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时间:2020-09-15
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1、开展夏季送清凉活动的总结(一)撰写人:___________部门:___________开展夏季送清凉活动的总结(一)为进一步做好高温天气职工防暑降温工作,切实维护职工安全健康权益,实现“四季服务”活动常态化、长效化、社会化,市总工会决定在全市工会系统继续组织开展“夏送清凉”活动。现就有关事项通知如下:一、活动的意义是工会组织关心爱护广大职工和农民工的一项重要活动内容,是推动改善职工和农民工生产生活条件、防暑平安度夏活动的一项重要举措,是工会组织服务职工的一项具体工作。各级工会要高度重视,结合本单位实际,因地制宜开展活动,切实维护高温天气广大职工和农民工的身体健康和生命安全
2、,为广大职工和农民工做实事、做好事。二、活动时间xx年xx月xx日(小暑)—xx月xx日(处暑)三、主要内容贯彻落实《防暑降温措施管理办法》,切实加强对用人单位高温天气防暑降温工作的监督检查,督促用人单位履行防暑降温主体责任,落实职工的防暑降温待遇,建立健全防暑降温工作机制。积极开展防暑降温宣传教育,提高劳动者自我保护意识和自救互救能力,营造关爱高温天气作业职工安全健康的良好氛围。深入基层企业,走访慰问一线职工,开展形式多样、内容丰富的“送清凉”活动,同时,强化工会的示范引导,进一步带动全社会共同做好职工夏季防暑降温工作。第3页共3页四、工作要求1、加强组织领导,周密部署安
3、排。全市各级工会组织要认真按照通知要求,加强组织领导、周密部署,制定工作方案,提出具体要求,确保活动顺利开展,切实把活动做实、做好。2、端正工作作风,讲求工作实效。各级工会要把“夏送清凉”活动作为落实“两学一做”要求的具体实践,厉行节约,讲求实效,切实体现工会机关作风整顿活动的成效。3、加大舆论宣传,动员社会参与。充分运用工会的新闻媒体和宣传阵地,积极主动与社会主流媒体加强联系、密切协作,加大宣传,引导、动员全社会力量都来关心关爱苦脏累险岗位的一线职工,营造夏送清凉的社会氛围。4、强化服务意识,创新活动方式。各级工会要不断创新形式,丰富内容,努力提高送清凉活动的精细化和精准
4、度,深化送清凉活动,实现常态化、长效化、社会化。第3页共3页
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