公关部招新策划书

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1、2012-2013年第一学期广播台公关部招新策划书一、招新目的为了使广播台各项活动的顺利召开，保证广播台经费充足，加强广播台经与外界各方面的了解与合作，进一步扩大广播台在全校学生中的影响，为广大学生提供更为周到细致的服务，同时为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会加入到广播台中来，广播台公关部决定在新的学年里需要注入更多的新生力量，更好地发挥自身的功能，努力开创广播台在新学年中的新局面。二、招新细则：（-）招新对象：全体人一新生（二）招新要求：1、需要有较强的理解和表达能力，能很好地与人沟通交流2、要有积极的工作态

2、度，不畏挫折，活泼开朗，反应敏捷，处事机警3、具有团结协作精神、工作创新精神，对工作认真负责4、学习能力强，有责任心者优先考虑5、五官端正（形象好），最好能熟悉运用广州方言和普通话交流6、体格不能弱不禁风（尤其是男生）（三）招新人数：10人（四）招新形式：有意报名的同学在摊位处填写报名表或现场报名，并在规定时间参加面试。（五）招新吋间地点：9月初（暂定）、教学楼三：招新流程：（一）前期宣传：A、由广播台直接做宣传，摆摊，统一向12级新生宣传；B、上一届的同事帮忙扫楼；C、声带宣传，早晚播一次；D、同乡会Q群宣传，联谊时宣传，微博

3、形式宣传；（二）报名面试阶段：A报名在摆摊处报名，填写申请表，报名表交到摊位处，或现场交表；B初试1、时间及地点待定2、①简单口我介绍（1〜2分钟）②应聘者回答面试官捉出的问题（问题新颖，思维角度灵活）③面试人员应本着公平公正的原贝IJ,对应聘学生一视同仁，根据不同的学生特点进行细心了解和询问④确定人员名单根据面试结果以及招生情况确定应聘成功人员名单C聚餐（时间在初试的第二天）进入复试的学生，抽取一天的时间聚餐，通过聚餐來观察学生的性格来筛选人才D复试（初试后的第五天）PK赛：复试的形式主要以竞争、辩论的形式，将现场复试的学生分

4、为偶数组，选出队长，通过抽签的形式决定复试的题冃（每两组抽取到一个问题进行PK）,再给20分钟左右的时间准备，再进行复试问题的回答，最后点评（这部分有学生和面试官进行点评）备注：初试问题（暂定）：1、你认为外联部应该多与大型公司企业建立长久的关系，还是与小商店形成不固定的联系？2、问站在那里的师兄的姓名、电话号码和专业班级3、你想邀请某外校学生担当一个比赛的嘉宾，这时你拨给这位同学的电话已经接通了，你怎样邀请他呢？4、在座的各位可能都是初次相逢，你有自己独特的方式给大家伙打个招呼吗?以表达你内心此时的心情？5、若是每次开例会的时

5、间和你的兴趣培训时间相冲突，你会怎么衡量呢？6、拉赞助时，商家说刚刚赞助了其它社团，你会怎样做？7、拉赞助时，商家说我赞助你们的活动，那你们能给我什么宣传方式呢？8、你为什么会对外联部感兴趣?9、参加这次选拔，从开始到现在，你自己令你最满意的表现是什么，最不满意的又是什么?10、假如外联部没有录取你，而你又很想加入，你会怎么办呢?11、谈谈你对外联部的认识（考查其准备情况）。12、谈谈选择面试广播台公关部的原因，或者，你想公关部得到什么？（大致了解面试者对广播台和公关部的认识和兴趣）13、你认为你有怎样能力能够胜任这个职位？（进

6、一步了解面试者的爱好和特长）14、在你以往的经历中，你感到最自豪的一件事是什么？（了解个性倾向）15、假如你进了公关部，你想和什么同事，上司合作呢？（什么人都可以的话，适应性强。如果是希望和有领导才能的人合作,此人比较依赖）16、如果你现在需要打电话向一家新开KTV歌场的经理拉广播台的活动赞助，拨通电话后，你会如何首先有礼貌地向其进行介绍和洽谈？17、如果一位商家希望看到你活动赞助的计划书才作决定，但是你手上还没有完成计划书，你会如何回答呢？18、在广播台内任意选取一样物品进行简单的推销介绍，说服面试官购买。19、现在公关部有正

7、部长和副部长两个职位，你要竞选哪一个？为什么？20、如果你去设计比尔•盖茨的卫生间，但不能和他本人接触，你会怎样做呢？前提是钱不是问题。（考察懂不懂多渠道收集信息，灵活变通，一般打听他的私人秘书等答案，都OK。如果是直接设计为豪华的，则没有从实际考虑，想问题不全而，受条件诱惑）复试方案1、现场模拟拉赞助的过程（商家是天喔茶庄，竟争对手A和B（A、B同时是广播台的公关部），主要内容是你如何让商家选择赞助你的活动，而不赞助你的对手），两组同时进行模拟，竞争、辩论。a、要求两个队分别进行分工合作，撰写粗略的商家策划书，在向现场的天喔茶

8、庄（面试官扮演）拉赞助，提交自己的策划方案（方案注明需要两份，一份商家，一份本队），团队合作。b、两个队同时进行答辩环节，面对自己的对手，为本队争取到利益。c、组员互评，组员讨论说明，那个部分做得最好；或者现在还想补充到环节中的内容是什么。2、现场模拟项冃争取的