交通工程质量手册试验室作业指导书第二版

交通工程质量手册试验室作业指导书第二版

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1、主任职责1、颁发组织的方针、目标,负责方针适宜性的保持,考核目标实现程度;2、负责批准颁发质量手册;3、确定组织结构,任命科室负责人、质量监督员等;4、负责资源的配置,确保资源适宜和质量;5、采取措施确保组织的公正性、独立性、诚实性的实现;6、对管理体系的有效性负责;7、负责组织管理评审及持续改进的重大决策;8、负责开展新项目的审批;9、审批年度培训计划,确保资金落实;10、创造良好工作环境,调动员工积极性以实现方针、目标;11、采取措施确保相关法律法规及规范规程在本组织的实施;12、审批测试设备的购置、更新、降级、报废和调拨;13、对

2、政府下达的指令性检验任务负全责;14、完成上级有关部门临时交办的有关任务。受控006技术负责人职责1、负责审批《作业指导书》和检验程序、检测报告格式;2、负责组织新项目开发的策划、实现和验证;3、负责推荐获准签字人,负责人员技术学习培训和考核;4、负责编制试验室间的比对和能力验证计划并组织实施;5、负责审批量值溯源计划,对实施情况进行检查;6、负责组织测试设备运行检查的实施;7、负责组织对特定环境符合性验收/验证;8、负责重大合同评审;9、负责参考标准使用的审批,组织非标准方法开发、研究、运用,确认选择的非标准方法;10、负责审核测试设

3、备降级、报废11、经授权签发检测报告,对有缺陷的检测报告下达召回令;12、主持未经定型设备的验证(目前情况下,本试验室不存在此问题);13、负责审批授权人借阅复制检验记录和报告的申请;14、对政府下达的指令性检验任务负全责15、负责组织实施技术校核并对其效果进行评价;16、负责组织确认检验依据的适用性、现行有效性。17、完成领导交办的其他工作。受控007质量负责人职责1、负责质量体系的建立、实施和日常监督;2、负责对管理程序进行审批;3、负责保持《质量手册》的现行有效;4、组织内部质量管理体系审核;5、会同技术负责人迎接外审,并对外审发

4、现的不合格的整改措施的有效性负责;6、负责纠正措施的审批,组织对其有效性的验证;7、负责组织偏离规定的规范和程序的例外允许的政策;8、会同技术负责人组织实施对分包进行评价、签订分包协议(在今后可能时);9、负责组织对各委托方满意度的信息收集、分析及抱怨的处理;10、负责组织数据分析,提出相应措施、方案;11、负责审批质量体系文件的借阅和复制的申请;12、完成领导交办的其他工作。受控008试验检测室负责人岗位职责1、负责分管室试验检测任务的顺利完成并对试验质量具体负责。2、确定本室的质量方针及质量目标、组织完成各项试验检测任务。掌握本专业

5、国内外的现状及发展趋势,根据需要和可能,提出新的检测方案。3、提出计量检测仪器设备的购置、更新。改造计划。提出计量检测仪器设备的维修、降低和报废计划。4、监督检查试验人员对其操作的试验规程的执行情况,考核本室人员的工作情况及质量状况,对本室各类事故提出处理意见。5、负责本室各类人员的技术培训和考核。6、审阅各类检测报告及原始记录,向试验检测科提交试验检测报告。7、负责提出检测环境的技术要求并负责检测过程中温、湿度的监控和记录。8、负责检测过程中样品的保管和检测状态标识。9、负责分管室的仪器设备保养维修和环境卫生。受控009试验检测人员岗

6、位职责1、严格按照《质量手册》、《程序文件》中规定的检测范围、检测大纲、实施细则进行各项检测工作、确保检测数据的准确可靠,并对各自负责的试验检测工作的质量负责。2、严格按照《质量手册》中规定的检测范围、检测大纲、实施细则进行各项检测工作,确保检测数据的准确可靠,并对各自负责的试验检测工作的质量负责3、在分室负责人的领导下,团结协作,服从分配。坚守岗位,在做好本职工作的同时,不断更新专业知识、刻苦专研业务,掌握本专业检测技术及检测仪器的发展趋势和现状。4、按时完成任务,对检测数据的准确性全负责,并保密。5、试验前后均需检查仪器的运转情况,

7、并填写仪器设备使用台帐,发现问题及时汇报,并提出解决问题的建议和措施。6、有权拒绝使用不合格的检测仪器超过检定周期的仪器7、有权拒绝行政或其它方面的干预,有权越级向上级领导反映各级领导违反检测规程或对检测数据弄虚作假的现象。8、遵守试验室管理制度,严格遵守检测人员纪律,树立自我保护意识,做到科学、文明的检测。9、正确保管试验、检测样品和使用样品资料,做到不损坏不遗失。10、注意保持试验、检测场所清洁、整齐、负责试验、检测场所的清洁卫生工作。11、现场检测人员,应服从现场检测组组长的调度和安排。12、完成领导交办的其他工作。受控010综合

8、科职责1、在试验室主任的领导下,全面负责试验室的一些日常综合性工作。2、协助质量负责人定期检查《质量手册》的执行情况。3、据部门提出来的人员培训需求制定各类人员的培训计划。4、人事、仪器设备管理及保卫、安全

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