管理心理学(本)阶段练习一

《管理心理学(本)阶段练习一》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、精品文档就在这里-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------华东理工大学网络学院《管理心理学》作业（本科）一、单选题1、管理心理学的研究方法通常有C。A、分析法B、理论法C、问卷法D、综合法2

2、、群体动力理论是D心理学家勒温A、德国B、英国C、法国D、美国3、A理论是管理理论发展的第一阶段。A、古典管理理论B、科学管理理论C、早期管理理论D、传统管理理论4、A理论是由美国心理学家马斯洛提出的。A、需要层次理论B、科学管理理论C、社会系统学派D、决策理论学派5、C指出“人之善也如水之下也”。A、老子B、告之C、孟子D、孔子6、在汉代有人认为性的善恶是混杂的，有点类似D理论。A、A理论B、X理论C、Y理论D、Z理论7、气质是人的A特征之一。A、个性心理B、个性意志C、个性行为D、个性思维8、一个人的气质具有极大的C。A、可塑性B、灵活性C、

3、稳定性D、适应性9、价值观是人的A心理基础。A、期望B、生存C、行为D、社会性10、企业价值是C。A、商业价值B、利润价值C、社会效益最优价值D、发展战略价值二、多项选择题1、个性心理包括ABC。A、人的个性B、人的需要C、人性管理D、人的理想2、管理心理是指ACE。A、激励行为B、消费心理C、劳动者心理D、领导心理E、创新行为3、行为科学管理理论的主要理论包括ABCD。A、需要层次理论B、X理论C、Y理论D、群体行为理论4、现代管理理论的主要学派是ABCE。A、社会系统学派B、决策理论学派C、经验主义学派D、支持关系学派E、管理科学学派5、人类

4、行为特征主要有ABCD。A、自发的行为B、有目的的行为C、持久性的行为D、可改变的行为6、个性的特点ABD。A、独特性B、综合性C、创造性D、稳定性7、古希腊医生希波克拉特根据日常观察和人体内四种体液，将气质分成以下几种类型ABCD。A、胆汁质B、多血质C、抑郁质D、粘液质8、中国古代医学家把人分成ACDE。A、太阳型B、月亮型C、太阴型D、少阳型E、阴阳平衡型9、性格的特征包括ABC。---------------------------------------------------------精品文档--------------------

5、-------------------------------------------------精品文档就在这里-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------A、复杂性B、独特性C、持续性D、

6、综合性10、性格发展的因素有ABCD。A、遗传B、体格C、性别D、文化三、判断题1、管理心理学理论起源于20世纪初期。（√）2、霍桑工厂试验涉及行为关系理论。（×）3、霍桑工厂试验是由心理学家霍桑主持的。(×)4、早期管理理论是由亚当·斯密等人提出的。（√）5、科学管理理论是由巴贝奇提出的。（×）6、一种素质就是一种能力。（×）7、气质更多地与人的后天环境相联系。（×）8、性格更多地与人的后天环境相联系。（√）9、欲望就是人的生理需要。（×）10、按时效可将欲望分为有形的欲望和无形的欲望。（×）四、名词解释1、霍桑试验--1924-1932年间，

7、美国国家研究委员会和西方电气公司合作进行了一项研究。因研究在西方电气公司的霍桑工厂进行，后人称为霍桑试验。2、科学管理理论--以泰勒为首倡导的科学管理，比较系统地探讨了经济管理问题。目的是在解决如何提高企业的劳动生产率问题。3、决策理论学派--决策贯穿着管理的全过程，强调决策者在系统中的重要作用，建立了有关决策的过程、决策的准则、程序化的决策和非程序化的决策、组织机构的建立与决策过程的联系等理论原则。4、群体动力理论--指群体活动的方向和对其构成诸因素相互作用的合力。群体动力理论对于管理心理学的形成和发展有着重大的影响。五、简答题1、简述人群管理

8、论的主要内容。答：霍桑试验与人群关系论，泰罗的科学管理理论和法约尔的组织管理理论主要是从金钱刺激和严格的控制来讨论管理问题的.人群关系论