岗位竞聘申请书.docx

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1、岗位竞聘申请书　　篇一：岗位竞聘申请　　岗位竞聘申请　　尊敬的茂源公司领导：　　我叫卢先太，现年51岁，出生于1964年7月24日，高中毕业，共产党员。于1985年招工临湘市林业局参加森林资源调查。1987年调荆竹林场21年从事林业管护工作，先后任分场专长，护林办木材销售工作。20XX年茂源公司收购荆竹山后转入本公司从事林管员。8年来本着以林业为根本，先后在荆竹山坦渡、横铺等地任林管员，凭着以服从为天职，以胜任为荣誉，去年承包为公上交利润12万元，得到了公司领导的肯定。目前公司以竞聘方式竞岗我表示热烈赞成，公开公平公正的竞岗是公司

2、有效措施。今天我怀着激动的心情，竞岗荆竹山林场林管员岗位，以我多年来的工作经验，能吃苦耐劳的干劲，发挥好自己人的正能量，为公司创效创收作榜样。　　荆竹山总面积15499亩，有林面各亩，分毕架、荆竹、驼鹤三个林场组成，经营树种主要为湿地松、杉木及部分楠竹，其中有幼林7813亩，成林3130亩，楠竹747亩，地形非常复杂，民风十分彪悍，管护有一定难度，凭与当地政府关系及周边社群友情基础，完全有能力胜任荆竹山管护工作，以一流的工作经验，创一流的工作业绩。本人对公司作出如下承诺，敬请公司领导监督。　　一、森林防火：按照公司防火体系建设，还

3、应加强防火宣传，火情监控，火险扑救工作，构建起坚固的防火体系，确保森林资产不受火灾威胁，保证年过火面积不超过林地面积的1%。　　二、政策补贴：去年已申报中幼林抚育20XX亩，争取补贴资金可达20万元，去年向公司呈交了元。　　三、成林管护：为保障荆竹山林木资产安全，选择责任心强充分了解林地状况，熟悉周边环境，有一定组织能力，组建一支责任心强的护林队伍，加强对护林员考核，联合森林公安增强打击力度。　　四、幼林管护：因地制宜，按时按量进行施工，请当地有一定实力施工队进行作业，加强施工监督，减少成本，保成率达到公司标准，并强制安全生产保险

4、工作。　　五、楠竹经营：加强对楠竹经营改造，提高经济效益，实行承包责任制，及时监管技术操作规程，砍小不砍大，砍劣不砍优，砍弯不砍直的原理，保持永续利用为目标。　　六、绿化资源开发：荆竹山有胸径20—40厘米大规格香樟、枫香等合立木，可充分挖掘资源，逐步推向市场为公司创收。　　七、经营采脂：驼鹤分场金银坑有成林湿地松约20XX株，已进行采脂，去年为公司创收1万元。　　八、林下经济：荆竹山有较好的地理条件，应发展养殖业。在不危害林木生长的条件下，可充分发展养殖基地，在石家冲林科所可设两个养殖基地。　　九、采伐迹地：对核准采伐迹地进行严

5、格监管，保证不越界线，不拖延栽植与更新时间，保证林地不丢失的前题下进行采伐。　　竞岗人：卢先太　　20XX年5月11日　　篇二：岗位竞聘申请表　　岗位竞聘申请表　　篇三：　　质检员　　尊敬的公司领导：　　首先非常感谢公司领导对我的信任，给予了我体现自我、提高自我、挑战自我的机会和展示自我的平台。感谢单位领导和周围同事在工作上对我的指引和帮助。　　我叫XXXX，今年XX岁，甘肃岷县人，于XXXX年XX月毕业于武威职业学院，大专学历。在XXX年XX月至今在皇台小区项目部实习。我申请竞聘为XXXXXXXX质检员一职。　　一、我认为作为一

6、名质检员应具备以下能力：　　1、严格执行国家的各项工程施工、质量标准和规范；　　2、熟悉图纸，设计对工程质量的要求，及时制定施工检查计划；　　3、熟悉施工组织、设计和单位工程施工方案，保证质量要求。　　4、根据设计标准和规范要求，对在建工程所用的原材料进行质量检测、检查、并严格验收。　　5、对部分分项工程和单位工程的质量进行等级鉴定，对施工现场发生的质量问题，要如实向上级报告。　　二、我竞聘质检员具有以下优势：　　1、我学的是“建筑工程技术”专业，有一定的理论基础；　　2、一年多的现场实习，熟悉了图纸，设计对工程质量的要求及施工工

7、序；　　3、熟悉需要复检的原材料及取样送检原则；　　4、具有现场施工测量、定位放线和使用相关仪器的能力；　　5、具有发现一般质量问题和解决一般质量问题的能力；　　6、了解工程施工、质量相关验收标准规范；　　7、能勤于学习、吃苦耐劳、踏实肯干、工作认真细心且有责任心。　　三、今后工作目标：　　虽然我现在的理论知识尚有待提高，工作经验尚不够丰富，但我勤奋、踏实、不畏困难、肯学肯钻，同时我也善于团结协作，拥有融洽的同事关系，我有百倍的信心完成领导安排的工作，如果本次竞聘成功，我一定会更加深入的钻研工程施工技术和管理技能，把工作做得更好；

8、如果本次竞聘不成功，我也会继续努力把工作做的更好，力争下次竞聘成功。　　再次表达对各位领导和同事的衷心感谢！　　竞聘人：XXXXXX　　XXXX年XX月XX日