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时间:2019-10-18
《发改委综治半年工作总结和发改委警示教育工作总结汇编》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、发改委综治半年工作总结一、加强领导,强化综治意识。一是设立综治办公室,明确了由一名副主任分管综治工作,并且制定了年度工作计划,明确了年度工作任务。二是有计划、有步骤地举办各类主题活动,组织学习有关综治文件及领导讲话精神,切实加强“六五”普法教育和综治专题教育,不断增强本单位干职工法制意识、参与意识和创安达标意识。同时,结合党的群众路线教育实践活动的开展,组织全委干职工学习党的理论和有关法律法规,不断提高全委干部的学法、守法意识。二、加强法制宣传,强化工作措施。年初以来,我委始终坚持综合宣传和专项宣传相结合,以法律、法规宣传教育为重点,努力创造良好的综治
2、创安工作环境。建设并规范运行社会管理“三网”工作体系,及时动态更新和按时录入、上报相关信息,对社会管理信息平台做到会用、善用、在用,实现网上查询和网上办公。三、认真排查安全隐患,消除不稳定因素。上半年,我委结合千名干部下基层实现“三个全覆盖”活动的开展,深入包村点,通过与当地村两委班子开展座谈、走访困难群众等方式,及时了解和排查包村点存在的安全隐患问题。同时我委作为县综治成员单位,结合我单位工作实际,规范投资项目的审批,严格执行把社会稳定风险评估作为重大项目的审批、核准、备案的前置条件,今年上半年共完成3个项目的稳评工作。四、抓好廉政建设,做好单位工作
3、。我委按照县委、县政府党风廉政建设责任制工作部署,做到高度重视,精心组织,狠抓落实。是强化教育,提高“防腐”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,增强了干部职工在新形势下拒腐防变的能力。二是把中央预算内投资项目建设过程中存在的违反建设程序、擅自更改项目建设内容及规模、资金的专款专用等问题作为工作的重点,采取稽查、联合检查等方式,切实发挥好中央预算内投资项目应有的效益,推进全县中央预算内项目领域的稳定。五、看好自己的门,管好自己的人。一是加强学习,提高全委干部知法、守法;二是注意本单位的安全保卫,节假日安排
4、专人值班;三是严格机关干部管理,弘扬正气。半年来,我委未发生任何不稳定事件,各项工作均顺利开展。针对社会治安综治工作,我委做了大量的工作,但与政法综治部门的要求相比,还存在一些距离。今后的工作中,我委将继续树立全心全意为人民服务的宗旨,进一步加大安全隐患排查力度,为推进全县社会稳定、经济健康发展作出更大的努力。发改委警示教育工作总结一、认真准备,周密安排接到通知后,我委立即召开会议传达警示教育活动要求,使活动内容在党员干部中人人知晓。为切实加强活动责任落实,邓少荣主任对警示教育活动亲自部署,提要求,压担子,把警示教育活动摆上当前工作的突出位置,列入重要
5、议事日程。二、突出重点,扎实推进一是领导带头学。委主任结合习近平总书记在中央纪委十八届三次全会上的讲话精神,从加强认识、改进作风、落实制度、明确任务等四方面一一剖析,给全委党员、干部带头上了一堂廉政党课。二是检查督促学。采取抽查学习笔记、上交心得体会等方式,对活动落实情况进行了全面、深入、具体的督促指导,对重视不够、行动迟缓、学习效果不明显的人员,进行批评教育,确保活动健康顺利开展。三是单位引导学。组织了一次革命传统和理想信念教育活动,集中观看了《硕鼠之害》。警示教育片中的多个案例,就发生在我们身边,针对性、警示性很强。以案为例,大家纷纷表示,面对当今
6、社会一些丑恶现象的侵蚀,特别要加强自身学习,提高“免疫力”,廉洁从政,行好人民赋予我们的职责。从我做起,从本职岗位做起,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉加强党性锻炼,抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,增强拒腐防变的能力。此外,还结合单位的业务特点,积极引导干部职工自觉加强思想、理论和业务学习。三、提高水平,转变作风,警示教育活动取得明显成效一是领导干部的理论水平得到进一步的提高。我们把坚持理论学习贯穿于活动全过程,组织全委领导干部认真学习反腐倡廉的一系列重要理论和警示教育片,使他们端正了学风,养成了良好的学习风气,解决了一些党员领导干部中
7、存在的重工作轻学习,理论联系实际不够,学用脱节的问题。通过警示教育活动的开展,增强了党性修养、统一了思想、提高了认识、武装了头脑、坚定了理想信念,工作责任心进一步增强,廉洁自律意识得到加强,筑牢了拒腐防变的思想道德防线。二是领导干部廉洁自律意识得到进一步加强。领导干部从中吸取了教训,深刻剖析自身存在的问题,深挖思想根源,做到了即知即改,不断反省自己,约束自己。通过敲响警钟,增强了领导干部廉洁自律意识和拒腐防变能力。三是反腐倡廉长效机制逐步建立。我们以完善制度、堵塞漏洞作为活动的重要措施,注重制度建设,将无形的思想教育注入有形的制度约束,建立健全并实施了
8、一系列规章制度,切实做到用制度管人、管权、管事,用制度规范干部职工的行为,使党风廉政建设工作更
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