昊华能源公司大安山煤矿奖惩制度

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1、大安山煤矿奖惩制度2012年昊华能源公司大安山煤矿HAOHUANENGYUANGONGSIDAANSHANMEIKUANG二〇一二年一月assessmentandsubmittherightofapprovalissuedbypeople'screditbusiness.Reviewcreditinformationandinvestigationreports,inaccordancewiththeBank'screditpolicy,specificbusinessrequirements,theapparentauthenticityof

2、the5大安山煤矿奖惩制度2012年矿属各单位:为进一步规范我矿综合管理工作,全面推进精细化管理进程,注重以流程控制促进管理流程和工艺流程的有效运行,进一步提升质量标准化水平,运用PDCA管理方法提升企业管理水平,现将《大安山煤矿奖惩制度》印发给你们,望认真学习和贯彻执行。此制度在执行过程中,如与昊华能源公司相关规定考核标准不一致时,执行上限。本制度经职代会通过自2012年8月1日起执行。本制度解释权归大安山煤矿。二〇一二年八月一日assessmentandsubmittherightofapprovalissuedbypeople'scred

3、itbusiness.Reviewcreditinformationandinvestigationreports,inaccordancewiththeBank'screditpolicy,specificbusinessrequirements,theapparentauthenticityofthe5大安山煤矿奖惩制度2012年assessmentandsubmittherightofapprovalissuedbypeople'screditbusiness.Reviewcreditinformationandinvestigation

4、reports,inaccordancewiththeBank'screditpolicy,specificbusinessrequirements,theapparentauthenticityofthe5大安山煤矿奖惩制度2012年目录1.总则62.职责、权限与沟通62.1职责和权限62.2协商和交流73.奖惩细则73.1安全管理与考核73.1.1安全奖励规定73.1.2事故报告、追查分析及工伤申报的规定83.1.3工伤考核规定103.1.3.1工亡事故的管理规定103.1.3.2重、轻伤事故的管理规定103.1.3.3隐形事故的管理规定1

5、13.1.4违章考核与管理规定123.1.4.1特类违章123.1.4.2一类违章123.1.4.3二类违章143.1.4.4三类违章173.1.4.5违章过关规定203.1.4.6违章分析213.1.4.7违章晋级213.1.5安全质量标准化考核规定213.1.5.1采掘工程质量管理规定213.1.5.2岩巷掘进质量考核标准263.1.5.3机电、运输安全质量标准化管理与考核规定283.1.5.4矿井安全质量标准化达标的考核规定333.1.6生产安全管理考核规定343.1.6.1盯岗管理规定343.1.6.2派班管理343.1.6.3实施“不

6、安全生产单位”和“质量不合格单位”黄牌警告的规定353.1.6.4副总以上矿领导深入工作面的考核规定363.1.6.5安全生产分析会管理制度363.1.7火工品管理383.1.7.1火工品管理奖罚规定383.1.7.2放炮员更衣箱管理393.1.8师徒合同管理及考核393.1.9安全教育培训考核管理规定403.1.10严重违章、事故和不安全生产单位公示规定413.1.11一通三防管理制度413.1.11.1矿井通风设施管理规定413.1.11.2巷道贯通汇报制度与通风系统调整的规定463.1.11.3矿井防尘设施使用管理规定463.1.11.4

7、压水规定473.1.11.5防灭火管理规定47assessmentandsubmittherightofapprovalissuedbypeople'screditbusiness.Reviewcreditinformationandinvestigationreports,inaccordancewiththeBank'screditpolicy,specificbusinessrequirements,theapparentauthenticityofthe5大安山煤矿奖惩制度2012年3.1.11.6矿井安全生产综合监控系统管理规定513

8、.1.11.7瓦斯检查管理制度523.1.12安全生产其它管理规定533.1.13井下工作面汇报管理制度553.1.14隐患排查制度553.1.14.

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