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时间:2018-02-05
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1、全市组织部长会议讲话稿全市组织部长会议讲话稿同志们:经市委批准,今天召开全市组织部长会议。主要任务是:深入贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是视察江苏重要讲话精神,按照全国、全省组织部长会议部署和市委要求,总结去年工作,分析当前形势,安排今年任务。市委对这次会议十分重视,市委常委会专门传达学习了全国、全省组织部长会议精神、省委罗志军书记重要批示和王炯部长重要讲话精神,市委谢正义书记作了重要批示,我们要抓好贯彻落实。下面,根据部务会研究的意见,我讲四个方面的问题。一、XX年全市组织工作取得新进展过去的一年,在市委的正确领导下,全市组织部门紧紧围绕建设“强富美高”新扬州的大局
2、,以“三严三实”专题教育为主线,聚焦主业、创新创优、真抓实干,较好地完成了各项目标任务,为全市圆满收官“十二五”提供了坚强组织保证和智力支撑。主要体现在五个方面:全市组织部长会议讲话稿全市组织部长会议讲话稿同志们:经市委批准,今天召开全市组织部长会议。主要任务是:深入贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是视察江苏重要讲话精神,按照全国、全省组织部长会议部署和市委要求,总结去年工作,分析当前形势,安排今年任务。市委对这次会议十分重视,市委常委会专门传达学习了全国、全省组织部长会议精神、省委罗志军书记重要批示和王炯部长重要讲话精神,市委谢正义书记作了重要批示,我们要抓好贯彻落实
3、。下面,根据部务会研究的意见,我讲四个方面的问题。一、XX年全市组织工作取得新进展过去的一年,在市委的正确领导下,全市组织部门紧紧围绕建设“强富美高”新扬州的大局,以“三严三实”专题教育为主线,聚焦主业、创新创优、真抓实干,较好地完成了各项目标任务,为全市圆满收官“十二五”提供了坚强组织保证和智力支撑。主要体现在五个方面:一是“三严三实”专题教育扎实推进。各级组织部门在党委(党组)的领导下,把开展“三严三实”专题教育作为一项重大政治任务,有序衔接党的群众路线教育实践活动后续工作,紧扣“六查六看六整治”要求,精心组织完成“四专题一强化”各项规定动作。全市1100多名县处级
4、以上领导干部讲了专题党课,开展专题研讨684次,征求意见建议3612条,列出“不严不实”清单1200多份,新修订完善制度530项。各地各单位普遍召开了一次高质量的专题民主生活会。江苏卫视、《新华日报》等媒体报道了我市经验做法。二是干部队伍能力素质稳步提升。围绕“四个全面”战略布局和全市发展需要,突出抓好理论教育和党性教育,持续实施“跨江融合发展干部能力提升工程”,采取“党校+高校”“本地+异地”“理论武装+专业实务”模式开展教育培训,实施“名城•名校”干部选学计划,市级重点培训干部1700多名,调训领导干部183人次,新建9个市级干部教育培训现场教学基地,《
5、中国组织人事报》刊登做法。启动干部“五大交流”工作,组织30名市级机关部门、乡镇(街道)优秀年轻干部双向挂职锻炼,选派106名机关干部到省级机关、金融机构、重大项目建设、信访维稳一线等地挂职锻炼,在实践中锤炼党性、增长才干。三是全面从严选任和管理干部要求有效落实。认真落实省委《贯彻〈XX―2018年全国党政领导班子建设规划纲要〉的实施意见》,开展领导班子综合研判,选拔了一批信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部到各地各部门班子任职,坚持选优配强党政正职。落实从严管理干部“五个要”要求,审核市管干部档案1008件,抽查核实领导干部个人有关事项报告214人次
6、,开展干部函询56人次,调整不适宜担任现职领导干部19人,对15个单位执行《干部任用条例》情况进行检查,对103个单位开展干部任用全程纪实督查,对5起违规选人用人行为进行追责问责。扎实有序开展专项治理工作,纠正不符合规定职数31个,消化超配干部职数588个,消化率达92.5%,进度位居全省前列。坚持正向激励干部,完善县(市、区)党政正职考核体系,启动实施县级以下机关公务员职务与职级并行制度,3163名干部享受政策。结合“七·一”和城庆,表彰了一批积极作为的先进典型。四是人才优先发展战略深入实施。市县投入7900多万元,持续打造“绿扬金凤计划”品牌,对56名领军人才和11
7、5名优秀博士人才进行协议资助,28名人才、2个团队、83名博士入选省“双创计划”,25个人才项目入选省“333工程”,受资助人数均居全省前列。重视发挥科技镇长团的纽带作用和创业创新生力军作用,深入开展“教授博士柔性进企业”活动。进一步完善“6+1”人才政策,发布“人才贷”2000多万元,帮助解决融资难题。协调推进高层次人才住房、子女就学保障措施,营造了良好的引才氛围。五是基层党建工作创新推进。在全省率先出台《关于加强村级组织规范化建设的意见》,在全省率先设立20万元社区党组织为民服务专项资金,基层组织建设规范化水平、服务能力切实增强,省委
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