15秋川大《人力资源法规管理1162》15秋在线作业2.

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1、《人力资源法规管理1162》15秋在线作业2一、单选题（共20道试题，共40分。）1.我国的集体协商范围是以（）一级为主的・企业•行业.全国.产业正确答案：2.法律规定山人民法院执行的法律文书，由（）执行。•被执行人的户籍所在地的人民法院.企业所在地的人民法院.劳动合同签订的地方的人民法院・被执行人的住所地或者被执行人财产所在地的人民法院正确答案：3.下列不属于劳动争议仲裁的参加人的是（）.当事人和共同当事人.笫三人.仲裁代理人・证人、鉴定人正确答案：4.发生劳动争议，当事人要提出中诉的，当事人应从知道或应当知道权利被侵害Z日起提出，瓦提出申诉的有效期限是（）.15.30.45.60正确

2、答案：5.对于追索养老费的劳动争议诉讼案件的执行屮，权利人死亡的情况，下列说法正确的是（）•由权利人的了女作为继承人继承权利，承担义务.中止执行，等待新的权利义务承受人出现.终结执行，不论出现何种情况・不需要等待新的权利义务承受人出现，继续执行正确答案：6.第二次世界人战后，国际劳工组织制定公约和建议书的主要依据是（）.《国际劳工标准》.《国际劳动宪章》・《费城宣言》•《世界人权宣言》正确答案：1.根据《劳动法》规定，不可以招用未满16周岁未成年人的单位是（）.省歌舞团.某边远地区企业.省体工队.某特种工艺单位正确答案：&1985年，我国国务院经过重审，承认了国民党政府批准的14个国际劳

3、工公约，至今，我国政府已经加入了（）个国际劳工公约.14.20.10.0正确答案：9.《劳动法》第30条规定，用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，冇权（）.提出意见.起诉•控告・屮诉正确答案：10.下列哪项不属于劳动法体系中的法律内容？（）.劳动就业法・社会救济法.劳动标准法.失业保险法正确答案：11.西方研究劳动关系的学者认为，无论是否接受剥削的论点，对利润的追求都以为着雇主和工人之间的利益存在着冲突，这种冲突客源属于（）.异化的合法化.客观的利益差异.雇用关系的性质.劳动合同的性质正确答案：12.下列劳动合同不属于无效劳动合同的是（）•严重精神病患者与用人单位签订的劳动合同.未领

4、取营业执照的个体工商户与劳动者订立的劳动合同.文艺、体育、杂技团等特种工艺单位单位自行与16岁以下的未成年人签订的劳动合同・不具备试用期约定的非全日制劳动合同正确答案：13.世界上第一部仲裁法案于1697年由（）制定.美国.中国・英国•法国正确答案：9.劳动关系的主体是（）・用人单位、劳动行政部门、劳动者・用人单位、政府、劳动者.用人单位和劳动者.用人单位、政府、劳动者、劳动争议处理机构正确答案：10.我国拉动合同的合法形式是（）・书面形式•口头形式•书面口头均可.无固定的形式正确答案：11.《劳动法》规定，国家实行的标准工作时间为劳动者的每日工作吋间不超过（）.6小时.8小H寸.10小

5、时.24小时正确答案：12.下列不一定具冇全权代理资格的是（）.法定代理人.委托代理人.指定代理人.无民事行为能力和限制民事行为能力的职工的代理人正确答案：13.未成年上岗工须向所在地的县级以上劳动行政部门办理登记，由劳动行政部门核发的证件是（）・未成年人健康检杳表.未成年工登记表•未成年工登记证.毕业证正确答案：14.下面的社会关系屮，属于劳动关系的是（）.个体经济组织中个体劳动者与帮工之间的关系•承揽人与定作人Z间的关系.弄明在市场上出售自己的劳动产品所发生的买卖关系.劳动者与需要方之间的劳务关系正确答案：15.当事人应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起（）日内，以书而形式向仲裁

6、委员会申请仲裁。.15.30.45.60正确答案:《人力资源法规管理1162》15秋在线作业2二、多选题（共3道试题，共30分。）1.按《劳动法》的规定，对违反劳动纪律的人采取纪律处分的必备要件是（）・由违法、违纪行为.违法、违纪人主管要有故意.违法、违纪人冇过火.无违法、违纪行为.违法、违纪因不可抗逆原因造成正确答案：2.下列关于集体合同对劳动合同效力的说法，正确的是（）.集体个对木企业的全部劳动合同都具冇约束力.集体合同的内容，劳动合同没有涉及的，由劳动者与企业协商，可以按照劳动合同的标准执行，也可以按照集体合同的标准执行・劳动合同的标准不得低于集体合同的标准・集体合同的法律效力高于

7、劳动合同正确答案：3.某私营企业不符合《劳动法》规定的行为有（）.招收了2名15周岁的工人・以性别为由拒绝招用6名女工.辞退正在休产假的妇女2名•以私营企业为由，不同意组建工会.以本企业生产的鞋子代替货币支付工人工资正确答案：《人力资源法规管理1162》15秋在线作业2三、判断题（共3道试题，共30分。）1.劳动合同的标准不得高于集体合同的标准。（）•错误.正确正确答案：2.按《劳动法》的规定，对违反劳动纪律的人采取纪律处分的必备耍