【9A文】内科工作制度

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1、【MeiWei_81-优质适用文档】一、临床主任医师职责１．在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。２．定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。３．指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。４．担任教学和进修、实习人员的培训工作。５．定期参加门诊工作。６．运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。７．督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。８．指导全科结合临床开展科学研究工作。副主任医师参

2、照主任医师职责执行。二、临床主治医师职责１．在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、２．按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。３．掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。４．参加值班、门诊、会诊、出诊工作。５．主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。６．认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。

3、７．组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。８．担任临床教学，指导进修、实习医师工作。三、总住院医师职责１．在科主任领导和主治医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。２．带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。３．负责组织和参加科内疑难危重病人的会诊、抢救和治疗工作。带领下级医师做好下午、晚间查房和巡视工作。主治医师不在时代理主治医师工作。４．协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师

4、的培训和日【MeiWei_81-优质适用文档】【MeiWei_81-优质适用文档】常管理工作。５．组织病房出院及死亡病例总结讨论，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、报告工作。６．负责节日假日排班及书写各种手术通知单。科室质控员工作职责一、在科室质量管理小组及科主任的领导下，根据医院总体工作要求，协助科主任做好本科室全面质量管理工作。二、负责科室医疗质量管理的具体事务，协助科主任、护士长进行质量控制，负责医疗质量管理指标的统计、报告和各种医疗文档的汇报整理工作。及时如实填写

5、科室质量管理手册，为科内质量考核评价提供依据和资料。三、负责科室质控自查，协助组长组织科室质控会，对发现的问题进行分析，制定整改措施并督促落实，监督整改效果。四、带头执行并检查督促各项医疗规章制度、诊疗常规和技术操作规范的落实。五、参与医院的质控交叉检查工作。内容包括病历书写质量、临床路径、核心制度落实、合理用药情况、处方书写质量、患者安全情况、院感控制情况等。六、每月按时填写《质量管理手册》，按时参加医院的质控会议及质控培训，每季度以书面形式向质控科汇报整体工作情况。七、及时向科室质量管理小组和科主任反映医疗活动

6、中出现的各种情况和问题，并提出合理的建议和整改措施。八、完成上级交办的其他相关事项。护士长工作职责1、护理部，医务办或门诊部领导下，负责本科室的行政治理，督促检查护理职员和卫生员所分工的任务。2、结合本科室情况，制定工作计划并组织实施。协助科主任、副主任治理科内事务。【MeiWei_81-优质适用文档】【MeiWei_81-优质适用文档】3、负责护理职员分工排班，定期组织科室职员进行业务学习，不断进步技术水平。4、督促检查卫生职员做好清洁卫生及消毒隔离工作。5、在工作过程中不断的总结经验积极开展新技术，新业务及护理

7、科研工作。6、督促检查护理职员进步服务意识经常巡视候诊病人的病情变化。7、带领全科护理职员做好宣传工作。　出具诊断证明、病休证明的规定　　一、门诊医师要严格按照病情开写诊断、病休证明，并将其记录于病历。严禁开人情假条。急诊患者的病休证明一般不得超过3天。　　二、证明盖章时须持挂号证（或小病历）在假期时间内有效，过期不予盖章，一般不补开病休证明。　　三、凡属诊断证明（用于退休、离休、调换工种、意外事故等），须持有关单位证明信和病历，由本院指定的专业组医师开写，方可盖章。　　四、计划生育证明（证明男方或女方无生育能力或

8、儿童病残），须持县以上医疗单位转诊单或乡以上计划生育办公室的介绍信，由本院指定的专业组医师2人以上签名。　　五、须转外院诊疗者，由专业组副主任医师以上人员填写转诊病历，门诊部登记盖章。住院患者由医务科盖章，年终做好统计工作。　　六、复工、复学证明，须持本单位建议复工、复学介绍信，经本院临床医师检查认可后，出具证明。　　七、门诊医师不得开写外购药品证明。如有缺