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时间:2017-12-25
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1、公职考试知名品牌2014山东公务员考试面试模拟练习题(38) 1.某市社会福利院在院门外建起了一座“婴儿安全岛”,作为弃婴接收设施和临时庇护场所。有人说这种做法体现了对生命的尊重和关爱,但也有人认为这是对弃婴行为的纵容。请谈谈你的看法。 【参考答案】 弃婴问题,有着极为复杂的原因,“婴儿安全岛”的建立有其必要性与积极意义。在弃婴行为已成事实的前提下,设立“婴儿安全岛”能够尽量避免婴儿在遭遗弃后因遗弃地点、遗弃环境、遗弃方式的不安全而导致的二次伤害,从而提高弃婴的存活率,并便于日后对他们的救助。而且设立“婴儿安全岛”也符合福利院的社会价值定位。 至于有人质疑,设置专门接收弃婴
2、的设施,是对弃婴这种违法行为的一种变相鼓励,甚至可能导致弃婴数量的增加,这种担忧的本质依然是希望越来越少的婴儿遭到遗弃。这种观点我是可以理解的。 但是在我看来设置安全岛善待弃婴与法律上禁止遗弃两者并不矛盾。前者是在无法阻止弃婴现象出现的情况下,坚守保护生命的道德底线;后者则要致力于如何减少弃婴现象的出现,并进行保护生命的制度完善。 要从根本上解决弃婴问题,光有一个“岛”是不够的,应该将卫生、民政、财政、公安、宣传等多部门统一协调,建立一个有机的救助体系。当然,更重要的是,为人父母者要勇于承担起这份神圣而伟大的责任,不论遇到多么大的困难,都可以通过向政府、向社会求助的方式去解决
3、,而不要轻易选择遗弃自己的孩子。 虽然设置了“婴儿安全岛”,但我们最希望看到的是,这个“岛”永远不要有弃婴到来。 2.假如你是科室领导,你科室有一位老同志与群众起了冲突,因此你遭到单位领导批评,你如何处理? 【参考答案】 作为科室领导,我对科室的其他成员的行为负有责任,在工作和生活中我都应该关心和爱护他们。 首先,我会虚心接受领导的批评,并向领导诚恳道歉。我负责的科室出了问题,责任在我,我会反省自己在管理工作和指导下属方面的不足,并且向领导承诺会调查此事以及做好善后工作。公职考试知名品牌 其次,我要代表科室向群众道歉,请求群众的谅解,妥善解决此事。通过与老同志、其他同
4、事以及群众的谈话了解情况,找到问题症结。如果是老同志处理问题时方法不对,态度不好,会在私下对他提出批评,并建议他主动向群众道歉、帮群众解决问题;如果是群众不明白相关法律或办事规章制度,我会耐心解释,并最后帮助他把问题处理好。 再次,事后我要跟老同志沟通,了解他最近的状态。老同志这么多年在单位的表现与贡献大家有目共睹,这次事件也许是因为他最近工作压力大,或者是家里有事,如果有困难希望他可以说出来,大家都愿意帮助他。 最后,我会向领导汇报调查结果和解决方法。今后工作中也要更加认真负责,保证类似问题不再发生。(山东公务员考试网:http://sd.offcn.com/)
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