欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:55479743
大小:38.50 KB
页数:11页
时间:2020-05-14
《2020校园总务后勤工作计划.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、2020校园总务后勤工作计划 2020校园总务后勤工作计划 一、指导思想 本学期总务后勤工作以管好校产为重点,始终坚持“为教学服务,为师生服务”的原则,树立“服务育人”的宗旨,认真做好后勤服务、财务管理、物资设备管理、环境卫生管理等各项工作 二、工作目标 在学校校长室、党支部的领导下,进一步巩固和发展近年来后勤服务规范化、后勤工作科学化、校产管理制度化取得的管理成果,不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度,落实岗位职责制,强化各项服务的过程管理。用心探索后勤服务后勤管理工作的新路子,在试行中不断总结,逐渐完善和提高,努力做好,做优,不断提高服务意识、服务质量和服务
2、水平。围绕学校工作中心,不断改善和美化环境,用心努力开源节流,为学校拓宽发展空间添砖加瓦。 三、主要工作及措施 (1)组织后勤人员认真学习:借鉴先进的后勤管理工作经验,统一思想认识,强化职业道德教育,增强干好本职工作的职责感,真正以主人翁的姿态投入自己的工作,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献,进一步提高员工的业务素质和服务意识,加强理论和业务学习,努力提高专业水平和现代信息技术管理水平,以胜任形势的发展和工作的需要。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨,坚持管理育人、服务育人的方向,继续发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,勤奋踏实工作,关心爱护学生,努力争作
3、奉献。 (2)进一步完善后勤工作各项制度:认真制定落实岗位职责制。在上学年对后勤各项制度修定的基础上,进一步细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准,完善考核评比条例。做到分工具体职责明确,考核对照有标准,以便相互监督,确保后勤服务工作,事事有人做,人人有事做,同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务的态度、服务质量的意见和要求。 (3)切实抓好后勤常规管理:本学期我们将在原基础上,切实加大校园各班保洁区的管理力度,加强督查,细化各部位保洁的任务和人员分配,确保教学区域全天候整洁,同时透过各种形式向师生员工进行爱护公物,保护环境的宣传教育,在师生中造成爱护公物
4、,爱护校园一草一木的舆论氛围,用心开展美化校园,亮丽校园的活动,把建立礼貌校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理,适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作,确保环境净化、美化、绿化。 (4)进一步加强开源节流的工作:管好用好学校的每一点财力、物力。重点抓好学校节水节电的管理工作;抓好购物管理,在各方面管好用好每一点钱,每一笔钱,凡是购物必定货比三家,尽量批发,采用教学用品领用登记制度,减少浪费;认真抓好分部多功能教室装修工作。 2020校园总务后勤工作计划 总务工作不仅仅是学校管理的一个重要组成部分,还是学校工作的基本保障。后勤服务是繁琐而又
5、平凡的工作,后勤服务的好坏影响到整个学校教学工作的发展,为了加强学校后勤管理,提高工作效率,树立后勤工作为教学第一线服务的思想,结合本校实际状况,特制定2014年学校总务工作计划。 一、指导思想 在上级工作意见和学校素质教育工作计划的指导下,继续坚持“以人为本、服务育人”的思想,进一步增强后勤工作人员的职责心和事业心,努力发挥后勤人员的用心性、主动性和创造性,做到“四个到位”(认识到位、职责到位、措施到位、检查到位)和“五个确保”(确保教育教学工作和各种活动正常、有序的开展;确保办公用品的维护、维修、采购、供应的及时到位;确保学校财务管理制度化、规范化,勤俭节约,用好每
6、一分钱;确保营养午餐改善计划和资助管理健康有序;确保后勤服务工作更上一层楼)。 二、工作重点 (一)加强队伍建设,提高工作人员的个人素质。 1、加强政治理论和业务素质的学习。透过学习政策法规,学习教育教学理论,提高管理人员自身素质;透过学习现代技术和先进管理经验,掌握必须技能,提高管理水平;透过加强思想政治教育,创优质服务,树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;透过按时参加学校安排的各项学习,了解社会动态,了解学校工作中心和工作要求,为广大师生带给更优质的服务。 2、培养吃苦耐劳、任劳任怨的精神,树立风雨同舟的合作意识、永不满足的创新意识、校荣我荣的主人翁意识。 (
7、二)健全机制,落实职责,进一步提高服务意识。 1、进一步健全总务人员的岗位职责制,要从学校工作需要出发定岗、定责,使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责,做到事事有人管,事事有人干,事事有落实。 2、树立后勤为教学第一线服务的思想,以党的群众路线教育实践活动为契机,进一步改善工作作风。多思考、多学习、多听反馈意见。遇事能做的,随时处理,不拖拉,提高工作效能。 三、工作任务及措施 (一)、进一步完善各项规章制度。 本年度将对原有规章制度重新审查、充实、完善,使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用,真正能
此文档下载收益归作者所有