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时间:2019-11-22
《领导干部2019年度四个方面民主生活会个人对照检查材料》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、领导干部2019年度民主生活会个人对照检查材料按照中央和省委、市委《关于认真开好2018年度县以上党和国家机关党员领导干部XXX的通知》要求,围绕“强化创新理论武装,树牢'四个意识',坚定'四个自信',坚决做到'两个维护',勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央和省委、市委决策部署落到实处”主题,近期,我认真研读了《习近平谈治国理政(第二卷)》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步树牢了“四个意识”,增强了“四个自信”,
2、坚定了“两个维护”,打牢了开好这次年度民主生活会的思想基础。同时,紧密结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀4个方面问题,进行了深刻的自我剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:一'认识体会本次民主生活会的主题是:强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定"四个自信”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。我感到,主题非常突出、抓住了根本,主旨非常明确、切中了要害,具有很强的针对性、指导性,对深入贯彻
3、落实习近平新时代中国特色社会主义思想作用,以新气象新担当新作为落实好中央各项决策部署具有非常重要的意义。主要谈三点认识体会:(一)理论武装是前提,只有理论清醒,才能政治坚定。习近平新时代中国特色社会主义思想,在党领导人民推进“四个伟大”历史进程中,展现出强大的真理力量和巨大的实践力量,得到了全党全军全国各族人民的政治认同、思想认同、情感认同,是实现中华民族伟大复兴的行动指南。作为一名党员领导干部,要自觉主动加强理论学习,用党的创新理论把自己武装起来,在深入学、系统性、全面学上下功夫,在联系实际、融会贯通
4、、学以致用上用气力,做到深学深悟、常学常新,做到真学、真懂、真信、真用,切实掌握马克思主义立场、观点、方法,增强政治敏锐性和政治鉴别力,以理论上的绝对清醒保证政治的执著坚定,始终做政治上的明白人。(二)维护核心是根本,只有对标高位,才能准确定位。习总书记提出,各级领导干部要有看齐意识,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐。维护核心、看齐追随是党性要求,也是政治要求。作为一名党委机关的党员领导干部,要在维护核心中抬高站位,在看齐追随中找准定位,始终坚持党的绝对领导,牢固树牢“四个意识”,坚定''
5、四个自信”,要经常、主动向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,与党中央对对表,时刻对准“北京时间",与上级党委保持“同频共振”,自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,使维护核心成为根植灵魂的思想自觉、纯粹坚定的党性观念、坚决彻底的实际行动。(三)作风建设是保证,只有求真务实,才能脚步坚实。作风建设关系党的形象、关系人心向背、关系党和国家生死存亡。求真务实是我们党的一以贯之的优良传统和作风,是党的各项事业不断取得新胜利的根本保证。作为一名党员领导干部,要时刻牢记自己是党的人、是组织的
6、一员,牢记自己的第一身份是党员、第一职责是为党工作。要强化担当的意识,勇于担当,敢于负责,讲真话、用真心、求真理、办实事、求实效。要强化担当的作为,坚决反对形式主义和官僚主义那一套,报真情、出实招、鼓实劲,把为民的意识化作具体行动,真心实意为民服务,扎扎实实推进各项工作,努力创造经得起实践、人民和历史检验的业绩。二'存在的问题(一)思想政治方面。一是“学懂弄通做实”习近平新时代中国特色社会主义思想不够。在一定程度上,存在以党委会传达学习代替理论学习中心组学习的问题。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党
7、的十九大精神,有的只是简单的通读,了解概念性东西,没有深刻理解背后的内涵,全面掌握这一科学理论的基本观点、理论体系,在学习理解上缺乏深度,在贯彻落实上不够彻底,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作不够。二是落实意识形态责任制不到位。对新时代意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位,虽然县委制定出台了相关文件规定,但对文件的具体执行落实亲自督导检查的较少。个别乡镇存在着对宗教工作不敢管、不想管、不会管的现象,党员不得信仰宗教长效机制尚未建立。三是学用结合不够紧密。存在就
8、理论学理论、不能及时融会贯通新知识的问题,缺乏掌握习近平新时代中国特色社会主义思想立场、观点、方法,用以指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题的能力,特别是新旧动能转换、乡村振兴、城镇管理、现代服务业、党的统一战线理论政策方面,研究思考的不多,与实践实际结合的不够紧密。(二)精神状态方面。一是担当作为干劲不足。工作方法上注重安排部署和调度结果的多,工作过程关注的不够,对有的工作缺乏直接督促检查,跟上一抓到底做得不够。对形式主义、官僚主义新
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