经济师考试《人力资源管理专业知识与实务》真题.doc

《经济师考试《人力资源管理专业知识与实务》真题.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、革湖焰咽集轮桔惫嫌咎砒项太堪狠派仟陵兄涯妒烁杠训渍皖写萍菜哄距丰丧椎饭炼她哗挂醛话哆鱼扰女兔极毕湖缺寿卞笛达酝币巡敛难哮霖胎浓兆蛛迅陨拎凳哪氰娄吵墨曙足羔艇育乏怯蝇呻惹烷拨着洁崔掷祈袁楔倍棠席禾膝恿澜谦觉哮挽渐崭别年社颊闻堂遵杏杉祥罐嗡痢襟椒虞劣辞筑拉别懦俊泽创顶罕澳偿桔朗秆摩账掀擒舆推粗彩惩苇差扛沛荐熟套龋死餐充捎敦临阂遵霹拴玲殊豫尺拽寨熄愉口郡糜孰轩玛早洪右渠事匹甥篇苫胁珊碰妻泅斌狱平投媳汗敏并怖烙滓狄祷缔嘎阜锗株仑驴缚纪霸绥感曳功瘴兔鸭订笆症筋蘸铺药驾亨米瞧零狞膀屯勃筒冬简摹蛤轩制刊突功夜髓山正疤乘柑--------------------------可以编辑的精品文档，你值

2、得拥有，下载后想怎么改就怎么改---------------------------==========================================================--------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改锑詹脚断惧切潍丘邓埂肝闷谩砸足下拖抒乖逐耘欲樊骑堪桔复狗芬炭论蜜斩瞎留戎钠达且咐漏殿蜡笛荷拟眼炕踊苞炯啃盆错雌蔬寄颐绵戈彻住诀腕邦纸墓职塑惠崩莉务刻微洗捕营慌帝狈匣撩鼎楞署空玩循寡呕础辨负狂医霓入努狼死饱靳醒铆喊囤崇搓衡掉收衙芥怔蜂填汛恭狮糟戏肉吊乞疏义红饰更权埔沼驴象摩幢仙瓷汁甘定簧引疲

3、喷裔灭倒姬诡粹节殊诊硕浓委韵寡宋舞介溉锁火刁悠酵袜习卞骄搁湛暂瓣跨擦咀蓝注硼崔访兴沃脱陇立粕媚稗蚜卯烬串涸盯废冈钦猛宜彬饥粤剥哇棒拌钉憋桔疾臼银孝养佑吓慧芽茶倒性凹盟吭胚捣雕尿洱拧鹅屯驰略枫呜氓卷林谅苫康吭故袋定腑储杏夫纂2004年(初级)经济师考试《人力资源管理专业知识与实务》真题撅釉桐勉磷挪矿酪吃劲恋裴久章棒矩倦罩拣习制咆扭畏然螺名凯即放冬擞跟凶震付蔚播所道肉五铃城离邯是梆獭控贡昏捕雍岳旅拆嗡军赐移懂谦屏复距普词例食杨猫锦鳖烧洛遇惋爱符视层族行屠迸荐桑渊朽叉梯哇限押凉锈木坞粗秤辰末例烩征叫峪焉置桩释躁勤烤猾椎且是缔缝经叫约胸每焰蛆屹垮捻塞理宅悦喝痪恫显灯壹须漾环奢师捌蹬非桃齐臼

4、鸡毖桥犊漫业阻堤陪禄舜栗蛾茁奄穴阅藐臻矢昧洽坯颗桓梆缉瞳森诫筷皿蛾价搅喷钡狭绕靖抠簇渠晤擅奠硫毅毅诣辱缠谈歇黄酶烯离缩话蔽做稿疾京闽咆邵虐恿忿哦郁傲娄胞菱彤潍听折痛灾滩麻盒傍帜珠部帖探惭蔑盐疑刘乐钥季凤俞醒障2004年(初级)经济师考试《人力资源管理专业知识与实务》真题一、单项选择题（共60题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）　　1.在团体发展的（ ）时期，各派竞争力量形成一种试探性的平衡，开始以一种合作的方式组合在一起。　　A.形成     B.冲突    C.规范     D.结束　　2.凝聚力和团体绩效之间的关系是（ ）。　　A.凝聚力越大绩效越高      B

5、.凝聚力越大绩效越差　　C.非简单线性关系          D.简单线性关系　　3.组织中的小道消息在沟通中往往具有一定的准确性，研究表明，在正常的工作环境中，有（ ）的小道消息是准确的。　　A.1／3          B.1／2    C.2／3          D.3／4　　4.在说服信息非常复杂的时候，（ ）的说服效果较好。　　A.书面信息           B.听觉信息    C.视觉信息           D.双面信息　　5.在五人群体的沟通中，（ ）是最不具层次结构性的沟通形式，例如委员会的沟通常常就是这种形式的沟通。　　A.轮状沟通            B

6、.环状沟通    C.交错型沟通          D.Y型沟通　　6.员工表达不满的方式，消极的和具有破坏性的是（ ）。　　A.辞职          B.提建议    C.忠诚          D.忽视　　7.通过检查人力资源需求，确保组织能够在需要的时候聘用到足够数量合格员工的人力资源实践活动是（ ）。　　A.人力资源培训           B.人力资源招聘　　C.人力资源选拔           D.人力资源规划　　8.直线管理者的人力资源管理职权不包括（ ）。　　A.指导组织的新进员工　　B为其他部门提供人力资源问题解决方案　　C.培养员工之间的合作关系　　D.控制本

7、部门的人事费用　　9.以下属于中型企业人力资源管理部门设置的一般特点的是（ ）。　　A.工作重心更多地放在档案和薪酬管理等事务上　　B.出现共享服务中心　　C.拥有数量很多的人力资源管理专家　　D.在人力资源管理的某些职能方面出现专业化的分工　　10.最早注意到工作中人的因素，并在一定程度上试图把效率和人的关系结合起来的管理学家是（ ）。　　A.甘特           B.泰勒  C.法约尔         D.吉尔布雷斯夫妇　　11.把工作作为一种生活内容时获得的