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时间:2019-11-24
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1、支部专题组织生活会对照检查材料支部专题组织生活会对照检查材料(学校)根据市教育局党委的统一安排,我校党支部认真学习了党的十八大以及十八届三中全会精神,认真学习了习近平同志的一系列重要讲话,根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,我们认真进行了研究、讨论、调查、访谈,深入剖析了我们在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题,围绕“反对四风、服务群众”这一重点,对工作进行了对照检查、反思总结。现将我支部对照检查结果汇报如下:一、取得的成绩我校支部的每一位成员都始终坚持把学习放在第一位,严于律己,认真反思,严格按照党章的要求认真规范自己的
2、行为,认真履行一岗双责的具体要求,认真落实党风廉政建设责任制,坚决贯彻中央“八项规定”,坚决反对“四风”,模范地执行了党的教育方针政策,得到了全体教职工的肯(一)、率先垂范以身作则XX年新领导班子成立以来,我们就形成了共识:领导班子要团结一心,形成合力,一心一意地带领大家,团结协作,聚精会神,为学校的长远发展尽心尽力。因此要求大家做到的我们首先要做到,要求大家不能做的我们带头不做。每天上学的时候,我们和老师学生一起到校,放学的时候,我们等老师学生都走完后才离开,经常是我们来的最早,走的最迟;见到地上偶尔出现的纸屑、烟头等,我们会条件反射式的主动捡拾;为
3、了推行在公共场合不吸烟,我们校领导没有一位抽烟;当学生向我们问好的时候,我们总是会笑脸相迎,并点头问候他们,当和老师面对面的时候,我们总是首先问候老师。领导的表率作用其实就是一种最好的示范,最好的引导,最好的教育,在我们的带动下,老师学生都能够按时到校,主动捡拾,主动问好,公共场合吸烟的现象也大为减少。(二)为老师营造良好的工作生活环境教师工作平凡,但承载的社会责任却很大,关心教师的疾苦,为他们创造良好的工作环境,帮他们解决生活工作中面临的问题,是校领导班子优先考虑的问题。考虑到我校部分办公室在冬天的温度比较低,我们优先为这些办公室的老师安装了空调,改
4、善了他们的办公条件;我们争取市教育局、市财政支持,优先改造了教师的办公室,为教师配备了高质量液晶电脑;今年,我们又争取了三十万元,为加固、改造、装修了东二楼,加装了隔热层,改造了楼上的水暖设施,为老师们安装了网络,极大地改善了他们的居住条件;投资九万元,为教师们新建了高标准的健身房、乒乓球室;学校纯补贴性地为教职工提供早餐、晚餐;对于市教育局为老师们争取的经济适用房,我们也优先考虑老师的需求,尽最大努力解决老师们的住房问题。(三)、关心老师们的精神生活,提高他们的生活品味我们不仅在物质上考虑老师们的需求,在精神方面我们也尽我们所能尽心尽力的给予力所能及
5、的关心。老师们家中有人生病住院,我们领导班子会集体去医院看望,老师们家里有婚丧大事,校领导班子也会及时送上祝福和慰问。老师们工作中遇到问题,我们也及时和他们谈心,减轻他们的工作压力,帮助他们寻找解决问题的办法。学校有意识的通过看电影、开展心理培训,组织开展趣味体育活动,举办一年一度的元旦教师联欢活动等,丰富教师的精神生活,提高教师的生活质量。温馨和谐的校园环境、生动活泼校园文化,使老师们在学校能够有家的感觉,(四)、创造条件促进教师专业发展在教师专业发展方面学校可以说是不遗余力、不惜“血本”,一线教师,每年几乎能做到人均一次外出学习的机会。例如:XX年
6、,我们派出1名教师参加为期十天的心理教师国培计划,派出全体班主任赴北京参加班主任培训,派出全体音体美教师赴北京参加音体美教师培训,派出5名教师赴开封参加心理骨干教师培训,派岀9名数学教师赴长治参加“晋阳杯”数学课堂教学观摩活动。派出6名校、中层领导赴武汉、长春参加校长培训、教研主任、教研员培训。这些培训学校投资了十多万,挤出这些钱不容易,但是能让老师们出去开开眼界,长长见识,变变观念,我们觉得还是非常值得的。二、存在的问题当然,在这次民主生活会之前,我们也深入地发动教职工多提意见,深挖问题,支部成员分别和部分教师进行了谈话,直面问题,形成共识。从征求意
7、见中我们也发现了一些问题,找到了一些不足,主要表现在:(一)政治学习和理论素养需进一步提高。没有进行学习的统筹规划和合理安排。对理论学习重视程度不够,对理论武装头脑的积极性、主动性、紧迫性认识不足。存在学习实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学甚至不学。缺乏深度思考和系统总结。(二)继承发扬党的三大优良传统不够。一是对理论联系实际把握不准。缺少用理论指导实际工作和把工作中遇到的实际问题上升到理论上去分析认识的自觉性。二是批评与自我批评开展不持续。由于顾及面子,担心影响团结,所以私下沟通交流多,会上公开批评少;自我批评多
8、,批评别人少;即便是批评也是和风细雨,缺乏深度和力度。三是密切联系群众不深入。对群众心声倾听不
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