2018年妇女节活动策划方案

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1、2018年妇女节活动策划方案一.在全校学生中开展给女性长辈发祝福语和谐教师的心灵，更要和谐学生的心灵。现代社会，金钱名利时时冲击着青少年的心灵，有的学生错把自私、冷漠当作酷、个性，不及时矫正，无疑会严重影响小学生的心灵、人格的发展，也是未来社会和谐发展的重大隐患。因此，我们拟在妇女节期间，联合学校团委、学生会，在学生中开展送祝福语的活动。让学生在活动中感受亲情、体谅父母，从而以一颗感恩之心去感受社会、认识社会。二•召开总结表彰大会。1.时间：3月9日下午14：00在体育馆召。2.活动内容：1）表彰“三八”红旗手并颁奖一一各部门按女教工人数的10%推荐，3

2、月6日上报推荐人名单给魏隽。2）领导讲话3）女职工代表发言（2名）4）女职工风采展示（以部门、年级为单位，形式不限，内容积极向上）附：三八红旗手评选办法为了表彰我校在教育事业发展中作出突出贡献的先进女教职工，激励我校妇女为实现学校发展目标作出新贡献，学校决定于20xx年三八妇女节来临之际，在全校女教职工中开展“三八红旗手”评选活动。评选方案如下：一、评选范围及名额凡我校正式编制并在岗的女教职工均属评选范围。评选人数按学校女教工人数10%比例确定。二、评选条件1、热爱党，热爱祖国，热爱社会主义，有较高的思想道德素质和科学文化素质；2、在教学、科研和学校管理

3、中勇于创新、锐意进取、艰苦创业并作出显著成绩；3、自觉树立和实践社会主义荣辱观，具有高尚的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，在群众中有较高威信。4、带头执行计划生育政策，违反计划生育的和不能按时到位查体的取消评选资格。5、热爱妇女工作，积极组织、参与学校各项活动。6、在校工作满一年以上。三、评选要求1、各工会小组要把推荐过程作为发现、宣传、推荐优秀女教职工的过程，运用各种形式积极认真做好三八红旗手的评选、宣传工作。2、评选工作必须坚持公平、公正、公开的原则，严格按照评选条件选优推荐，充分体现学校女教工的时代性、先进性和代表性。3、评选工作要重点关注

4、教育、教学以及后勤服务中的优秀女性。四、评选方法1、各工会小组根据评选条件，以组为单位在全校女教工中推荐候选人（各组按10%比例评选）,周三下午5点前交四楼党总支办公室。2、周四学校根据各小组推荐人员确定名单。各候选人填写个人事迹材料，并由其所在小组对候选人情况作一评价，公布于校园宣传栏，报学校党支部审核批准。五、表彰学校利用三八妇女节开展评选表彰活动，对获得校三八红旗手的女教工颁发荣誉证书。“三八”国际劳动妇女节即将到来，为让广大女员工度过一个充实愉快、富有意义的节日，经公司研究，决定开展以“争奉献、建功业、求进步、谋发展”为主题的纪念“三八”系列活动

5、。方案如下:一、活动目的：1、加强员工之间沟通，增强团队意识；2、加强团队合作，激发员工积极性；3、丰富员工文化生活，展现员工风采。二、指导思想：深入贯彻党的十x大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以XXX理论和“XXXX”重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕“争奉献、建功业、求进步、谋发展”主题，大力宣传公司各岗位涌现出的优秀女工，积极开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的纪念活动，激励女工立足岗位建功立业，为推进企业持续健康发展和社会的和谐稳定做出新贡献。三、活动事项：1、开展“给母亲的一封信”活动。现代社会，金钱名利时时冲击着人们的心灵，有的人错

6、把自私、冷漠当作酷、个性，不及时矫正，无疑会严重影响员工的心灵、人格的发展，也是未来社会和谐发展的重大隐患。因此，倡议公司员工在三八妇女节来临之际给自己的母亲认真写一封信,既让母亲在节日里收获惊喜,又沟通心灵,让员工在写作中感受亲情、陶冶情操，培育员工爱母情怀。好的文稿，公司将刊发于《德源之窗》刊物和公司网站上。2、召开公司女员工视频座谈会。3月8日上午，公司将组织女工召开视频座谈会，届时还邀请公司领导参加并讲话，一方面使女工感受公司的关怀，另一方面有利于公司领导倾听女工心声，同时使公司女工委员会真正起到桥梁和纽带的作用。3、开展“巾帼能手奖”评选活动。

7、选树典型，表彰先进。此次''巾帼能手奖”评选活动，要把在各条战线上取得优异成绩的女工评选出来。评选出来的先进要有群众基础、有实绩，能在公司两个文明建设中起着标杆和模范作用。评选名额分配：集团总部（XX江项目）、XX项目、xx项目各1人，共计3人。表彰奖金由公司工会支出，每人奖励200元。4、开展户外踏青活动。3月8日下午，集团总部（含xx项目）、xx项目、xx项目分别组织女工开展户外踏青活动，陶冶她们的情操，放飞她们的心情，加深彼此间的了解、沟通，增强她们的凝聚力、战斗力，使她们更加爱岗敬业，展现风采，以饱满的热情和愉悦的心情投入到工作中。活动经费由公司

8、工会支出，每人在200元以内。四、活动费用预算：1、先进表彰奖金：200元/人X