科技局科学发展观整改落实公开承诺书

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1、科技局科学发展观整改落实公开承诺巧根据全区学习实践活动的统一安排，区科技局就基层广大T部群众反映突出的问题作出如下整改承诺。整改事项一：进一步加强机关作风建设，转变干部的工作作风。整改目标：积极开展创建学习型机关活动，突出教育重点，强化学习力度,全力营造能干事、会干事、干成事、不出事的氛围，进一步增强全局党员干部思想解放的力度和解决问题的决心，树立以人为本的观念和求真务实的作风，提高行政效能。整改措施：①加强机关行政效能建设。深入开展机关行政效能建设活动，切实转变干部作风，增强服务意识，提高工作效率。对局内部管理制度进行一次全

2、面梳理，进一步修改完善各项规章制度。责任领导：*责任部门:办公室责任人：*完成时限:2009年底②建立联系企业制度。科技局党政领导班子成员和科窣负责人对口联系企业制度，按照分类指导原则，加大对金业调研力度，加强对企业科技工作的指导。更好地帮助指导金业科技创新能力建设。责任领导：*责任部门：工业科技科责任人：*完成时限：2009年8月底③人力侣导科技人员下基层活动。科技人员围绕科技服务中心工作，深入基层调查研究,开展冇特色、冇成效的基层服务工作，服务群众，让科技发展的成果惠及广大人民群众。责任领导：*责任部门：办公室业务科工业科

3、责任人：机关全体人员完成时限：2009年8月底④加强科学普及和科技宣传工作。开展多层次、多渠道、多形式的科学知识宣传活动,开展科技宣传周活动，经常性开展科技进社区、进学校、进农村活动。营造全社会尊重科学、尊重人才、鼓励创新的社会氛围，进一•步加快科技重要战略位直的公众认知进程。责任领导：*责任部门：综合业务科责任人：*完成时限：长期⑤认真做好政务公开工作。及时主动更新科技网和政府信息公开网上各栏口内容。责任领导：*责任部门：办公室业务科工业科责任人：桂*完成时限：长期整改事项二：加强领导班子自身建设，进一步增强创新意识。整改目

4、标：按照区委四届七次全会粹神要求，按照科学发展的要求，切实加强领导班子白身建设，进一步捉高领导班子依法、科学、民主决策的水平。整改措施：按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，进一步加强领导班子建设，修改完善局党组议事规则和局务会议制度，不断完善党组中心组学习和领导干部理论学习制度。不断开阔视野，提高研究新情况、解决新问题的能力，提高总揽全局的水平。健全完善集体领导和个人分工负责相结合的制度，切实提高领导班子运用科学发展观分析和解决实际问题的能力。采取走岀去与请进来的办法，与先进地区交流经验，互相学习，学习外地先进的管理经验,

5、拓展工作思路。责任领导：*责任部门:局党组责任人：*完成时限：长期整改事项三：加强理论学习，进一步提升干部队伍业务素质。整改冃标：加强法律法规和业务知识学习培训，不断提高科技悸理水平和业务索质及服务能力，努力造就一支勤政高效的科技管理队伍。整改措施：完善局党组中心组学习制度，充分发挥中心组理论学习的表率作用。抓好干部职工的学习和教冇，坚持每周五理论学习LI制度。I节I绕党的路线、方创•、政策和科技业务知识为内容,强化干部职工理论学习和培训。进一步加强法律法规方面的学习。定期组织本局T•部职工进行法律法规培训，提高依法行政能力和

6、水平。积极组织干部参加省、市、区举办的各类业务培训学习，提升业务水平和服务能力。责任领导：*责任部门:党支部责任人：*完成时限：长期整改事项四：进一步发挥科技支撑经济发展的作用。整改目标：大力发展高新技术产业，积极培育高新技术企业，加快科技创新服务服务平台建设，加强产学研合作，研究解决产业发展中急需解决的共性技术和技术难题。加快农业科技创新，大力推进科技特派员和科技示范户管理，加速科技成果转化应用，充分发挥科技对经济社会发展支撐作用。整改措施：1、加强和完善推动白主创新政策制定和落实。①落实已出台的鼓励自主创新政策。继续做好《

7、国务院关于实施国家中长期科学和技术发展规划纲要(2006-2020年)的若干配套政策》和企业研发费用加计抵扌II及高新技术企业税收优惠等科技政策的宣传贯彻落实工作。责任领导：*责任部门：工业科技科责任人：*完成吋限：长期②制定相关政策。尽快编制《*区高层次创新型人才2009-2020年中长期规划》、《*区科技成果管理办法》和《*区专利资助管理办法》，进一步完善科技管理体制机制的建设。责任领导：*责任部门：工业科技科责任人：*完成时限：2009年8月底③做好少区委、区政府、市科技局、省科技厅和科技部的工作衔接。加强沟通，主动汇报

8、，积极争取区委、区政府以及上级科技部门对我区科技工作的支持。责任领导：*责任部门：办公室业务科工业科责任人：机关全体人员完成时限：长期2、强化企业技术创新主体地位，增强自主创新能力①举办自主创新专家讲座。利用“太平讲坛”宣讲阵地，适吋邀请省内专家学者为我区领导干部和企业负责人