明事故原因,6月15日15:30许区安监局与国网厦门供电公司同翔客户服务分中心专业人员再次对事故现场进行勘察,对59号吹塑机及相关的设备进行检测,均未发
6、现有漏电和短路的现象;根据现有调查情况,无证据表明事故现场59号吹塑机及其相关设施设备存在漏电现象。(二)死者死因调查情况。根据第三医院复印的病历记录诊断死因:1.呼吸心跳骤停,2.电击伤可能。(三)医生认定沈振生受380V三相交流电击伤,左手拇指、食指及中指见3处电击伤口,右腋下可见10CMX10CM皮肤电灼伤样改变,右前臂尺侧见5CMX10CM皮肤电灼伤样改变,右腹股沟区5CMX5CM皮肤电灼伤样改变,双大腿内侧均可见15CMX15CM皮肤电灼伤样改变。(四)沈振生的三个工友笔录显示,事故可发生
7、时间内,没有听到异常响声,没有看到火花喷射、灯光突暗等异常现象,心肺复苏过程中没有闻到异常味道。(五)电力专业人员认定,如果发生380V三相交流电击伤,可听到巨大爆炸声音,短路电流会发生巨大火花喷射现象,一般低压电伤击可见伤为点状(两点,一进一出),不会出现大面积灼伤痕迹。(六)在事故调查及死者善后理赔的过程中,调查组成员告知死者家属对死者进行尸检以查明死者死亡原因。死者家属5认定沈振生因受电击死亡,明确表示不同意尸检。沈振生的死因无法确定,事故调查中止。五、事故性质认定经调查,由于沈振生的死因无法
8、确定,依据目前调查的事实和证据,无法认定沈振生因受电击死亡,所以厦门明蓓塑胶有限公司“6·14”一般事故定性为非生产安全责任事故。六、事故防范和整改措施(一)厦门明蓓塑胶有限公司要强化员工“三级”安全教育培训,要以此事故开展警示教育举一反三。严格按照《安全生产培训管理办法》(安监总局令第44号)和《生产经营单位安全培训规定》(国家安监总局令第3号)有关规定,以教育培训、案例警示、应急演练等方式,组织企业员工开展安全常识教育并组织考核;要把员工“三不伤害”教育(不伤害自
此文档下载收益归作者所有