公司公务通勤车辆管理制度

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1、公司公务通勤车辆管理制度为切实加强公司车辆管理，更好地为公司生产、经营、生活服务，确保车辆安全运行，根据国家有关安全法规规定，结合公司实际，特制定本制度。一、日常管理1、车辆主要用于公司领导公务活动、科室业务联系、后勤保障用车。公司所有人员一律不准使用公司车辆办私事。2、使用车辆须到综合部填写《派车单》方可使用，驾驶员凭《派车单》，到综合部领取钥匙出车。二、安全管理1、公司车辆实行定人定车定责任，专人驾驶，对使用车辆整个时间内的安全负全责，损坏车辆在无责任方时，由驾驶者本人承担该承担的经济、法律责任，严禁私自将车辆交

2、由他人驾驶。2、驾驶员必须加强安全法律法规、安全知识和安全技能学习，牢固树立安全第一的意识，自觉遵守有关法律、法规和交通规则，严禁疲劳、超载、超速、酒后驾驶，时刻小心谨慎，确保安全。3、驾驶员应严格遵守车辆操作规程，加强对车辆的经常性安全检查，定期维护保养，及时发现隐患，严禁带故障出车。4、驾驶员出车，必须带齐有关证照。因此发生的违章处罚一律由驾驶员本人负责。5、车库、停车场和车辆须按规定配备有效的消防器材。6、任何情况下，发生事故必须首先保护好现场、及时报警，同时电话报告综合部，待事故现场处理结束后，回公司须写出书

3、面情况报告，由公司领导、安全领导小组、综合部共同研究处理。书面报告交综合部归档管理。三、维修管理1、车辆实行定点维修。驾驶员须拟出维修清单，经综合部同意总经理批准后方可维修，由财务部负责结算维修费。汽车大修须书面报告，经财务部认真调查核实后提出车辆维修计划，报总经理批准。维修结束后，按规定办理维修费用报销手续。2、因公外出，途中车辆发现故障需临时维修，须电话请示综合部同意后，方可就地维修。驾驶员需持旧部件及有效票据进行费用核销。凡未按要求、私自维修的，费用自行承担。Ui1、实行“统一管理、统一加油、分车核算、定时公布

4、”制度，驾驶员在公司内加油。2、除长途行车和特殊情况外，不得自行购买燃油。外出途中购买燃油须请示综合部同意方可加油，回公司由综合部审核后办理报销手续。3、驾驶员须建立行车记录，如实记录行车日期、时间、去处、事由'乘车人、里程、加油等情况，作为审核差旅费和有关费用报销的依据。五、奖惩办法(-)对模范执行本制度，工作成绩显著的驾驶员给予奖励。设立车辆安全奖。对安全行车全年无事故者，按全年500元标准给予奖励，年终对照本规定由综合部进行综合评比确认报总经理批准,实施奖励。(-)对违反纪律及有关规定，造成不良后果者视情节轻重

5、予以处理。1、凡发生行车事故者，驾驶员需写出书面检查，视其情节公司给予处罚。事故严重者，除依法追究其责任外，公司给予通报批评、调离岗位直至辞退。2、擅自出车发生事故，驾驶员承担全部经济、法律责任，并给予辞退处理。3、驾驶员将车辆私自交他人驾驶发生事故，由该车驾驶员承担一切责任，并给予辞退处理。4、工作时间外，车辆未按指定地点停放，发现一次，处罚20元;造成损坏，损失费用全部由驾驶员承担，并追究相关责任。5、未带齐相关证件、违反交通法规,受到交警部门处罚，费用由责任人自理。丢失车辆证件、牌照及驾驶证的，驾驶员承担全部证

6、、照补办费用。6、酒后驾车发生事故，驾驶员承担全部责任，并给予辞退处理。7、驾驶员私自将燃油外放'外卖，一经发现，按油价三倍赔款,处罚现金500元，在公司通报批评，并给予辞退处理。8、驾驶员无故不出车的，由此产生的一切费用由驾驶员全额负担，并处罚现金200元。