2009年度第一学期七(1)班班主任工作计划

《2009年度第一学期七(1)班班主任工作计划》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、2009年度第一学期七（1）班班主任工作计划一、指导思想继续以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻十七大精神，从学校工作和学生思想实际出发，加强班主任队伍的思想政治教育和业务素质培训，抓好班级管理工作，提高学生道德素质，努力使班主任工作再上一个新台阶。班主任是班集体的组织者、教育者和指导者。班主任在学生全面发展中起着导师的作用。班主任队伍是学校实施教育、提高学生素质的主要力量，是把我校办成高素质、有特色的一流学校的重要依靠力量。二、本学期工作重点1、配合学校“全员育人”工作，继续班级的德育教育工作。A、加强班风建设。①根据学校德育工作安排，引导学

2、生开展各项实践活动。活动要加强对学生思想品德教育和创新精神与实践能力的培养，面向全班学生，促进学生全面发展。活动之前要制定好计划，明确活动要求，设计好活动并扎扎实实地组织实施，力求取得主题教育的最大效应。班主任与学生一起确定好本学期各项活动的主题，组织和指导学生开展灵活多样、富有情趣的课内外活动，如主题班队活动、校园文化活动、社会实践活动等。②根据本班学生的年龄特点，努力营造平等、围结、和谐、进取的班级氛围。a制定班级公约、班风，给自己班级、小队取个新名字，创作班歌等。b布置教室环境。如设立“袖珍图书角”、“卫生角”等文化背景。c让学生参与班级管理，

3、培养学生的组织能力和责任心，使每个学生都有成功的机会和成就感。培养学生的参与意识，提供显示学生才华的机会，在潜移默化中逐渐形成自理自治能力，体现学生的主体地位，发掘创新精神。③班级小干部是班主任的左右手。要认真选拔小干部，同时要精心培养小干部。第一，帮助小干部树立威信；第二，鼓励小干部大胆工作，指点他们工作方法；第三，严格要求小干部在知识、能力上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班起到模范带头作用，亦即“以点带面”；第四，培养干部团结协作的精神，要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论，带动整个班集体开展批评与自我批评，形成集体的组

4、织性、纪律性和进取心，亦即“以面带面”。B、针对特殊学生，开展特殊教育。a学期初排出特殊学生名单（特别是自控力差生），班级和学校要建立特殊学生档案。b通过多种途径，采取多种方法，对特殊学生开展教育。班主任要通过观察、与学生谈心、听取各方意见，建立起丰富的信息网络，随时掌握与调控特殊学生的心理健康状况和思想行为动向。要力争和科任老师及家长对学生有一致的要求和态度，并时常同他们交换意见。特别要充分调动家长的积极性，取得共识，配合学校教育好孩子。c针对行为习惯差、自控力差的学生，班级要制定相应的规章制度，4配合学校德育处的相关老师对特殊学生的思想品德、学习

5、态度、日常行规等方面进行教育和训练。1、结合“爱的教育”的活动，积极培养高尚情操。A、继续配合学校的学生行为规范六项评比工作，开展学风、出勤、学生证、卫生、两操和行规的流动红旗的评比，力争使七（1）班的学生能够达到“青云之星”的标准。B、教师节当天，配合大队部向“教师献礼物”的活动，由班级牵头，给各位任课老师准备一份小礼物，并写上一句祝福的话，以表达心意。C、结合学校组织的义卖活动，要求班级学生积极奉献爱心。配合全国第六个“中小学弘扬和培育民族精神月”活动，结合学校组织“迎国庆、颂祖国”的主题教育活动，通过生动活泼的活动形式，对学生加强“共产党好、社

6、会主义好、改革开放好、伟大祖国好、中华民族好”教育。D、继续深入开展“和谐校园、温馨教室”活动的展开。除了出一期有质量的“温馨成长、和谐校园”的主题黑板报，还要在此基础上评选出班级里的“世博礼仪之星”、“世博环保之星”和“世博才艺之星”。2、帮助学生树立远大的人生理想，变“要我学”为“我要学”。A、中学生是人生观形成的重要时期。关心时政，关心国家民族的前途命运，希望自已一生有所作为是他们的共同特性，因此抓紧抓好时政教育，特别是当前世界与中国在经济科技发展上的机遇和挑战，历史上中国的落后给我们的苦难和今天我们与发达国家相比我们存在的弊端，以此常常能唤起

7、他们的历史责任感，树立起为中华之崛起而努力学习的信念，这是学生时代最具感召力的学习原动力。B、加强国家人才需求形势的教育。这既能让学生了解社会对不同人才的需求数量，类型，为今后确定志愿做准备，更能通过国家对人才要求的德与才教育，让学生感受到必需从个人修养和能力培养两方面努力，否则今后自已将落后于社会，就个人而言生活难以洒脱。特别要讲讲打工仔的生活和工资变迁，从只要打工就挣钱变迁到高学历打工挣大钱低学历打工挣钱少甚至不挣钱的事实说明人要不断的发展自已，一个时代有一个时代对人的要求，讲一讲下岗的原因，从国家的角度来说是因为生产力水平低下，产品在国际上缺少

8、竞争力，于国家不仅不能为贡献反而是一种负担，下岗是为了减员增效，国家要的是高素质的人才，而不是普通的劳动力，