轧钢厂设备科科长职位说明书.docx

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1、职位说明书职位名称设备科科长职位编号基所属单位轧钢厂所属部门设备科本直接上级职位厂长助理（设备）情直接下属职位设备科副科长、机修工段长况职位设置目的协助厂长搞好设备维护及保养，管理设备动力科。1.在厂长助理的领导下，对全厂所有机械设备运行和管理负责。2.对全厂机械设备的技改、设备的点检维修、年修等各项工作负责。3.负责对机动设备科和机械维修工段的领导和指挥。4.负责制定设备管理工作目标及计划。5.负责设备各项经济技术指标的制定和分解，保证按期、按质、按量完成6.负责组织起草、审查相关设备各类文件、报表、合同、标准、规格并对其准确工作性负责。职7.负责相关设备备件的计划

2、、订制和材料的供应、计划的审核。责8.负责对本部门制定的程序文件的实施管理、检查考核。和9.负责本部门经济责任制的制定和考核工作。工作10.负责完成厂长助理交办的临时性工作。内11.容12.13.14.15.16.17.1.建议权：提出合理化建议的权力。2.奖惩权：对科内人员有奖励及惩罚的权力。3.考核权：对直接下级有考核的权利。工作4.职5.权6.7.8.个人专用电脑、笔、文件夹、文件柜、信纸办班组共用公车间共用设备分厂共用公司共用汇厂长助理：设备运行情况，维护及保养状况，工人表现，大、中、小修维护进程及事故处理情况。报内部工段长：生产中设备运行情况，事故发生原因处

3、理及有关负责人。工督科长：安排工作，处理事情是否及时，到位。工作导作关关系自动化科：需与电气配合设备维修工作。系协生产科：生产与设备工作需协调的工作，如检修、事故处理等。调外部工作关系学历年龄个性工作经验基本任工作职技能资格职前培训其他要求公司机动处：设备运行情况和事故处理情况。大学本科专业机械50岁左右性别男能团结同志，有主见，处理事情果断。5年以上实际工作经验及管理经验。熟悉本岗位的各项工作，熟悉设备运转情况，设备的性能、构造。有较强的技术水平。熟悉本岗位的各项工作和特点。