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时间:2019-11-17
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1、公司员工年度工作计划范文 在xx不知觉中工作了将近一年的时间在这一年时间里我从一个刚刚毕业毫无社会经验的大学生到一个在社会中逐渐成长的工作者感谢陈总、感谢公司领导给了我一次次学习和锻炼的机会感谢集团服务中心的同事对我所有的帮助和支持! 祥云的成长之路感恩有你们! 关于XX年的工作计划与目标现将汇报如下: 1、参加公司XX年度举办的课程会务工作(XX年); 2、参加公司XX年举办的三个以上的品牌课程学习(1—5月); 3、提升计算机应运系统操作能力、目标执行力(1—2); 4、详细了解公司的入库、出库工作事项协助郑樵管理公司主仓库
2、的物料(1—2月); 5、整理出一套服务中心会务岗位系统工作路线图(2—3月); 6、清理客户资料、统一编排、归档保存(1—3月); 7、加强个人执行力、目标规划及时间管理能力(4—8月); 8、配合公司同事完成XX年工作中各类需要协助的工作(1—12月); 9、完成各月份公司下达的临时性工作任务(1—12月); 10、业绩目标:成交两个以上品牌课程月薪XX—2500元; 11、个人目标:XX年买一台蓝色超薄笔记本电脑去旅游两次(1—12月); 个人定位: 1、提升办公室工作操作应运能力; 2、加强理财能力和目
3、标管理执行力; 3、提高说话水平和技巧突破口才; 4、定位个人形象静修心性、言行、举止; 5、提高组织和协调能力学策划和晨会主持; 6、尽可能多地参加社会各类公益活动; 对公司的建议: 感谢陈总及公司领导把我从市场部转调到集团服务中心会务岗位工作祥云也一直想用行动回报公司给予我重新开始的机会 在进入集团服务中心工作的五个月时间里祥云感谢集团服务中心的伙伴对我的帮助和理解在这个工作室里每个人都让我觉得温暖谢谢你们陪着我一路成长 同时在会务岗位工作的几个月里也发现了公司部分不足之处综合以下几点: 1、公司的课程服务系统不
4、够完善有诸多纰漏之处 比如:青少年教育服务系统资料不齐全更新不及时落地服务未落实部分客户资料比较混乱公司应有专人对所有客户资料进行整理、归档、保存供公司需要时做资料参考 2、为落实公司的课程服务系统课程服务中心可适当增员 成人客户、青少年资料和服务分开来终生弟子资料由专人跟进和服务多次回访时有许多家长都提议需要更详细更到位地辅导孩子的成长如果系统不够完善服务做得不到位那即使有再好的市场盈利也不一定是公司的 3、公司的部分制度没有统一成文有时具有随意性 首先过多的随意变动会导致下层员工工作沟通失效工作无果其次相关政策高层管理摇摆不定致使基层员
5、工部分工作无从下手、工作效果不明显最后公司高层管理加强沟通交流杨老师曾说过每一个基层员工实际只有一个直接领导若同一事情领导太多想法不一致经常导致决策不统一基层员工就无法按时、保质、高效率完成公司下达的重要工作
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