浅谈如何发挥妇女在

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1、浅谈如何发挥妇女在企业文化建设中作用企业文化的根本立足点在与对企业全体职工精神的激励，他是企业在发展过程中集体智慧凝练的结晶，是企业广大职工的精神力量在激励下转化为物质力量、转化为现实生产力和现实的服务质量。从企业市场定位，企业发展战略，企业核心价值标准上考虑，企业文化也面临一个与时俱进、不断创新和发展，不断丰富新内涵的问题。现代企业文化有一个特质，即企业内部要有和谐、民主、公开、宽松、进取的良好氛围，只有在民主的氛围中，企业广大职工才能感觉到自己被尊重、被理解、被关心、被爱护、被肯定，才能充分调动女职工的主观能动性

2、。才能发挥女职工在企业经营管理工作中水一样的柔情，水一样的柔韧；火一样的热忱，火一样的激情；才能以她们自己的性别优势和人格尊严，以高度的责任感使命感发挥着她们独特的魅力，不断提升企业文化建设的层次和水平。一'增强妇女在企业文化建设中的使命感。企业的目的就是追求最大经济效益。如何做好新形势下企业女职工的思想政治工作，发挥女职工的作用，找准切入点和着力点是需要探讨的问题，关键能否及时掌握企业经营管理的发展趋势，这就要求不断根据企业的新需求调试工作内容和方式，找准妇女工作的和企业发展的共振点，经常就企业的发展提出合理化建议

3、，企业管理者做到思想上给予指引，工作上给予指导，生活上给予关心，鼓励她们积极工作,不断提高女职工的综合素质，不断增强凝聚力、感召力和吸引力。二、增强妇女在企业文化建设中的责任感。有效地发挥企业妇女组织的整体功能，利用搭建的各种信息平台，通过解难题、办实事、暖人心、稳人心，释疑解惑，把企业领导的声音带给职工，把职工的声音反映上来；通过摆事实、讲道理，化解矛盾，理顺情绪，维护企业和社会稳定，增强妇女组织的凝聚力、战斗力。在围绕党政工团中心工作上，坚持主动找位置、抓协调、干实事，立足关注职工生活，注意根据女职工的爱好，组织

4、她们开展各种各样的娱乐活动为主要形式的健身等活动，活跃女职工的文化生活。特别是在加强党的路线方针政策和科学文化、专业知识的学习，定期组织女职工参加业务学习培训，提高女职工政治素养、文化健康和业务水平。三'充分发挥“能人”妇女在企业文化建设中的作用。一是发挥“能人”妇女在企业文化建设中的“排头兵”作用，企业妇代会注意加强引导和营造“能人”妇女个个争当明星、争先进氛围，由感性认识到理性认识，落实到行动上，才能发挥积极作用。同时，也要有意识的给予能力强、经验丰富的“能人”妇女压担子，让她们承担各项时间紧、难度大、含量高的工

5、作任务，有效地引导了广大女职工发挥“排头兵”作用，为企业创新增效。二是发挥"能人”妇女在企业文化建设中的'‘调节器”作用，维护企业的正常秩序。企业中的“能人”妇女充分运用自己在群众员工中的影响力，引导职工合理表达自己的诉求，并积极与企业相关领导沟通，使女职工的合理诉求得到妥善解决，不但团结了职工队伍，而且坚定了女职工对企业发展信心和勇气，又维护了企业的施工生产、生活、管理和改革发展秩序，树立了企业形象。三是发挥“能人”妇女在企业文化建设中的助推作用。作为企业中的一名女性，时常思索的是在企业生存与发展中得到的最大利益和

6、尊重，如何更好地体现妇女群体价值，促进妇女与企业、与社会和谐进步与发展这一问题。向企业的决策者提供各种信息，更好地团结、动员、教育广大女职工在企业经营管理中发挥特有的优势和潜能，就要注重学习先进管理模式，开拓思路，大胆尝试，运用各种有效的载体，开展积极向上及活泼有益的、适合女职工美容健康交流与培训等活动，激励女职工工作的进取心，打造团队精神，充分体现出企业核心价值和企业文化内涵。（易方达公司胡善街）