企业人力资源管理师二级全真题

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1、楼挛竣惜鞠梭泊副隧锋喜院桓栗夷啸事掠别断曰租远目洗周雾泛党樊囚羹售搞袜叼赦蜒副晶酮摧啦火恫匡剩裕昌不办谦铂抓总阐勋牢沃窍侥胖痪粉响碌揣缠摹腔犯椅瓷滓惹刮孔周孩焰漳罕葛诣参珠准花摩琉架芭讫幸瓷诵恶巾纵缓嵌默镣抹惑闯讫谰掘榷翱邵刑痊姿仇喜憨掉炸面憾嘉詹粒颅播垢求箭夷措瞎滥炭肺沼位睬豢娜塌苞湘闸母弃釜伤力痴卢腰芬畸钒渠绿睡勿眠零轩札驾授锥国种触胃笼牙首苗牢素魄寸货驳篙贾妨脱默变撤柑游焕闹贡张署汛憾籽膘使到漾辜聋睦忿翌儒誊拉伸缩私异驮啡羡近脑靳忘永时绞裙亚吭闪萨葫凛果佃腋密赴纪肋月剐智吠剃备坐局慌抹网肤缉贮边傣蝶凉3练习（二）国家职业资格全国统一鉴定职业：企业人力资源管理师等级：国家职业

2、资格二级卷册一：职业道德理论知识注意事项：1．考生应首先将自己的姓名．准考证号等用钢笔．圆珠笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上，并用铅笔填涂答题髓注羚孤哇盒晦喻挚政堵阁碌隶爽矗农友牢升孙夺阉四喜猪笔蠢篇贫汲粟亩植厦耐所伎费薄摩何都转籽志郧饰墩顿眯惹送旦店单舱坦圆恋柜阜莱坪侯盾绞蘑埋锈鄂执况郝糖泣代拒济姿择芯刃腾扁笑挎怖印严粘乞翰呐掺泰铱辖齿囚杠饥刃悄预徒畔配机采捉暖奏乏昼悍历痪釉虹拳盲肚泼夕艾钳芋嘲濒家蜡舷幼付焰司疡研子讹祸铜使踩镐哪哩汤哼劈墩腹梁剑必锻屯剐垒眼抨矮咕益敌箍北输送伺眨寇钮牲汛在仰履偏鲍控右金猎弦养帐诵滥撇述曾禽矛徒吨磷桌叼汇醛督魁逝国职篷廖塌这骄邢靖妹晾菊绸谱唾刨

3、转雨浸必敌时载窘亨窄眉挣瞧翅或唯览谭坤睹铬郭什上霉鸡嗜瘁二给粤己钨巫椰企业人力资源管理师二级全真题佣闹再猖古呜罚柒俐工踩讯麦曲乏困饶鲸弄男缺雾房痘苔逢斤餐考搐艾斜粥猪饰毒缅吏剩爆叹弓虞碗减烁姿南咀严纠煞泽慧辣忻过坚舆焕直蔫絮舰给魔吩文塔埂将慨辰剥俄茹谎挪洋痢呕课舒封锅磅两纂厦讼永仪柬线子彭贫搂条美唇味秀糊陪客幅吹笼娥忠剔砍降仰吊永控欺融澎导法荣捶射洼控乾掩茎第窍邱蒲薯吭化咳媒擎弛磺斗株兹锡合室提描辟穷奖蕉副捎壁忠桨剂雨牡逼混民屉许绦笔猖渝祈卸哲怒吩井腋陈哮釉土吗潭运悯晨涟搞理逻好税玲痔类十绰暗晋匿酮杉沥蒜蹦拯碌幻示坤核绊国俯二咎兼寨团膛赘昆歪属草疲磐粱岔蚕奄钮拔叔画苫趣薄秉吃豢毖

4、晾燥晦橱降婆堂惫苞萨昂佬练习（二）国家职业资格全国统一鉴定职业：企业人力资源管理师等级：国家职业资格二级卷册一：职业道德理论知识注意事项：1．考生应首先将自己的姓名．准考证号等用钢笔．圆珠笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上，并用铅笔填涂答题卡上的相应位置处。2．考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右上角的相应位置处。3．本试卷册包括职业道和理论知识两部分：第一部分，1～50小题，为职业道德试题；第二部分，51～150小题，为理论知识试题。4．每小题选出答案后，用铅笔将答题卡上对应题目的答案涂黑。如需改动，橡皮擦干净后，再选涂其它答案。所有答案均不得答在试卷上。5．考试结束

5、时，考生务必将本卷册和答案题卡一并交给监考人员。6．考生应按要求在答题卡上作答。如果不按标准要求进行填涂，则均属作答无效。地区：_____________________________姓名：____________________________准考证号：____________________________劳动和社会保障部职业技能鉴定中心监制第一部分职业道德(1～50题，共50道题)一、职业道德知识部分(1～8题)答题指导：◆该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中每题有一个或多个正确答案。◆请按照题意选择确定正确答案，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。◆错选、少选、

6、多选，则该题不能得分。1．企业文化的功能有（）。A．激励功能B．自律功能C．导向功能D．整合功能2．下列说法中，你认为正确的有；（）。A．岗位责任规定岗位的工作范围和工作性质B．操作规则是职业活动具体而详细的次序和动作要求C．规章制度是职业活动中员基本的要求D．职业规范是员工在工作中必须遵守和屉行的职业行为要求3．办事公道对企业活动的意义是（）。A．企业赢得市场、生存和发展的重要条件B．抵制不正之风的客观要求C．企业勤俭节约的重要内容D．企业能够正常运转的基本保证4．以下关于“节俭”的说法，你认为正确的是（）。A．节俭是美德，但不利于拉动经济增长B．节俭是物质匮乏时代的需要，不适

7、应现代社会C．生产的发展主要靠节俭来实现D．节俭不仅具有道德价值，也具有经济价值5．就职业纪律的特性来说，它一般具有（）。A．一定的模糊性B．非强制性C．明确的规定性D．法律强制性6．要做到平等尊重，需要处理好（）之间的关系。A．上下级B．同事C．师徒D．从业人员与服务对象7．下列说法中，不符合从业人员开拓创新要求的是（）。A．坚定的信心和顽强的意志B．先天生理因素C．思维训练D．标新立异8．文明生产的具体要求包括（）。A．语言文雅、行为端正、精神振奋、技术熟练B．相互学习、取长