机关效能建设活动情况汇报与机关效能建设领导小组及效能建设办公室工作职责合集

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1、机关效能建设活动情况汇报与机关效能建设领导小组及效能建设办公室工作职责合集机关效能建设活动情况汇报机关效能建设活动情况汇报按照效能XX建设活动的部署，我们快速行动，精心安排，周密部署，扎实推进，机关全员素质得到显著提髙，有效提髙了机关效能建设水平的全面提升。一、提高思想认识，夯实工作基础。效能XX建设活动能否达到市委的要求，取得扎实的成效，关键取决于广大党员干部的思想认识。为此，一是通过动员提高认识。召开动员大会，统一思想、提髙认识、明确任务，引导广大党员干部充分认识到，效能XX建设活动，是加快发展的“金钥匙”，必须把效能XX建设活动作为一项严肃政治任务，以

2、积极地姿态投入到活动中来。二是通过学习提高认识。采取集中封闭、专题自学、讨论交流相结合的方式，集中学习效能XX建设活动的各种文件，每一名党员领导干部都联系个人思想和工作实际，深入贯彻落实科学发展观，提高了自己的认识，深化了效能XX建设活动。三是通过宣传提高认识。组织党员领导干部、理论工作者、妇女工作者、青年工作者、科技工作者、民营企业家、民主人士、和群众进行开放式、互动式讨论活动，营造了效能XX建设活动的浓厚氛和强大声势。二、强化组织领导，精心安排部署。一是成立专门领导小组。设立了专门的领导小组，领导小组办公室按照效能XX建设的要求，有条不紊的开展各项工作。

3、二是制定实施方案。制定了机关效能建设方案，明确了整个活动的基本原则、主要任务、方法步骤。三是推动工作开展。对照各阶段工作任务和要求，扎实开展各项任务落实。四是严格督导落实。对单位各股室进行督导检查，确保机关效能建设按部就班的一步步扎实幵展。三、明确工作重点，注重实际效果。一是确定机关效能任务要有新标准。敢于挑战自我，自我加压，调高目标，靠压力激发、挖掘潜力。二是谋划机关工作要有新思路。创新机关效能工作方法，制定机关工作新的思路和举措。三是强化为民思想要有新认识。从更加理性地高度来认识为民服务问题，把提高为民服务水平引入科学化、规范化、制度化的轨道。四、搞好工

4、学结合，坚持两促进、两提高。积极引导机关工作人员把机关效能建设转化为工作的强大动力，合理摆布，统筹安排，做到两促进、两提高。一是与完成今年工作任务相结合。组织好年初各项工作的全方位落实，抓重点、攻难点，强弱项、补缺项，把应该落实的事项抓紧落实，把需要干好的工作抓紧做好。二是与谋划明年工作任务相结合。把机关效能建设体现在抓工作的力度上，体现在促发展的效果上。三是与创先争优活动、学习型党组织建设活动相结合。把各项工作进一步向深里做、向实里做，使工作实现更大幅度、更高层次的提升。总之，机关效能建设活动在谋划上坚持了高站位，在起步上坚持了高标准，在推进上坚持了高质量

5、。在今后的工作中，我们将以更加务实的态度、更加扎实的举措，确保把机关效能建设抓深、抓实、抓细、抓出成效。机关效能建设领导小组及效能建设办公室工作职责机关效能建设领导小组及效能建设办公室工作职责机关效能建设领导小组在街道党工委、办事处领导下开展工作，负责本单位机关效能建设工作和对各部门单位机关效能建设工作进行监督检查和协调指导。（一）制定机关效能建设年度目标任务和机关效能监察工作计划；（二）监督检查党的路线、方针、政策、决议和国家法律、法规、规章，以及上级与本级党委、政府决定、命令、措施、领导批示的贯彻执行情况；（三）监督检查各部门、单位中心任务、管理目标完成

6、情况和机关工作人员履行职责情况；（四）监督检查机关效能建设规章制度的贯彻执行情况，调查处理违反机关效能建设规章制度和有关政策规定的行为；（五）组织机关效能立项监察和对机关及其工作人员改进工作作风、提高办事效率情况进行明查暗访；（六）组织评议和考核各部门单位及其工作人员的机关效能工作，总结推广机关效能建设先进经验；（七）聘请机关效能建设社会监督员参与机关效能建设监督工作；（八）完成区机关效能建设领导小组交办的其它有关机关效能方面的工作。机关效能建设办公室职责机关效能建设办公室是机关效能建设领导小组的综合协调服务机构，其主要职责是:（一）协助领导处理机关效能建设

7、领导小组的日常工作;（二）协助领导小组制定并落实机关效能建设的各项工作规划；（三）在机关效能建设领导小组的领导下，对各单位机关效能实施监察和协调指导；（四）负责承办来文传阅、领导小组综合性文稿的起草及处理督办等工作；（五）负责搜集各种渠道的信息，了解单位工作进展情况及存在问题，当好领导的参谋和助手；（六）负责搞好领导小组活动准备，承办会议的筹备工作；做好文件、档案管理和保密工作；（七）协助领导小组对机关工作人员改进工作作风、提高办事效率情况进行明查暗访；（A）协助领导小组组织评议各单位及其工作人员的机关效能工作，总结推广先进经验；（九）向区机关效能建设办公室

8、报告工作，接受区机关效能建设办公室的工作指导。