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时间:2017-12-24
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1、街道社区两委班子科学发展观分析检查报告3街道社区两委班子科学发展观分析检查报告3街道社区两委班子科学发展观分析检查报告3街道社区两委班子科学发展观分析检查报告3街道社区两委班子科学发展观分析检查报告3街道社区两委班子科学发展观分析检查报告3 根据xx区委和xx街道党工委的总体部署,按照分析检查阶段实施方案的要求,xx社区召开了两委班子专题民主生活会、支部党员组织生活会,认真查摆自身存在的问题和原因,并通过发放征求意见表、召开座谈会等形式,向党员和群众广泛征求意见。最后,通过归纳整理,对照科学发展观的要求,认真查找了工作中存在的问题,
2、进一步理清了发展思路,明确了发展方向,形成了领导班子分析检查报告,具体情况如下: 一、近年贯彻落实科学发展观的情况 xx社区位于xx区西南部,北起新建大街,南至红光大街。东起民航路,西至团结路。辖区共有住户219户、218口人,辖区占地面积0。8平方公里。辖区内共有党员294人,其中直管党员63人,离退休党员47人。社区现有办公用房一处,390平方米,活动中心一处960平方米,活动中心有台球室、乒乓球室、棋牌室、会议室、门球场、还有多功能教室。xx在贯彻落实科学发展观活动中围绕“为民服务、打造明和谐社区”,做了大量工作。 二、存
3、在的主要问题 (一)思想观念不够解放。在思想观念中摆脱不了一些条条框框和陈旧观念的束缚,存在思维定势,习惯于墨守成规、循规蹈矩,遇事求稳怕变,主要表现在对发展机遇认识较慢、对政策制度理解较慢、对新生事物接受较慢、推动发展动作较慢。 (二)完成工作不够主动。近年,上级安排的工作,虽然都按时完成了,但工作积极性不高,有时存在拖拉推诿的现象。而且在工作中,看表面现象多,看实质问题少,注重近期效应,忽视长期影响,缺乏预见性探索与研究。 (三)工作作风不够进取。满足于已有的成绩,在主动寻求自我突破、自我超越方面做得不够,缺乏“敢为人先、争
4、创一流”的勇气。 三、存在问题的主客观原因分析 影响社区科学发展的种种问题,从客观上分析有历史遗留、现阶段政策、体制机制等方面的原因。从主观上查找,主要包括以下三方面的主观原因: (一)对科学发展观内涵的把握还不够系统。社区领导班子虽然也对科学发展观进行了系统学习,并结合实际工作进行理论思考,但由于社区居委会负担过重,社区工作人员少,担当的工作繁琐复杂,除日常工作外,还有随时性工作需要居委会工作人员及时处理。被上级的各项任务压得喘不过气。致使班子成员忙于日常事务,缺少进行集中系统理论学习的时间。此外,受班子成员思想理论水平和一些
5、客观条的限制,对科学发展观理解不够深入,研究不够透彻,理论思考尚有欠缺。 (二)队伍建设不能完全符合科学发展的要求。一些领导干部的决策能力、处理复杂问题能力尚有欠缺,特别是面临社会转型时期的新形势、新任务,大量新事物、新现象出现,要求领导干部运用科学发展观分析处理问题、破解难题的能力需要进一步提高。此外,一些工作人员的素质与能力不够高,不能主动适应形势的变化发展,对现代化城市管理的理念、方法认识还不到位、运用还不够,对工作出现的问题以及解决办法的总结欠缺。 (三)不良工作作风影响科学发展水平。干部队伍存在个别不良工作作风,有待进一
6、步提高。深入调研、与辖区单位的沟通、与居民的交流等方面做得不够,想问题、找规律的意识与能力欠缺。需要完善领导干部深入调研的制度;提高调研指导工作的针对性,真正帮助、解决热点难点问题。极个别干部仍存在着消极的作风;极个别干部工作不到位、不扎实;极个别干部组织纪律性不够强,在纪律、制度执行中往往走样或打折扣。 四、在学习实践活动中形成的共识 xx社区党支部通过开展学习实践活动,对深入落实科学发展观,更好地推进各项工作又好又快地发展,有了更深刻的认识。 (一)提高学习能力。我们不仅要深入学习政治理论和业务知识,用知识武装头脑,而且还要
7、运用落实到平常的工作中。在学习中,要有目的,有方向,要进行系统思考、系统安排。我们不管学什么,都要与推动本职工作结合起,在实践中善加利用,解决学习不够重视、功底不够扎实、工作成绩不明显的问题。 (二)提高工作能力。新形势下,不仅要主动积极完成自己的工作,更要具有综合分析研究的能力,能够在复杂的人物和事中透过现象看本质,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,并根据事物的发展规律和趋势,预测未可能出现的问题,超前采取措施,把工作做在前面,掌握工作的主动权。 (三)提高创新能力。随着改革的不断发展和深入,面临的新情况、新问题将会越越多,工作任务
8、也将会越越繁重。要使工作再上新台阶,就必须按照科学发展观的要求,运用统筹兼顾的方法,着力提高创新能力。要结合新的要求,顺应形势进行不断总结、巩固、提高,不断开拓工作新局面。 (四)提高自律能力。我们的一言一行,不仅代表
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