组织部年终工作总结

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1、组织部年终工作总结。此外，还在机关作风建设、先进性长效机制建设、党员发展工作机制、党性教育研究、“选苗育苗”研究等方面取得一定成果，提高部门的工作水平。六、老干部工作有创新本年度老干部工作在服务管理的同时，注重发挥老同志作用，关心下一代讲师团的工作取得了显著成绩。由德高望重、热心下一123内容。代教育工作的离退休老干部、老教授组成的讲师团，精心准备了近三十个党课和形势教育专题，开展了各类专题讲座共51场，深入党校和学生班级宣讲，参加的入党积极分子、学生党员、专科生、本科生、硕士、博士等共5992人次。他们那一篇篇富有特色的报告凝聚了老前辈们一生追求的写照和教育教学丰富经

2、验的积淀，对青年学生具有很强的影响力和感染力。在反馈的信息中，同学们向关工委讲师团的老师表示衷心的感谢，为他们无私奉献的精神所深深感动，更从他们的讲座中有所感悟、受益非浅。不足之处：干部制度改革步子缓慢，与学校的改革发展不相适应；2、培养发展党员工作力度还需要加大，特别是学生党支部建在班上的工作还要有更大的步子；3、干部教育管理工作针对性不够，干部工作作风与群众要求还有较大差距；第2页4、先进性教育的长效机制建设还有很多工作要做，把先进性教育落实到推动工作任务还很繁重。新一年工作打算：新一年组织工作重点是围绕促进科学发展、构建和谐社会这个大局，去审视和谋划组织工作。以科

3、学发展观为指导，推进先进性教育整改工作，形成长效机制，更好地发挥党组织在学校改革发展中的先锋模范作用；2、深化干部制度改革，推进领导班子建设；3、加强干部培养教育，推进后备干部队伍建设；4、加强机制建设，推进机关作风转变；5、进一步加大学生中发展党员工作力度，推进党支部建在班上工作，形成以党建为核心的学生思想工作新格局；6、进一步加强组织部的能力建设，特别是要在不断提高知人善任的能力、整合组织资源的能力上狠下功夫。《组织部》第2页