税务机关不作为乱作为自查报告

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1、税务机关不作为乱作为自查报告　　我代表省局党组作党风廉政建设和反腐败工作为今年做述职报告。　　一、2015年工作回顾　　去年，全省国税系统认真贯彻落实中央、总局、省委省政府关于党风廉政建设和反腐败工作的各项部署和要求，坚定不移担负主体责任，旗帜鲜明惩治腐败，持续发力改进作风，强化监督执纪问责，党风廉政建设和反腐败工作取得了新的进展和成效。　　(一)主体责任层层落实。　　省局梳理党组11项、党组书记12项、班子其他成员10项责任清单，明确了主体责任事项。省局党组多次召开专题会议，研究部署党风廉政建设和反腐败工作

2、。党组书记亲自部署重要工作，亲自过问重大问题，亲自协调重点环节，亲自督办重要案件。班子其他成员研究布置分管范围内的党风廉政工作任务，带队开展责任制执行情况检查考核。对出现重大违纪违法问题的阜阳、宣城市国税局予以一票否决。省局机关各部门认真履行一岗双责，结合工作职责，强化措施落实，扎实开展了廉政风险防控，实现了部门业务与廉政建设两促进、两提升。省局在落实主体责任方面，以上率下，带动了全系统主体责任的有效落实。各级党组紧紧围绕省局部署，层层签订责任书，细化任务分解，加强检查考核，严格责任追究，形成了一级抓一级，层

3、层抓落实的工作局面。　　(二)作风建设持续发力。　　认真贯彻落实中央八项规定精神，切实解决四风问题，积极营造风清气正的良好氛围。深入开展群众路线教育实践活动，深入查摆四风问题，立行立改、边查边改、限期整改，完成整改措施3232项。全面推进三清三察三审三治和六个专项整治，公款吃喝、公车私用、公款送礼等不良风气得到有效遏制。全系统三公经费同比下降12.7%，腾退领导干部超标准办公用房0.95万平方米，停建楼堂馆所38个，清理在企业兼职的退休干部15人，34次对186个基层单位开展了明察暗访，查处吃拿卡要、庸懒散拖

4、问题17个。各级国税机关作风纪律和行政效能持续改进，部门形象不断提升。省局在省政府组织的2014年度政风行风民主评议中，荣获中央驻皖单位第一名。　　(三)案件查处震慑有力。　　全系统直接受理信访举报103件，初步核实线索71件，立案82件，结案80件,党纪政纪处分77人次，组织处理21人。立案件数和处分人数比2013年度增长近3倍。省局查办案件力度进一步加大，直接初核线索12件，初核率60%，给予党纪政纪处分30人次;实施党风廉政建设一案双查，追究领导责任7人次;审核重点信访案件8件，督办案件20件，组织审理

5、26件。规范问题线索处置，全面排查2012年以来线索291条，对积存线索重点督办，做到件件有回音、有结果。坚持抓早抓小，落实廉政谈话制度，开展任前廉政谈话458人次，函询、诫勉谈话46人次。去年，全省国税系统共有26人被当地纪委或司法机关立案查处，12人已被判处刑罚。　　(四)综合巡视成效明显。　　深度整合内部监督资源，坚持问题导向，突出四个着力，深入开展综合巡视检查。省局对亳州、六安、淮南、阜阳4个市局及其所辖4个县局开展了综合巡视检查，对合肥、宿州、马鞍山、淮北4个市局进行了整改情况回访。巡视共发现作风建

6、设、民主集中制、人事管理、廉政建设、税收执法、财务管理等6方面502项问题，逐项下达了整改意见。被巡视单位认真对照检查，逐一进行整改，有力促进了上级决策部署的进一步落实，制度进一步完善，管理进一步加强，权力运行进一步规范。　　(五)两权监督不断强化。　　全系统对144个单位35个执法项目开展了执法督察，发现执法问题3.27万户，查出少缴税款1.16亿元，提出改进建议294条，落实整改措施361项，建立健全制度40项。开展四个税收专项执法督察，发现问题65.29万条，补缴税款5998.2万元，调增应纳税所得额1

7、.18亿元，追究过错责任1806人次，纪律处分30人。对65个单位开展内部审计，查出财务管理问题657个，提出审计建议291条，落实整改措施137条，完善财务制度30项。组织开展落实八项规定精神、严肃财经纪律专项检查，查出12大类39项问题，下发整改意见，跟踪问效整改结果，进一步巩固了纠风成果，规范了财务管理。　　(六)教育预防逐步推进。　　不断拓展廉政教育的内容和形式，示范教育、警示教育、岗位廉政教育扎实有效。组织修订了《税务系统反腐倡廉基础知识》通用教材。把反腐倡廉知识作为各类培训班的必设课程，省局35期

8、培训班均开设了廉政课程，受教育5566人次。各地积极开展形式多样的廉政文化创建活动，内容更加丰富、特色更加鲜明、氛围更加浓厚。切实抓好廉政文化示范点建设，创建成果不断深化巩固，典型示范和标杆引领作用有效发挥。全系统共53个单位被命名为省级廉政文化示范点，肥东县国税局、霍山县国税局被命名为安徽省廉政文化建设标兵单位。深入推进廉政风险防控，将风险管理要求和内控制度规定融入全省统一的岗责体系，合理分解权力