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时间:2020-02-28
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1、监理工作心得 范文 监理工作心得监理工作心得 一、加强监理队伍建设提高监理自身素质。 1、一个好的监理工程师,除了要在业务上熟悉监理程序外,还要熟悉施工工艺和设计的有关知识和经验,同时还必须具有较强的组织能力,即综合能力要强。 要将自己对工艺、程序等的正确理解,在施工过程中与项目部的理解保持一致。 当双方理解不一致时,要通过沟通协调说服对方,按监理的意图办事,这一点是很重要的。 仅仅自己理解而不能说服项目部和其他监理,说明你的综合能力力还需要提高。 2、通过过业务考试来督促监理人员员尽快熟悉业务。 试题必须须结合工程实际,通过考试试的压力
2、督促他们提高自身身业务,并通过考试的结果果掌握每个人的业务能力,,帮助他们进行有针对性的的学习,提高自身素质。 3、通过传、帮、带的方式式,让年青人尽快熟悉监理理程序和资料填报知识。 对监理人员进行热爱公司,,信任公司的思想教育,使使每个监理都积极热情的、、全身心地投入到为公司树树立荣誉的工作中。 1、、监理例会上,负责人要讲讲自身对公司的诚信忠爱,,对公司前景的看法,以树树立每个人对公司的信任,,甘愿为公司服务。 2、、进行利弊分析公司像大大锅,个人就像碗,锅里没没有饭,碗里也没有。 只有有每个员工做到努力工作,,把自己和公司融为一体,,每个
3、项目产生了好的效益益,公司有了好的利润,才才有员工好的利润和前途。 如果我们不能产生效益,,树立公司形象,也就没有有我们的立足之处。 讲明这这个道理,员工才可能努力力工作。 形成团结、紧张张、严肃、活泼的工作环境境。 1、在工作上严格要要求。 凡是不遵守纪律,工工作忙时上班时间不干活的的,通过4—5次谈话仍然然不改者,进行清退,其中中包括副总监1名。 2、、要求在工作上必须服从安安排,顾全大局。 有一名准准备安排副高监职务的高级级工程师,因为不服从值夜夜班而被清退。 3、以爱爱心教育监理,要以“理””服人,不要以“力”服人人。 做监理人
4、员的知心朋友友,要每个人心服而不是口口服。 年青人难免有那样这这样的缺点与小毛病,这是是成长过程中不可避免的,,要从爱护的角度个别谈话话,指出问题所在,既要批批评更要鼓励。 只要改了,,认识到问题所在,就是好好同志,我们不能记细帐。 4、平时多与大家谈心心,打成一片,不拿领导架架子,让每个监理人员有话话敢说,有意见敢提,创造造一种良好和谐的气氛,生生活中可以说说笑话,活跃跃气氛。 5、以身作则,,增加经济管理透明度,不不能损害监理人员的利益。 只有这样,监理人员才能能服从领导,尊重领导。 我我认为这一点是至关重要的的,如果自己工作做不好,,行
5、为不端,有谁服你? 6、通过监理例会,指导导监理工作,加强监理人员员的团结,增加监理组的凝凝聚力。 每周至少开一次监监理例会,一是安排当前主主要工作,如何指导施工单单位按施工程序操作;二是是及时指出监理内部存在的的纪律问题和生活问题,时时刻以公司规章制度规范自自己的行为;三是个别情况况个别解决。 通过这样的方方式,许多问题都消除在萌萌芽状态中,监理人员之间间就不会有大的矛盾,从而而增强内部凝聚力。 7、、每逢节假日或前期工作太太紧张,大家感到疲乏时,,组织适当的集体活动,如如唱卡拉ok、去农家乐、、逛风景点、组织去外地参参观学习等,使监理人员感感
6、到这个大家庭很温暖,不不寂寞,从而可以安心工作作。 因此通过活跃生活来稳稳定军心,我觉得是很好的的一种形式。 内容仅供参考
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