邮储银行分行内控达标年活动总结

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1、邮储银行分行内控达标年活动总结　　　　在日益加剧的经济下行压力及日趋激烈的同行业竞争的客观社会经济背景下企业要想迎难而上、鹤立鸡群、拔得头筹就必须严于律己、加强自身内部管理以下是关于邮储银行分行内控达标年活动总结欢迎阅读　　　　邮储银行分行内控达标年活动总结一　　　　近日为进一步推进内控体系建设在以往合规建设活动经验的基础上邮储银行河南省分行联合省邮政分公司启动了“内控达标年”活动　　　　在9月27日召开的全省邮政金融xx年“内控达标年”活动动员电视电话会议上省分行李文宾副行长作了重要动员讲话要求各单位一是充分认识开展内控建设活动的重

2、要意义理解内控建设活动是合规工作的延伸和深化是防范金融风险、提升经营效益、适应外部形势的需要和保障;二是准确把握内控建设活动重点通过强化员工队伍管理、强化制度管理落实、完善监督问责等措施进一步建立健全“自营+代理”内控管理机制提升内控管理水平;三是要扎实开展好活动各项工作切实加强组织领导和邮银协调主动将活动与案件防控、经营发展目标、内控合规文化建设相结合为邮政金融业务又好又快发展保驾护航　　　　省邮政分公司张宝堂副总经理主持会议并在会上对邮政代理机构“内控达标年”有关工作做了强调要求各单位高度重视认真贯彻落实会议精神邮银通力配合共同将

3、内控工作要求落到实处通过加大内部监督检查和问责力度夯实全省邮政金融内控管理工作基础推动工作不断提升　　　　会议集中解读了《河南省邮政金融“内控达标年”活动实施方案》对各项工作进行了详细安排部署自xx年开始省分行与省公司将连续三年开展内控建设活动积极打造邮政金融内控合规文化品牌　　　　邮储银行分行内控达标年活动总结二　　　　为进一步建设优良的内控文化提升内控管理水平根据上级行文件精神和支行当前工作安排10月17日晚邮储银行丰城市支行组织全行员工召开了以“三个对标”为主题的“内控达标年”活动动员大会　　　　会上该支行对“内控达标年”活动做

4、了有序部署对活动各阶段开展的内容、时间和形式要求做了详细规定和充分传达同时该支行一把手黄华伟行长也就活动启动做了重要讲话强调指出“内控达标年”活动意义和主旨所在并对活动开展提出了“四个加强和一个平衡”要求即要加强组织领导、强化督导加强邮银配合、明确职责加强监管沟通、及时反馈加强内部学习提升意识以及平衡内控管理与业务发展的关系扎实稳步推进活动的开展和落实　　　　据了解本次“内控达标年”活动目标是通过与上市规范、监管要求和内控评价对标深入查找全行在内控管理上存在的差距全面梳理和整改在内控管理上存在的问题;活动重点是围绕“与上市规范对标”、

5、“与监管要求对标”、“与内控评价对标”、“落实整改问责”、“内部控制点专项梳理”、“内控知识培训考试及知识竞赛”等方面开展支行旨在通过开展此次“内控达标年”活动切实提高全行员工内控知识、规范员工合规操作提高银行内控管理水平为邮储银行的良好健康发展保驾护航　　　　邮储银行分行内控达标年活动总结三　　　　近日邮储银行深圳分行开展“内控达标年”活动该行十分重视内控建设工作未来三年该行将开展“内控达标年”“内控优化年”和“内控提升年”内控建设活动这是邮储银行继XX年“合规大讨论”、XX年“合规大行动”、xx年“合规回头看”活动取得良好效果后为

6、进一步提高全行内控合规管理水平采取的重大举措9月28日邮储银行在香港联合交易所主板正式上市标志着作为中国最年轻的大型商业银行邮储银行正式登陆国际资本市场并问鼎年内全球最大IPO　　　　据了解邮储银行深圳分行近期开展了丰富多彩的内控建设特色活动如微信内控小课堂、内控征文比赛、知识问答竞赛等在行内营造出了良好的内控文化氛围目前邮储银行在商业银行稳健经营方面处于行业优秀水平　　　　邮储银行分行内控达标年活动总结四　　　　近日中国邮政储蓄银行召开“内控达标年”活动电视电话会议决定用3年的时间在全国邮政金融板块范围内开展“内控达标年”“内控优化

7、年”和“内控提升年”内控建设活动这是邮储银行继XX年“合规大讨论”、XX年“合规大行动”、xx年“合规回头看”活动取得良好效果后为进一步提高全行内控合规管理水平采取的重大举措集团公司副总经理、邮储银行行长吕家进出席会议并讲话　　　　吕家进充分肯定了过去三年全行合规管理工作取得的重要成绩指出内控建设活动是合规活动的延续和发展要提高认识高度重视将“内控达标年”活动作为当前一项重点工作来抓确保活动有效贯彻和全面落地;要全员参与合力推动每个单位、每位员工都要积极投身其中对照活动具体要求认真学习、对标;要借鉴经验加强学习吸收专业咨询机构的先进理

8、念和专业经验使邮储银行的内控体系建设有一个高的起点;要循序渐进注重实效通过3年时间的积累和沉淀使全行内控工作实现质的飞跃吕家进强调在内控体系建设过程中也要注重发展内控建设和发展如同“鸟之两翼”“车之两轮”需要统筹兼顾协调