公务员制度第8章,第10章复习题

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1、精品文档就在这里-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------第八章公务员培训一、单项选择题1.下列关于公务员培训的实用性的说法错误的是（）A.公务员培训要对政府机关工作的特点设计培训课程B.公务员培训内容不以系统化的学科知识为主C

2、.组织有调训时，公务员可以不参加培训D.公务员培训内容要大力提高公务员的政治鉴别能力、公共服务能力等2.下列说法正确的是（）A.公务员培训是公务员的义务但不是权利B.公务员培训内容以系统化的学科知识为主C.公务员培训时间不仅有长度上的要求，也有频率上的要求D.组织有调训时，公务员可以不参加培。3.下列说法错误的是（）A.在培I川中要引导公务员用政治理论和专业理论来总结自身的工作经验B.在认真学习理论的同时，要重视对公务员实际工作能力的培界C.公务员培训内容既要有理论学习和辅导,也要有能力培训D.公务员培训只常要提高实际工作能力4.既是公务员培训的出发点和落脚点、也是衡堕公务员培训成败

3、的主要尺度的是（）A.培训次数B.实效和质量C.培训频率D.培训人数5.不属于公务员培训相关法律法现和文件规定的是（）A.国家法律B.党内工作条例C.所在部门规章D.党和政府相关文件6.下列不从公务员培训种类的是（）A.脱产培训B.在职培训C.任职指训D.初任培训7.国家公务员任职培训对象是（）A.新录用的人员B.晋升职务的人员C.转任的人员D.调入的人员8.从科员晋升到副科长所需进行的培训是（）A.专门业务培训B.在职培训C.任职培训D.初任培训9.对从事专项业务上作的公务员进行的培训，着力提高公务员从事某项专门业务所需的知识和技能的培训是（）A.专门业务培训B.在职培训C.任职培

4、训D.初任培训10.对全体公务员进行的更新知识、提渝上作能力的培训是（）A.专门业务培训B.在职培训C.任职培训D.初任培训11.下列不属于对公务员的业务知识进行培训的是（）A.政策法规B.法律法规C.市场经济D.现代科技12.对公务员后备骨干进行培训的机构是（）A.国家行政学院B.国务院人事部C.中共中央组织部D.公务员所在行政机关13.我国整个干部教育培训的管理休制实行的是体制。（）A.分工领导，统一负责B.分工领导，分工负责C.统一领导，分工负责D.统一指导，统一负责14.下列不成于培训需求分析方法的是（）A.案例分析法B.全面分析法C.直接观察法D.关健人物访谈法------

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6、---------------------------------------15.下列不属于公务员培训的技术方法的是（）A.课堂讲授法B.全面分析法C.案例分析法D.角色扮演法16.可以将学员对教师的依赖程度降到故低限度的公务员培训的技术方法是（）A.课堂讲授法B.全面分析法C.案例分析法D.角色扮演法17.属于对受训者知识、技能学习成果评估的是（）A.学员在培训中的学识增长情况B.培训内容C．培训方法D.培训箔求18.组织绩效的评估的主要方法是（）A.比较法B.客观指标测地法C.调查法D.关键人物访谈法二、多项选择题1.下列屈于我国公务员培训自身特点的是（）A.公务员培训目标的时

7、代性B.公务员培训内容的实用性C.公务员培训手段的多样性D.公务员培训方式的法定性E.公务员培训时间的持续性2.下列关于公务员培训目标的时代性的说法正确的有（）A.公务员培训是公务员的义务但不是权利B.公务员培训必须坚持与时伙进的原则C.公务员培训属于公共管理专业领域的”继续教育”范畴D.公务员培训与大众化的基础教育一样E.公务员培训日标要紧密围绕党和国家的中心工作3.公务员培训的意义是（）A.提高政府服务意识，实现政府战略任务的贸要保除B.公务员人力资源