劳动合同书草稿0

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1、编号:劳动合同书用人单位（甲方）：广州市白云区天誉皮具厂地址（甲方）：广州市嘉禾罗岗一社工业区职工（乙方）：签订日期：年月日第一页共一页甲方（用人单位）：广州市白云区天誉皮具厂法定代表人（主要负责人）：熊登松通讯地址：广州市白云区嘉禾罗岗一社工业区联系人：罗丽电话：18688882649乙方（职工）：姓名：性别：出生日期：年月日身份证号码：户籍地址：联系电话：第二页共二页甲乙双方根据《中华人民共劳动合同法》（以卜•简称《劳动合同法》）的国家、省市的有关法律规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则,订立木合同。一、合同期限（一）合同期限甲、乙双方同意按

2、以下第种方式确定木合同期限：1、有固定期限：从年月日起至年月日止。2、无固定期限：从年月F1起至法定终止条件出现时止。3、以完成一定的工作为期限：从年刀日起至工作任务完成为止，并以为标志（二）试用期限甲、乙双方同意按以下第种方式确定试用期限（试用期包括在合同期内）：1、无试用期。2、试用期从年—月—日起至年月日止。二、工作内容和工作地点（-）乙方的工作内容：（二）乙方工作内容确定为（填“是”）:（）管理和专业技术类/（）工人类。（三）甲方因生产和工作需要，需调整乙方工作地点、岗位，乙方应服从，变更本合同，以双方签字盖章确认的协议书或甲方发出的变更通知书作为本合同的

3、有效附件：A.甲方因生产经营服务需要，产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受；B.甲方确因生产经营服务需要，可以临吋安排乙方从事其他岗位工作；第三页共三页A.乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标，甲方需对其岗位等做出调整；B.甲方因实际需要搬迁，需重新确定工作地点和岗位的。（四）乙方工作地点：广州由山云区嘉禾罗岗一社工业区（广信中学斜对面）。（五）除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或者单位工作和学习培训，应按木合同第七条处理。三、工作时间和休息休假（-）甲、

4、乙双方同意乙方的工作吋间按（①标准、②综合计吋，③不定时）工作制。（-）卬方因生产（工作）需要，经与乙方I■办商后可适当延长工作时间。（三）甲方执行法定的及企业依法口行制定的有关工作、休息、休假等制度，按规定给予乙方享受假期。!1!劳动报酬（-）甲方确定乙方每月所得工资不低于元/月。（-）乙方试用期工资为元/月。（三）甲方依法安排乙方加班的，支付加班工资。（四）卬方于每月日向乙方支付货币工资。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。五、社会保险（一）甲、乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。（-）乙方患

5、职业病、因工负伤的，甲方应按照国家和省市的工商保险法律法规的规定办理。第四页共四页六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（-）甲方按照国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作屮的安全和健康。（-）甲方按照国家有关规定，给乙方发放必要劳动保护用品，并按照劳动保护规定安排乙方进行体检。（三）甲方按照国家和地方规定，做好女职工的保护工作。（四）如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的，乙方有权拒绝。七、劳动合同的变更、解除、终止（一）符合《劳动合同法》规定的条件或者甲、乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容或解

6、除劳动合同。（二）乙方有下列情形Z—的，甲方可以解除木合同：1.在试用期间，被证明不符合录用条件的；2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；3.严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；4.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成卬方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改止的；5.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；6.被依法追究刑事责任的。7.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由卬方另行安排的工作的；8.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；9.劳动合同订立吋

7、所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；（三）卬方冇下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：1.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；2.未及时足额支付劳动报酬的；3.损害乙方合法权益的；第五页共五页八、其他约定条款（一）凡由甲方出资培训乙方，双方另行签订《培训/教育协议》，因乙方原因而捉前解除劳动合同，乙方应赔偿甲方的培训等费用，具体赔偿标准执行相关约定。（二）乙方在签订劳动合同Z前，甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书（明）以及以前劳动关系

8、是否解除或