争创无烟单位的工作总结

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1、什祁市妇幼保健院创建“德阳市无烟单位”工作汇报一、我院基本情况：我院成立于1952年，是什方卩市唯一一家专业妇幼保健机构，国家级爱婴医院，北京市海淀区妇幼保健院对口辅导医院，全市妇女儿童保健中心，承担着全市妇幼保健、临床、科研、教学及基层指导工作。医院技术力量雄厚，拥有一批素质高的妇科、产科、妇保、儿保、儿科学术带头人。软硬件设施都达到标准，内部环境优雅，整洁，为患者提供一个良好的就医环境。二、创建“德阳市无烟单位”的工作情况（一）、加强组织领导。建立科室禁烟目标责任制；医院成立以桂逢春院长为组长的创建无烟医院领导小组，负责全院禁烟工作组织领导、监督检查。各科

2、室明确禁烟工作负责人，实行目标责任管理，做到科室禁烟工作有专人负责，禁烟工作职责分工明确。设立控烟工作监督员一名。（二）、完善控烟制度。建立《什那市妇幼保健院控制吸烟制度》和《什那市妇幼保健院禁烟工作方案》。科室负责人为禁烟责任人，各科室按照制度要求，把禁烟作为强化措施，加大禁烟重要性的宣传。（三）、强化控烟措施。禁止医务人员在医院内部吸烟，控烟巡查员每周对各部门进行控烟情况督导、检查，并按《什方卩市妇幼保健院控烟考评奖惩制度》进行奖惩。倡导我院医务人员做戒烟、控烟模范，为创立“德阳市无烟单位”奠定良好基础。严禁患者在医院内部吸烟，向就诊患者宣传吸烟有害健康等

3、知识。（四）、开展系列活动。利用橱窗、候诊大厅、电子显示屏、横幅、墙标等公共载体开展无烟医院宣传。各楼层设有醒目的禁烟标识，候诊室、病房、卫生间、手术室等重点区域有明显的禁烟标识。设置室外吸烟区，有明显引导标识。5.31日“世界无烟日”进行控烟宣传活动。我院在第23、24、25个世界无烟日分别开展了控烟宣传活动，各科室人员积极参见，密切配合。通过向广大吸烟者普及戒烟知识,提高群众对吸烟危害的自我保键意识，活动达到预期目的，深受广大群众的欢迎和好评。（五）、加强职工培训。今年8月22日，举办了一期“远离烟草引领健康”的师资培训，培训班播放了“吸烟有害健康”的视频

4、，保健院职工77人参加。培训班结束，医务人员把吸烟对孕妇、婴儿的危害向妇女儿童传播，进一步保障了妇女儿童健康。（六）、控烟工作成效。我院不吸烟职工比例已由创建前的90.26%上升到了94.69%;群众对控烟工作的理解和认识不断提高；群众就医环境进一步改善。通过一系列无烟医院的创建工作，我院医务人员树立了良好的戒烟、控烟意识，并在戒烟、控烟工作中起到了积极的带头作用。今后我院将继续认真落实控烟工作，以“树立无烟医院的良好形象”作为目标，为争创“德阳市无烟单位”做出积极贡献，建设良好的医疗卫生环境。二年八月二十三日公司规章制度一、公司形象1、员工必须清楚地了解公司

5、的经营范围和管理结构，并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合，应注视对方，微笑应答，切不可冒犯对方。3、在任何场合应用语规范，语气温和，音量适中，严禁大声喧哗。4、遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻，上班吋间（包括午餐吋间）办公室内应保证有人接待。5、接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离之最近的职员应主动接听，重要电话作好接听记录，严禁占用公司电话时间太长。6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电了邮件及招待来宾时，必须时刻注重公司形象,按照具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。7、员工在工作时间内

6、须保持良好的精神面貌。8、员工要注重个人仪态仪表，工作时间的着装及修饰须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。