年度安全生产工作计划.docx

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1、年度安全生产工作计划为了认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“管生产必须管安全”的原则，深化建筑安生产管理体制改革，落实安全生产责任制，全面实施安全达标，开展创建安全文明工地活动，提高安全生产文明施工水平，提高员工安全技术素质，提高企业经济效益，特创建2007年度安全生产计划。一、 方针：以国家领导人关于安全生产的重要批示为指导，以建筑法、安全生产法为武器，树立以人为本的观念，治理隐患，保障安全，消灭违章事故，消灭重复事故，在创建安全文明工地和加强项目安全管理方面要有新的突破。二、 目标：1、责任事故重伤率为0；2、责任事故死亡率为0；3、为全体参建人员提供健康

2、工作环境，职业病发病率为0；4、杜绝一般及以上特种设备责任事故。5、工程、公务、交通运输车辆无发生同等及以上责任死亡事故；6、无发生一般及以上火灾事故；7、“平安工地”考核90分以上，满足“平安工地”示范工程要求；8、取得交通运输部“平安工程”冠名9、杜绝一般D类及以上铁路交通责任事故；三、完善管理制度，健全安保体系：1、完善安全生产责任制度。落实各级领导、部门以及各岗位员工在管理和生产过程中的安全职责，是安全生产工作制度化、规范化、科学化的重要手段，是搞好安全生产的基础。2、完善安全教育培训制度。新的形势对企业的安全教育提出了新的要求，对安全教育培训制度进行必要的调整，使

3、之更加制度化、规范化，以提高全体人员的安全意识和安全生产管理水平，也是项目部长期发展的需要。3、完善安全生产奖罚办法。制定合理的奖罚办法是为了更好地落实安全生产责任制，激励先进，鞭策后进。4、完善职工伤亡事故管理办法。是为了进一步规范项目部生产安全事故的报告制度和处理办法。5、充实加强安全生产领导小组成员，在经理的领导下开展各项安全管理工作。四、加强学习宣传，全面提高认识：1、各级领导要加强学习和贯彻《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产管理条例》等国家有关安全生产的法律、法规和强制性标准;提高认识，在工作中做到依法办事。2、各岗位员工要通过对国家有关安全生产的法律、法规

4、和强制性标准的学习，理解和掌握相关条款，明确自己的安全职责。3、各岗位员工要了解安全生产的各项规章制度和操作规程，提高安全意识，完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”的质的转变。4、开展好“安全生产宣传月”活动，通过政策宣讲、图片展览、安全常识教育等活动，提高领导和员工的安全意识，努力营造“人人关注安全，人人关爱生命”的氛围。五、搞好教育培训，提高员工素质：1、根据国家有关规定，明确各职能部门的安全职责，制定培训计划，并适时组织实施。2、组织各岗位员工学习《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产管理条例》等国家有关安全生产的法律、法规和强制性标准中的针对性条款，以

5、便明确职责。3、各部门安全工作的重点内容是：健全完善安全管理制度，落实安全责任，加强对员工的安全知识培训。4、格严执行《安全生产管理条例》的规定：作业人员进入新的岗位或者新的工作现场前，应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，不得上岗作业。六、加强监督管理，减少事故发生;1、建立健全安全生产管理机构，落实安全生产责任制度。制定安全生产奖惩办法是监督管理的基础;配备高素质的专职安全管理人员，是国家的要求，也是加强监督管理，落实各项安全生产规章制度的重要保证。2、项目部安全监督管理的重点是生产过程中设备和人身事故、防火、防盗、交通事故等项目，监管的重

6、点是设备和人身安全。3、各部门特别生产、物资部门应加大对自管项目监督检查的力度，遏止安全事故的发生。七、加强自身建设，不断持续改进：1、重视完善安全生产管理机构的设置和专职安全生产管理人员队伍的建设。2、建立安全管理信息反馈制度，虚心接受改进意见，及时总结经验教训，认真督促落实整改措施，将好的议、好的方法应用到管理实践中，不断提高安全管理水平，更好地为公司的发展服务。安全生产工作任重道远，全体干部员工要更清醒地认识到“隐患险于明火，责任重于泰山”，一定要用心抓好抓实安全工作，不断增强安全保障能力，努力实现安全生产与发展八、保障措施：1、提高安全意识，坚持预防为主，保障职工在

7、施工生产过程中的安全和健康，把职工的安全健康摆在首位，树立安全就是效益的观念，再计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划布置、总结、评比安全工作。定期研究安全生产动态，及时解决生产中出现的问题，当安全与生产发生矛盾的时候，能够服从安全的需要行使安全一票否决权，用足用好安全防护经费，改善劳动条件和作业环境。2、建立健全安全组织，落实好三级安全管理机构，完善安全生产岗位责任制，逐级签定安全生产责任状，杜绝违章指挥，违章操作。3、加强安全教育，提高职工安全素质，健全职工安全教育档案，充分利用班前会、专题会，安全技