关于《廉政准则》贯彻执行情况的报告

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1、关于《廉政准则》贯彻执行情况的报告  2010年1月,中央印发《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以来,我区根据市纪委安排部署,结合大通实际,认真开展学习落实活动,严格执行《廉政准则》各项规定,推进了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。现将有关情况报告如下:  一、主题教育,提高贯彻执行自觉性和主动性  根据市纪委安排部署,区纪委、区委组织部、区委宣传部转发《关于开展“学习〈廉政准则〉、规范从政行为、促进科学发展”主题教育活动的实施细则》,认真开展“主题教育”活动。  (一)学习宣传。区委召开中心组学习会议,传达贯彻实施《廉政准则》电视电话会议精神

2、,认真学习《廉政准则》,学习《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等四项监督制度。区纪委征订80套《反腐倡廉知识问答》,发区几大班子领导和各单位(部门),组织全区党员干部学习。同时,组织学习《以人为本、执政为民教育读本》。在此基础上,进一步扩大宣传教育面,利用春节、国庆等节假日和建党90周年活动,召开老干部迎春座谈会、企业家迎春茶话会,开展“缅怀先烈、重温誓词”活动,组织党员干部观看“创先争优、勤政廉政”巡回演讲,增强贯彻执行《廉政准则》的自觉性。  (二)警示教育。采取多种形式,开展《廉政准则》教育。区纪委监察局制作“八个禁止、52个不准”

3、17块牌匾,送各党委、党组、工委悬挂,警钟长鸣。区委书记、区纪委书记分别对新任政府工作人员、新提拔重用党员干部进行任前教育,要求认真学习贯彻《廉政准则》,切实落实“一岗双责”,树立廉洁奉公、勤政为民良好形象。开展“警示教育月”活动,组织轮流观看《欲盖弥彰——刘志华腐败案警示录》、《暴风雨中的忏悔——皮黔生渎职受贿案警示录》和《贪欲使他走向了深渊——宋勇腐败案警示录》等三部警示教育片,全区2000余名党员干部受到教育。  (三)专题党课。6月30日,召开“庆祝中国共产党成立90周年暨表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者”大会。会上,区委书记为

4、参加会议的共产党员上了一堂生动的党课。党课围绕为什么要坚定理想信念、如何实现理想信念、怎样坚定理想信念三个方面,深刻阐述了中国共产党90年的伟大历程,激励全区党员干部永远跟党走,为建设富裕文明和谐的新大通作出新的更大贡献。  (四)知识测试。2010年7月,区纪委下发《关于开展〈廉政准则〉知识测试活动的通知》,组织全区党员干部4000余人进行了《廉政准则》知识测试;2011年8月网,组织副科级以上党员干部270人开展“纪念建党90周年反腐倡廉知识竞赛”活动,提升了党员干部对贯彻执行《廉政准则》重要性的认识,检验了主题教育活动成果。  (五)剖析整改。为

5、认真查摆领导干部在贯彻执行《廉政准则》方面存在的问题,我区自上而下召开了民主生活会。区委常委会民主生活会期间,区纪委、区委组织部深入各党委、党组、工委走访、座谈,广泛征求意见;民主生活会上,各常委进行了认真的批评和自我批评,查摆剖析存在的问题,提出整改措施。12个党委(党组、工委)召开了民主生活会。区县处级领导干部进行了《廉政准则》贯彻执行情况专项自查。  二、“治庸治懒”,推进《廉政准则》深入贯彻执行  在贯彻执行《廉政准则》中,个别党员干部思想不在状态、工作不求进取、作风松弛散漫,对此,我区自4月起,集中开展“治庸治懒”专项工作,推动思想作风、工作

6、作风、生活作风转变,保障《廉政准则》落到实处。  (一)强化组织领导。制定了《关于开展“治庸治懒”专项工作的实施意见》,成立领导小组,强化对“治庸治懒”工作的组织领导。通过动员部署、学习讨论、查摆问题、表态承诺等方式,查找部门、个人存在的问题,提出解决措施。  (二)严格检查考核。8月5日,制定《“治庸治懒”检查考核具体标准》,组成两个检查考核组,开展“治庸治懒”检查考核工作。检查考核主要内容包括干部管理、制度落实、工作完成和纪律执行等情况。  (三)建立长效机制入党申请书。对在检查考核中发现的问题,责令整改,个人不予整改的,对个人问责;单位(部门)不

7、予整改的,对主要负责人问责。个人问责情况纳入年度考核,被问责一次,年终不得评选为优秀;被问责两次,年终不得评为称职(合格);被问责三次,确定为不称职(合格)。单位(部门)问责情况纳入绩效考核,被问责一次,年终不得评选为优秀;被问责两次,年终不得评为良好;被问责三次,确定为较差。检查考核结果作为干部任用、奖惩的重要依据。“治庸治懒”专项工作的开展,保障了《廉政准则》贯彻落实。  三、监督检查,确保党员领导干部廉洁自律  (一)严把重点领域。一是继续开展“小金库”专项治理,清理“小金库”一个,金额达16万元。二是深入开展工程建设领域突出问题专项治理,对20

8、08年以来批准立项、在建和竣工的5万元以上工程建设项目排查,对25个工程项目重点监督检查,对项

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