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时间:2019-11-23
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1、XX求职简历范文word 简历中的自我评价以4—10条为宜过于冗长、格式化、无个性的自我评价如:活泼开朗、外向大方、勤奋努力等这样的用词很难打动HR也容易让自己落入“不通知面试”的行列 yjbys 性别:女 年龄:24岁身高:未知 婚姻状况:未婚户籍所在:贵州省贵阳市花溪区 最高学历:本科工作经验:13年 联系地址:贵州省贵阳市 求职意向 最近工作过的职位: 期望工作地:贵州省/贵阳市 期望岗位性质:全职 期望月薪:2000~3000元/月 期望从事的岗位:无限制,人事
2、专员/助理,运输经理/主管,中学教师,公务员 期望从事的行业:会展/博览,教育/培训,交通/运输/物流,无限制,设计/咨询/安全评价/环境评价/职业卫生 技能特长 技能特长:本人性格开朗、稳重、有活力待人热情、真诚;工作认真负责积极主动能吃苦耐劳勇于创新具有较强的适应能力;有一定的组织能力和团队协作精神纪律性强 教育经历 贵州师范大学(本科) 起止年月:xx年9月至xx年7月 学校名称:贵州师范大学 专业名称:历史学 获得学历:本科 贵阳市清华中学(高中) 起止年月:xx年9月至x
3、x年7月 学校名称:贵阳市清华中学 专业名称:无 获得学历:高中 工作经历 金狼教育历史教师 起止日期:xx年9月至xx年6月 企业名称:金狼教育 从事职位:历史教师 贵阳学大教育历史教师数学教师 起止日期:xx年11月至XX年6月 企业名称:贵阳学大教育 从事职位:历史教师数学教师 yjbys 性别:男 年龄:36岁身高:170CM 婚姻状况:已婚户籍所在:贵州贵阳 最高学历:本科工作经验:10年以上 联系地址:贵阳市 求职意向
4、 最近工作过的职位:人力资源经理 期望工作地:贵阳市 期望岗位性质:全职 期望月薪:面议 期望从事的岗位:人力资源经理/主管 期望从事的行业:机械/设备/重工,制药/生物工程,房地产开发,交通/运输/物流,电力/水利/新能源 技能特长 技能特长:本人踏实、勤奋、执行力强极具亲和力;熟练开展现代企业人力资源和行政管理工作熟悉工作流程掌握相关软件运用对数据敏感工作中结合实际颇有创新意识 教育经历 西南交通大学(本科) 起止年月:1999年9月至xx年7月 学校名称:西南交通大学
5、 专业名称:土木工程 获得学历:本科 工作经历 中国中铁二局(集团)有限公司办公室主任 起止日期:xx年7月至xx年12月 企业名称:中国中铁二局(集团)有限公司 从事职位:办公室主任 业绩表现:1、主持项目人事、行政、后勤管理工作2、开展项目人员的考勤管理按月及时上报审核并提交原始记录材料3、配合公司做好项目人员合同、用工协议的签订4、做好项目办公用品、固定资产管理与调配5、配合公司做好项目宣传报道、对外接待等工作6、做好项目后勤保障为项目顺利进行保驾护航 企业介绍: 贵州中鼎环保科技有限公
6、司人力资源主管 起止日期:XX年3月至XX年6月 企业名称:贵州中鼎环保科技有限公司 从事职位:人力资源主管 业绩表现:1、协助上司开展人力资源各项工作具体落实建立、建全公司人力资源管理体系;2、制订公司人力资源管理、薪酬绩效管理、人事档案管理等相关规章制度并监督执行;3、起草各类人力分析报告及人力政策、文件的及时响应与下达;4、开展阶段性员工访谈工作建立、完善员工职业生涯规划管理系统;5、负责公司招聘、培训等工作的日常管理定期组织收集公司内外人力资源资讯建立公司人才库保证人才储备 企业介绍: 贵州华清实业投资
7、有限公司人力资源经理 起止日期:XX年7月至xx年4月 企业名称:贵州华清实业投资有限公司 从事职位:人力资源经理 业绩表现:1、统筹公司人力资源管理工作组织拟订公司人力资源规划;2、指导部门劳动关系管理定期排查用工风险做好风险防范;3、制订招聘计划组织筛选和面试做好部门间的协调;4、制订公司绩效政策组织绩效管理和绩效评价;5、组织公司年度薪酬预算和年度薪酬分配方案拟订和实施;6、拟订和组织实施员工培训计划开展培训效果评估和学习成果检验;7、制订福利政策系统管理员工社保、公积金等
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