年度环保工作计划

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1、年度环保工作计划总结、布置、检查和评比环境职业健康安全生产工作。3.积极开展新员工“三级”安全教育、特种作业人员上岗培训，做好重大风险、重要环境因素岗位能力考核工作。4.继续做好单位的月度环境职业健康安全绩效考核工作。5.继续完善单位防火防险应急预案，对应急预案进行评价，积极开展针对性的应急演练活动。6.加强对具有一定危险作业人员的安全监控工作，确保危险作业有人监督，有人巡查。7.进一步加强各类危险源的管理，做到有检查、有记录，定期检查（周、月检查）和点检相结合，确保危险源始终处于受控状态。8.积极推进班组安全文化建设工作，严格规范班组安全行为（班前会、班组安全宣言、安全袖标、安全绿十字、班

2、组日志、劳保用品穿戴点检、设备点检、交接班记录、现场“5S”、员工安全教育），努力创建团结、互助、和谐、健康安全班组。9.严查“三违”行为，做好特种作业和危险性作业的安全监护工作。10.加强车辆管理，严查乱停乱放和超速行为，理顺物流，确保生产区域的交通安全，防止车辆安全事故的发生。11.继续做好节假日前的安全大检查和假日值班工作，确保假日安全。12.严格执行“四不放过”（即事故原因不清楚不放过，责任不明不放过，措施不落实不放过，有关人员未受到教育不放过）原则处理各类事故，举一反三，有效防止类似事故的再次发生。13.开展“安全月”、“安全生产能手”等专项活动。14.继续做好特种设备的年检工作。

3、15.督促做好各类隐患的整改工作。（二）环境保护1.加强对单串焊助焊剂使用的监督管理，确保废弃助焊剂的100%回收，待用和待处理品的安全存放。2.对车间空气循环系统进行改造，增加新的排风系统，在本年度完成空气循环系统的设计及施工。3.做好层压机废气、废水排放的监督性监测工作。4.加强废弃物的管理，对层压机各种油品、废弃油的分类存放和处置工作。5、对车间酒精使用工序的监督管理，安全存放，安全使用。（三）工业卫生1.督促做好劳保用品的穿戴检查工作，规范劳保用品的穿戴。2.开展有危害工种劳动条件监测和特种作业人员工作。3.定期对特种作业人员进行健康体检。4.做好夏季防暑降温工作。5.做好员工的工伤

4、保险工作6.做好员工的工伤保险工作。7.建立员工健康档案。光伏制造四部2012年技安环保工作任务一览表光伏制造四部2011、12、10日篇九：2012年节能环保工作计划XXXX有限公司2012年节能环保工作计划一、指导思想以科学发展观为指导，以建设节约型公司为目标，认真贯彻《关于印发XXXXX2012年节能环保工作要点的通知》《关、于印发XXXX2012年节能环保工作计划的通知》文件精神，积极开展节能减排活动。公司全体员工要提高认识、落实责任、强化监管，突出重点，统筹兼顾，协调配合，综合推进。公司各部门要通过宣传教育、强化管理、合理使用、创新机制，扎扎实实推进XXXX节能减排工作。二、工作目

5、标通过开展节能减排活动，使全体员工牢固树立资源意识和节约意识，养成勤俭节约的好习惯，从自己做起，从小事做起，从一点一滴做起，珍惜每一度电、每一滴水、每一张纸、每一分钱，形成“人人节约、事事节约、处处节约、环环节约”的良好风尚，将我公司建设成为节约型企业。力争到2012年年底，使公司水电费、车辆维修管理费、办公材料费等总体费用较2011年降低10%，初步建立起节能减排管理长效机制。三、节能减排的具体内容（一）广泛开展宣传教育，增强节能减排意识。组织开展形式多样的宣传教育活动，宣传节能减排工作的重要性，进一步强化员工的资源意识和节约意识，倡导节俭文明的生活方式，做到人人都是节能减排的宣传员、落实

6、者。公司将利用“节能宣传周”等全国性活动这一契机，广泛开展丰富多样的节能减排宣传和教育培训，树立领导带头，全体员工积极参与的节能减排新风尚，形成以公司为主导、员工为主体、全公司共同参与的强有力的节能减排工作格局。（二）细化节能减排主要措施，努力降低能耗和费用。1、节电措施（1）积极配合物业，尽可能少开空调，确需开启空调时，办公区域的空调温度夏季不低于26摄氏度、冬季供暖室内温度不高于18摄氏度。（2）白天充分利用自然光照，尽量减少照明设备使用时间；离开办公室、下班时做到随手关灯。（3）尽量减少待机能耗，打印机、饮水机等用电设备长时间不用应及时关闭。（4）下班时要关闭所有电器设备电源。2、节水

7、措施（1）洗手后要及时关闭水龙头。（2）配合物业，及时做好洗手间用水管道的日常维护工作，杜绝“跑冒滴漏”现象。3、车辆节约措施（1）所配车辆，按规定实行招标采购，并选择节能环保、价格低、安全性能好、性价比高的车型，同时严格控制所购车辆的排量；更新车辆，不超过原车排量标准。（2）根据用途、人数、地点及人员所在地等情况，合理调度车辆，外出办事尽量集中或顺道前往，减少车辆空驶里程，切实提高车辆使用率。（3）加强车辆