经商观人识人宝典

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1、经商观人识人宝典　　二、如何根据对方的眼睛来判断人的牲格　　眼睛是心灵的窗户。眼神是观察一个人心理活动的窗口。观察对方的眼　　睛，从而了解一个人，是生意场上知己知彼的基本功之一。　　1．眼睛可以看出一个人的喜怒哀乐　　(1)兴奋时，人的眼睛可能放射出炽热的光芒。　　(2)沮丧时，人的眼睛可能黯淡无神。　　(3)愤怒时，眼睛发出怒火。　　(4)快乐时，眼睛是愉悦的。　　(5)悲伤时，眼睛耷拉，半开半闭。　　2．眼睛可以看出一个人的性格　　眼睛可以看出一个人的性情。此人是温情的或是易怒的，是冷淡的或是　　热情的，心肠好或是恶毒的，都可以通过眼睛体现出来。

2、　　(1)好性格的眼睛是什么样?　　好性格的眼睛有这样一些特征：　　(1)眼睛修长，并且充满慈爱的光芒。　　(2)适度清澈。　　(3)两眼水平排列，眼球不凸出也不深陷。　　(4)黑白分明，瞳孔大而亮丽，黑眼珠在上下睑中间，不露出白眼珠。　　符合这些特征的眼睛最理想，性格最好。　　(2)看眼睛知性格的重点。　　如何通过眼睛看人识人呢?主要方法有：　　(1)看眼睛的大小。　　眼睛大的人，个性明朗，感受性强；眼睛小的人，个性阴险，感受性弱　　。　　(2)看眼光是否柔和。　　眼光柔和的人，感情深浓；眼光凶狠的人，意志坚强，为人狠毒。　　(3)看眼珠转动的快慢

3、。　　转得快的人，有人情味，但容易受他人影响；眼珠转动迟缓的人，以自　　我为中心。　　(4)看两眼的排列。　　两眼排列水平者，性格坦直，生活安定；眼睛修长的人，思虑深，直觉　　性强，容易冲动。　　(5)看两眼之间的宽窄。　　两眼之间宽的人，乐天大方；两眼之间窄的人，悲观，但能深刻掌握事　　物。　　目录:　　第一章着人微生意的奥秘　　一．生意场上要看人/2　　二．察言观色做生意/3　　三．用人要根据人才的个性特点因才施用/9　　第二章如何观察客户的外表微生意　　一．如何根据外在形象来判断人的身份和性格/12　　二．如何根据对方的眼睛来判断人的性格/20

4、　　三．如何根据鼻子识人做生意/36　　四．根据嘴巴识人做生意/45　　五．根据耳朵识人做生意/55　　六．根据额头识人做生意/63　　七．生意场上如何看下颚识人/67　　八．如何根据眉识人做生意/72　　九．如何根据颧骨识人做生意/85　　十．如何根据牙齿识人做生意/88　　十一．如何根据头发识人做生意/91　　十二．如何根据手来识人做生意/94　　第三章如何看动作识人做生意　　一．看眼睛的动作洞悉一切/102　　二．根据笑的不同判断其性格/104　　三．根据走路的姿态判定其性格/112　　四．根据坐的动作判断其性格/119　　五．根据吃饭的动作来

5、判断其性格/131　　六．根据喝酒的动作来判断其性格/135　　七．如何根据握手的动作判断其性格/139　　八．根据吸烟的动作来判断其性格/146　　九．从睡眠的动作来判断一个人的性格/159　　十．从打喷嚏的动作来判断一个人的性格/161　　十一．如何从打电话的动作来判断一个人的性格/163　　十二．如何从互换名片去判断一个人的性格/165　　第四章如何从言谈判断人的性格　　一．耳听六路话/168　　二．从说话之意去判断一个人/169　　三．从一个人的说话方式判断一个人/170　　第五章如何根据爱好、习惯特点判断人　　一．看选用的是什么颜色的车/1

6、78　　二．看报纸知性格/179　　三．由运动看性格/182　　四．看电视的习惯与性格/183　　五．看饮食习惯/186　　六．看饮食的口味/191　　七．看喜好吃的水果/193　　八．看喝酒的习惯/195　　九．看吸烟的习惯/200　　十．从签名看人的性格/200　　第六章公司内部如何看人选人用人　　一．公司、商店和工厂人员配置的原则/204　　二．主管和员工可以分为哪些类型/207　　三．如何发现优秀员工/213　　四．如何根据员工的外貌和行动，安排工作岗位/215　　第七章着人微生意和秘诀　　一．如何看人去经营/235　　二．如何看人说话/23

7、8　　三．看人做生意的通用技巧/246　　四．善于总结/248